论以人为本科学发展观是对马克思主义人本观的新发展

以人为本科学发展观是在新时期,新情况下,以人为中心实现人的全面解放的实践举措。它是对人在整个世界发展中的地位和作用的准确认识,符合当代世界发展的潮流,表达了人们对社会发展的终极价值的正确理解,是对马克思主义人本观的继承和发展。     

论以人为本科学发展观是对马克思主义人本观的新发展

以人为本科学发展观是在新时期,新情况下,以人为中心实现人的全面解放的实践举措.它是对人在整个世界发展中的地位和作用的准确认识,符合当代世界发展的潮流,表达了人们对社会发展的终极价值的正确理解,是对马克思主义人本观的继承和发展.     

人本传统与管理科学化的任务

一、中国传统的人本精神在中国哲学史上,管仲是较早提出以人为本的思想家。他说：“夫霸王之所也,以人为本。本理则国固,本乱则国危”（《管子·霸言》）。又说：“齐国百姓,公之本也”（《管子·霸形》）。管仲还强调人心向背对政治兴衰的重要性,说：“政之所兴,在顺民心;政之所废,在逆民心。”“下令于流水原者,令顺民心也”,而要顺民心,就要“民恶忧劳,我佚乐之;民恶贫贱,我富贵之;民恶危坠,我存安之;民恶绝灭,我生育之”,“不强民以其所恶”（《牧民》）。更为可贵的是,管仲还提出了百年树人的思想。他说：“一年之…     

论中国特色人本发展观的形成与完善

中国特色人本发展观是经过我党三代领导集体的探索而逐渐形成和完善的。邓小平奠定了中国特色人本发展观的理论基石。在此基础上，江泽民以“三个代表”重要思想为指导，丰富和发展了中国特色人本发展观。在新的历史时期，我党进一步提出了科学发展观，赋予人的全面发展以全新的含义，提出“以人为本”，并使之成为贯穿科学发展观的主线。     

和实生物——中国传统和谐观视域下的书籍生态设计

从中国传统的和谐观念出发,阐释了中国传统和谐观在今天的特殊价值和意义,分析了在书籍设计中传统和谐观与生态设计思想的内在统一,重点论述了在中国传统和谐观视域下现代书籍的生态设计问题,目的是希望通过本文的研究能够拓展现代书籍设计的维度。     

传统诚信观与现代诚信观内涵之辨析

诚信是中华民族的传统美德,诚信的道德观念和思想源远流长。中国传统诚信观中的合理成分,是我们可贵的道德资源,但是,中国传统道德中的诚信有其阶级和历史局限性,与现代市场经济所要求的诚信是有差异的。传统的诚信观与现代的诚信观的差异主要表现在:前者是以道义优先的单纯的道德范畴,具有狭隘性、不平等性;后者是以利益优先的道德与法律相统一的范畴,具有广泛性、平等性。认识它们之间的差异,对于我们构筑适合于社会主义市场经济发展的现代诚信观,对于构建和谐社会意义重大。     

传统文化影射下的妇女观

现代化建设不仅是物质的现代化，更重要的是人的现代化。现代化的人应是有独立自主意识的人，而传统化却给我们尤其是女性的精神打上了深深的烙印。如何在清理、扬弃的基础上改造传统的妇女观，是本主旨所在。     

马克思人本观对"以人为本"的四重规定的解读

本文主要以"以谁为本"、"何为根本"、"如何为本"和"价值归宿"为切入点,围绕以上四重规定,就"马克思人本观"进行了系统的解读,并重点对"以人为本"相关观念的价值性和科学性进行了探讨.总的来说,"马克思人本观"与"以人为本"观念之间存在着直接且紧密的联系,后者可以简单理解为从立场、方法、观点等角度对于前者的中国化处理和解读,是以中国具体国情为基础的"马克思人本观"的合理扩展.因此,加强对"马克思人本观"与"以人为本"思想的研究和探讨,对于推动"以人为本"战略思想的进一步发展,具有重要的实践价值和理论意义.     

人本管理与文化语境

本文主要探讨人本管理理论与中国传统文化的缺憾,认为中国传统文化喧教的无主体性、保守性,衍生出制度的不透明性与现代社会人本管理理念格格不入,因此必须注意我国现代文化中理性、民主、科学精神等因子的注入和培植,从文化的建设中树立人本管理的理念,并从制度的建制中加以保证。唯有如此,人本管理的话语才得以明确     

传统诚信观与晋商的经营管理

中国传统的“诚信”观是晋商的经营理念。他们在内部管理、对外贸易中一直奉行不渝。本文主要分析诚信观对晋 商成功的作用与影响,提示了一个传统观念与商业经营良性互动的个案。     

论人本管理

管理理论的发展,在经过三个阶段之后已出现了第四阶段,即对人的认识有了升华,提出人是最重要的资源,最宝贵的财富.全面理解人本管理的内涵及精髓,建立以人为本的管理工程和机制,是时代的要求,企业成功的关键.     

企业管理人本观之浅析

企业的存在和发展不仅是为了人而且必须依赖于人。文章从阐述中国人本管理思想的产生与发展进程入手 ,简要论述了西方企业管理思想和理论的形成与发展。在此基础上 ,探讨了企业人本管理理论的确立过程 ,并就人本管理与有效激励的有关问题作了进一步的分析和论证。     

论中国传统音乐的意境美

本文通过分析中国传统音乐的形成背景,以及中国传统音乐的表现形式和表现方法,对中国传统音乐的意境美进行了深入的认识与剖析.提出应充分认识中国传统音乐的艺术价值和文化价值,通过现代化技术加以传播,在音乐教育中传承.     

从林黛玉为何"爱哭"看中国传统文化中的因缘观

中国传统文化博大精深,一部<红楼梦>便是中国传统文化的缩影.通过对林黛玉为何"爱哭"的分析,领悟贯穿于整部<红楼梦>的"因缘"观念,追溯中国传统文化意识对人生命运的认知方式,为解读<红楼梦>提供了一个新的角度.     

试析美育与人本教育

用美育陶冶感情,培养健康人格;用美育塑造心灵,构建精神的家园;通过美育,促进德、智、体的全面发展。     

论中国传统职业道德的核心价值观

中国传统社会的职业种类很多，它们有着共同的道德价值规范和准则，表现以为仁为本、义利统一、诚信敬业等传统职业道德的核心价值观，传统职业道德的核心价值观作为中国传统化中别具特色的成份，在现代社会中仍然独具魅力，仍然是现代职业活动所需要的基本道德因素。     

人性观对人本管理思想的影响

人本管理是现代管理的核心.我们认为.人本管理的实质是"点亮人性的光辉;回归生命的价值;共创繁荣和幸福".     

人性观对人本管理思想的影响

人本管理是现代管理的核心。我们认为,人本管理的实质是＂点亮人性的光辉;回归生命的价值;共创繁荣和幸福＂。     

论中国传统道德的文化选择

以农耕文化为根基的中国传统道德,经历春秋战国的文化思考及秦汉的历史选择,最终确立了以儒家伦理为主体的道德体系。然而,儒家伦理的主体地位却在近代社会文化的变革中被马克思主义所取代。有什么样的文化实践就会有什么样的伦理思考和道德选择。因此,思考传统文化与道德的变革关系,对我们认识当代市场经济的文化发展与传统道德的冲突和融合,具有重要意义。