城市土地集约利用动力机制研究

通过对城市土地集约利用的动力机制的研究,将其划分为内在动力机制和外在动力机制两种类型。其中,内在动力机制主要由聚集效应机制和要素替代机制两方面组成,外生动力主要包括市场驱动机制、政府导向与激励机制、技术创新机制等方面。城市土地就是在内、外在动力机制的共同作用以及多方面因素的制约下,逐步从一种在时间上、空间上的无序状态转变为有序状态的。     

浅析PPP模式形成的原因

随着中国改革的深入,基础设施建设的不断需求和政府财政紧缩的压力,中国的公私合作伙伴关系(PPP模式)发展很快,但PPP模式是如何形成的,意见不一.基于PPP模型的理论基础,本文讨论了PPP模型形成的原因,以供参考.     

中国物流联盟发展的挑战与机遇

通过研究物流企业现状,对我国物流企业发展物流联盟的内在需求、外在动力进行了分析,并结合我国物流联盟发展现状,提出了物流联盟发展的策略和建议。     

从内在动力到网络中心性:游戏化管理的创新业绩实证研究

随着电子游戏与网络游戏的普及,游戏化管理的理论呈现出缓慢发展的态势.内在动力理论认为借鉴电子游戏框架解决企业非游戏问题,有利于将员工工作动机从获取经济利益驱动向个人成就与社交满足转变,激励机制由外在向内在发生作用,有利于包括企业创新在内的业绩增长.然而,现有游戏化管理的理论研究仍然处在起步阶段.从理论上没有有效地将游戏化管理中的个人与其社交网络相联系,特别是忽略了在员工获取游戏化管理积分进程中实现的个人网络中心性的转变和社会嵌入的发生.在实证研究中,尚没有对游戏化管理、个人网络、企业创新相关问题的数据和实证支持.本文利用企业游戏化管理实践所获得的创新绩效数据,结合内在动力和社会嵌入理论,分析了游戏化管理由内在动力到网络中心性再到企业创新业绩的影响机制,并且对企业提出了相关的战略建议.     

中国物流联盟发展的挑战与机遇

通过研究物流企业现状,对我国物流企业发展物流联盟的内在需求、外在动力进行了分析,并结合我国物流联盟发展现状,提出了物流联盟发展的策略和建议.     

基于集成场产业联动模式的高质量发展动力机制及优化路径

基于我国产业集成实践形成的集成场理论，构建以集成体主导的物流链、供应链等产业联动模式，其模式均由集成体、基核、联接键等满足充分且必要的合成场元构成，其三角形结构对外的集成力表现为：决策力、产出力、创新力，构成对外相互作用层；以合成场元作用原理构成网链关系稳定、抗干扰强的内在结构，以适应当前对外地缘政治等的国际情势和我国经济高质量发展的要求。根据两业联动案例和同态理论为指导，构建可持续发展的产业联动模式的动力机制，其中包括信息与决策共享机制、产能与供求平衡机制、数字与创新赋能机制，构建可发挥政策势能的公共信息平台，有利于非同源企业组织间通过识别、梳理、剥离、集聚、提炼、重组等方式构建产业联动模式，附带规模、转型、优化、创新等网链动力机制，以此为基础，推动经济可持续高质量发展。     

中国经济波动:初始根源与传导机制

由美国次贷危机引发进而席卷全球的金融危机给全球经济带来巨大的冲击,深刻影响着全球金融经济体制和模式,而我国国民经济的周期波动是由经济内在的传导机制和外在冲击机制共同作用形成的。中国经济是一种比较典型的波动经济,在传统计划经济体制下多次出现大起大落、急剧扩张、急剧衰退的情况。本文进一步分析了次贷危机以来我国经济波动的初始根源及传导机制,并在我国经济波动内在传导机制和外在冲击机制的基础上提出经济波动形成机制的理论模型,进而指出我国经济的强幅波动主要是来源于外在冲击机制的不稳健性,尤其是财政、货币、投资政策的不规则运行所致,并对此提出一系列长效性的矫正举措。     

论企业创新机制

创新是现代社会经济发展的基本动力,企业创新是一项有组织的活动。企业要开展持续的创新,关键就在于建立一个科学有效的创新机制,使企业产生内在的创新动力。企业创新机制包括激励机制、动力机制和运行机制三大部分。激励机制是企创新是基础,动力机制是企业创新的核心,运行机制是企业创新的外在表现形式。     

国外PPP模式之借鉴研究

鉴于我国在PPP模式的实践中存在诸多不足,本文分析并借鉴处于领先地位的英国和加拿大PPP先进发展模式的相关经验,并通过对目前我国典型PPP模式案例分析,从合同纠纷、成本费用和私有制怀疑这三个方面提出推广PPP模式发展的对策建议,即加快健全法制建设和机制建设、拓宽融资渠道、改善PPP模式运行环境等,从而达到加速我国PPP模式发展的目的,提高PPP模式的应用价值。     

论21世纪的中国式管理

21世纪的中国,随着社会主义市场经济的健康发展,需要有中国特色的管理理论和实践创新。本文从中国的国情和现实出发,在继承、总结中国传统文化和吸收国外先进管理理论的基础上,从中国式管理的理念、实质、路径选择、内在动力、策略原则五个方面探讨了管理学在中国的创新发展。