论市场就业

近两年来,随着市场取向经济改革的不断深化,我国劳动力市场得到迅速培育和发展,就业的市场化问题受到了社会各界的普遍关注。人们对就业市场化、失业公开化的承受能力增强了。现在,值得进一步研究的问题是,我国为什么要选择市场就业之路?市场就业在我国是否行得通?劳动力如何按市场经济规律流动和配置?应具备哪些条件才能使劳动力供求双方通过劳动力市场实现有效率的结合?本文试图对这一系列问题作一些初略的探究。我国为何要选择市场就业之路?建国后,我国的就业制度最明     

中国境外就业形式比较分析

中国人从境内流动到境外就业．向其他国家用人者提供劳动和服务，古已有之。亦是当代经济全球化以及中国逐步建立与国际接轨的劳动力市场、更好地适应并融入世界经济不可缺少的有机组成部分。在我国劳动力从国内市场向国际市场的流动过程中。一些公民通过各种形式走出国境，加入到国际交流和就业的市场体系，既为自己争取了经济利益，     

对劳动就业市场化发展的思考

就业是民生之本,扩大就业不仅是重大的经济问题,也是重大的政治问题.做好就业工作,从长远来看,要逐步加快培育和发展劳动力市场,完善就业服务体系,建立以劳动者自主就业为主体,以市场调节就业为基础,以政府促进就业为动力的就业机制.也就是说,应加快就业市场化进程,通过劳动力市场,运用供求机制和竞争机制调节劳动力供求关系,引导劳动力合理流动,实现劳动力最佳配置.     

二元经济刘易斯拐点与劳动力就业

中国经济经历高速发展之后,首次迎来经济发展的减缓,经济放缓紧缩了就业市场,劳动力就业形势进一步严重,大学生就业也更加艰巨。本文结合二元经济刘易斯拐点,分析劳动力就业问题,对缓解劳动力供求矛盾、实现劳动力市场的供求平衡具有重要意义。     

管好中介机构 促进劳动力市场发展

党的十四届三中全会决定把劳动力市场作为培育市场经济体系的重点之一,明确指出要“改革劳动制度,逐步形成劳动力市场”.劳动力市场的基本框架主要由四个方面的内容构成,即市场主体地位明确,通过双方选择实现就业;根据供求关系调节劳动力流动;通过宏观调控,维护市场秩序;通过社会服务和社会保险为市场主体提供保证条件.作为市场执法部门和管理机关的工商行政管理部门要参与或介入对于劳动力市场的管理,首先应该找准自己的管理位置,同时解决管什么和怎样管的问题.     

农民工的社会保障

工业化、城市化是世界各国发展的必由之路。实现这一过程必然要求农村劳动力即农民工向非农产业、向城镇转移就业。大量农民工离开乡村跨区域流动，一方面增加了自身的收入，为农村富余劳动力资源找到了出路，避免了计划经济体制下劳动力的极大浪费，同时，也为城市和其他地区经济发展提供了急需的劳动力，为经济增长做出了重要贡献。从统筹城乡就业、建立统一的劳动力市场角度看，必须解决往返于城乡之间流动就业的农民工的社会保障问题，以建立统一的市场秩序、促进农民工权益保护。     

2000年中国就业问题研究

现代国家的经济目标通常包括:经济增长、充分就业、物价稳定、国际收支平衡。在具有二元特征的发展中国家,就业问题尤为突出;而从计划经济向市场经济过渡的转型经济要解决的一个突出问题就是如何解决原有体制下隐性失业显现时的大量失业问题。中国经济既有二元经济特征,又有过渡经济特征。本文将在这一背景下分析2000年我国的劳动力市场。2000年我国劳动力市场的基本特征是劳动力供大于求,就业面临比较大的压力,其原因可以归纳为:     

社保“全国粮票”的变身与前路

正近年,随着我国经济的高速发展和人们就业观念的转变,劳动力跨地区流动日益频繁。一方面,劳动力的流动极大地活跃、丰富了劳动力市场,使全国人力资源得到更优化配置。另一方面,如此规模宏大的人口流动,也给中国现行社会保障体制带来了巨大冲击和挑战。     

加入WTO之后的中国就业形势与政策选择

中国实现改革开放20多年来，坚持把发展经济与促进就业相结合，坚持把促进就业与改革传统劳动体制相结合，坚持把发展劳动力市场和建设社会保障制度及健全就业服务体系相结合，较好地解决了70年代末的“待业”高峰和90年代末的体制性失业（“下岗”）高峰。2001年中国加入WTO，这将对中国的经济社会发展和就业问题产生十分深远的影响。本文根据中国改革开放以来解决就业与失业问题的一些做法，展望中国劳动力市场的未来发展，并提出一些政策建议。     

浅谈中国农村劳动力的流动与就业

作为一个典型的二元经济体“,三农问题”是中国进一步深化改革的重大难题之一。而二元经济向一元经济的转化,“三农”问题的最终解决则依赖于目前数量巨大的农村劳动力向工业和第三产业的有效流动和重新就业。     

北京市劳动力流动指标数据分析及指标构建修改建议

劳动力流动是十分复杂的社会经济现象,也是劳动力市场监测指标体系的重要组成部分。由于对劳动力流动这个概念外延界定的不同、分类的角度和依据的不同,因而存在多种分类方法。其中设置的二级指标有劳动力流动总况、劳动力流动结构、职业介绍评价。劳动力流动总况中包括的三级指标有就业流人率、就业流出率、重新融入率。劳动力流动结构中包括的三级指标有产业间流动、城乡流动、行业流动、区域流动。     

浅析我国劳动力市场分割及对就业的影响

引言 理论意义上的劳动力市场,是劳动力在部门间、行业间、区域间的配置,表现为市场供给与市场需求之间,通过自由交换而自动平衡的结果.我国以市场导向经济体制改革正是要让市场对资源配置起基础性作用,由市场力量决定劳动力在部门间、行业间、区域间的流动,形成竞争性劳动力市场,这意味着就业和失业问题今后要更多地靠市场去解决.     

