国网吉林延边供电公司:加强基层组织建设 激发党员队伍活力

国网吉林省电力有限公司延边供电公司党委积极落实国家电网有限公司“旗帜领航”的党建工作计划,以巩固、坚持、发展为主线,抓支部、强功能,固机制、拓载体,重规范、提质量,强化党建工作责任制,充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。     

激活党建潜能——国网滨州供电公司“三型”党组织建设管理调查

相比于电力生产和经营,企业党建工作往往是“潜绩”,做得好“润物细无声”,做得不好也不会立竿见影,国家电网滨州供电公司通过量化党建管理,创建“创新型、学习型、服务型”党组织,激活党支部这一企业“潜艇”的动能。该公司也因而先后荣获山东省“思想政治工作优秀企业”、山东省“理论大众化示范点”等荣誉称号。在全省宣教基地建设工作会议上作典型发言。     

提升营销管理 推动“标杆供电所”建设

巴彦淖尔供电公司以现实为基础,以问题为导向,构建了“解剖麻雀、精准治理、打造标杆、标准复制、全面推广”的工作模式,推动营销基础管理标准化服务体系建设,为公司持续提升营销服务水平奠定坚实的基础。     

“全时”机制盘活思想政治工作

国网青海电力黄化供电公司围绕党支部如何管好思想政治工作这一核心问题,坚持以问题为导向、以实效为根本,按照“全流程、全方位、全周期、全时段”的思路,构建思想政治工作“全时”机制,持续提升基层党支部思想政治工作的精准性、全面性、实效性。