入世动态

入世后中国就业结构将发生质的变化针对近年来中国就业形势日益严峻的现实，专家认为，入世有利于中国经济的长期繁荣及市场经济体制的完善，自然也有利于就业增长及劳动力市场发育，就业方式、就业范围及劳动力流动速度会发生结构性变化，劳动力素质有普遍拉上的趋势。在激活国内劳动力市场的同时，也为开拓国际劳务市场带来了机遇。　　据资料显示，自１９９３年以来，中国的失业队伍日益扩大。在城镇，企业下岗人员逐年增多。在农村，还有大量剩余劳动力。但是，专家指出，中国在２００５年完成入世的各项承诺，将有利于对外贸易的长期稳…     

劳动力市场分割对农村劳动供给行为的影响分析

中国劳动力市场明显地分割为农村就业部门、城市非正规就业部门和城市正规就业部门。由于劳动力市场分割,劳动者并不能够在各种不同的市场上自由流动,农村劳动者被限制在农村就业部门和城市的非正规就业部门。这两个部门对劳动者的人力资本特征并无太高的要求,劳动者收入的高低仅仅与自己付出的劳动量有关。这种状况刺激了劳动供给的增加,抑制了农村家庭进行人力资本积累的积极性。因此,消除劳动力市场的各种分割,促进劳动力在更大的地域空间和职业空间内流动,应当成为未来劳动力政策的重点。     

实施再就业工程的基本对策

实施再就业工程的基本对策黄国祥培育和发展劳动力市场服务体系我国劳动力市场处于初级发展阶段，市场发育迟缓，机制不健全，突出表现在市场调剂范围窄，通过市场就业的人员占职工总数比重小，市场运作中条块分割严重，不同性质企业的职工互相流动比较困难，工资决定机制...     

转移农村剩余劳动力要有新思路

我国农村存在着数以亿计的剩余劳动力.这些剩余劳动力的就业问题关系着农村经济的发展和全面建设小康社会目标的实现.解决农村剩余劳动力的就业问题有两个思路:一方面可以从农业内部解决,政府应大力投资于农业领域的公共基础建设,增强农业的市场竞争力,依靠农业科技,大力发展劳动密集型农产品.另一方面,应做好农村剩余劳动力的转移工作,消除不利于经济发展和扩大就业的制度性障碍,引导农村劳动力合理有序地流动.     

建立市场导向就业机制刻不容缓

改革开放以来,我国的劳动力市场虽然有了很大发展,但真正的市场就业机制还没有形成。城市“二元用工制度”难以打破,劳动力市场存在严重的制度性扭曲。一方面,包括下岗职工在内的国企职工难以进入市场就业;另一方面,城乡难以形成统一的劳动力市场。不健全的劳动力市场,已成为制约目前国企改革的关键因素,并进而成为制约我国一系列经济和社会问题解决的“瓶颈”。因此,建立市场导向就业机制成为摆在我们面前一项刻不容缓的任务。与我国渐进式经济改革过程中经     

建议成立国家公共就业服务局

“三个转变”非常重要，而完善劳动力市场中介则是促进就业与经济发展良性互动的重要条件。为什么我们要去研究劳动力市场中介？中国的就业问题，现在不是总量，或者说不是总需求的问题，因为经济在高速增长（现在是10％的增长）是世界公认的。中国的就业问题表现为两个特点：第一个是摩擦性失业，第二个是结构性失业。从长期来讲，结构性失业涉及到教育和培训、人力资本投资等，不是短期能够解决的。[第一段]     

面对现今就业形势的思索──造成现今就业压力的主要原因及应采取的若干对策

根据邓小平理论关于社会主义市场经济的设想,中国经济体制改革的目标模式确定为社会主义市场经济。目前正处于从计划经济向市场经济的转轨过程中。与此相适应,中国的劳动力资源配置方式也正从计划行政配置转向劳动力市场配置。现今的劳动力市场配置具有自由、公开、统一、开放等诸多优点。 然而,中国现今劳动力市场的就业形势却不容乐观,就业供需严重失衡,就业渠道不畅,就业形势空前严峻,造成目前巨大就业压力的原因是多方面的,在这其中最主要也最重要的原因是高校存在的诸多问题。 一、高校自身存在的问题及应采取的对策 目前,高…     

中国的劳动力流动状况分析

劳动力流动是指劳动力随着国民经济各部门的技术基础的变更、产业结构的变更以及劳动力自身素质的提高,而不断流动到最合适的就业岗位上,以达到劳动力与生产资料动态的最优配置。劳动力流动是市场经济发展的必然结果,合理有序的劳动力流动将为中国经济的全面发展提供有力的人力支撑系统。