内生比较优势和外生比较优势的划分及启示

本文通过分析内、外生比较优势各自不同的内涵和外延,从中寻求分工和比较优势的动态发展路径,并以此作为我国外贸持续发展战略选择的理论基础,进而提出了我国对外贸易战略选择的路径。     

竞争力二元结构与成长模型:一个外生的视角

本文认为,在基于供应链竞争的综合议价能力和基于替代竞争的反替代能力所构成的企业竞争力二元结构矩阵中,存在粗放型和集约型两条演进路线,可使企业达到强势竞争力的状态。在粗放型演进情况下,企业从弱势竞争力开始,抢占竞争对手的市场份额,而在拥有较强的替代竞争力并占据一定市场份额以后,则注重培养自己的综合议价能力,保持企业长久稳定发展。在集约型演进情况下,企业从弱势竞争力开始,凭借其强大的综合议价能力快速演进到集约成长竞争力阶段,尔后则注重增强自身的替代与反替代竞争力。文章指出,企业在该矩阵中的定位反映了其竞争力的总体状况,并为企业竞争力发展战略提供决策依据与框架;企业应清楚认识或选择本企业的竞争力成长路线,并根据演进的阶段提出相应的发展对策,以推动企业竞争力从弱势竞争力状态向强势竞争力状态不断前进。     

内生与外生型旅游产业集群空间演化研究

通过对内生型、外生型旅游产业集群基本特征、空间演化过程、空间演化特征进行分析,本文认为内生型旅游产业集群具有较为明显的演化阶段与过程,每一个过程都具有鲜明的特征,而外生型旅游产业集群很难划定明显的演化阶段,较多地受到政府及旅游投资者的影响;内生型、外生型旅游产业集群虽然不同的空间演化阶段特征与主导动力有所不同,但基本上均具有空间创生、空间自我增强、空间扩散、空间一体化的空间演化特征。     

协同学视角下中小型科技企业的内生成长动力研究

中小型科技企业成长的影响因素甄别十分复杂,本文从协同学的角度出发,结合企业生命周期,确定各阶段的序参量,构建完善的内生成长机制,为中小型科技企业的健康成长提供一定的指导。     

千亿级企业的成长逻辑

“中国版的综合商社”就是一个理念的升级版。和强的人一起玩，也会使得自己更强，虽然放弃了部分的股权，但换来的是更多的利益。     

企业能力与企业成长指标体系设计

近些年来,企业的生存危机问题逐步引起重视,如何才能在快速变化的市场竞争环境中成长并保持长盛不衰成为理论界和实务界关注的热点话题。本文综合借鉴企业能力理论的发展成果,系统地分析影响企业成长的因素并提出企业成长性的评价指标体系。     

企业资源与企业成长

从彭罗斯的企业成长理论出发，揭示企业资源与企业成长的内在关系。总的说来，企业资源既是企业成长的动力，同时也是企业成长的阻力。另外，企业资源基础亦决定了企业成长的方向。     

企业成长的一个悖论分析:效率与适应

企业是追求效率机制的经济实体,在成长过程中有维持内部稳定的内生性倾向。这种固有倾向使得企业在长期发展中面临着能力僵化,无法适应环境变化的危险。因此,企业在追求效率和追求长期适应能力上有着一个尴尬境地,产生了企业成长的一个悖论。为解开这个悖论,把企业家精神、网络联盟和柔性组织结构放入考虑的框架内,从而找到解决的方法。     

中国扶贫之路的内生逻辑、历史进程及未来展望

新中国成立以来,以马克思的反贫困理论为指导,中国的扶贫之路已走过70年的风雨历程.扶贫宗旨从新中国成立之初的以老百姓填饱肚子为目标,到今天的不仅让贫困人口不愁吃、不愁穿,还要在义务教育、基本医疗以及住房安全等方面有保障.贫困发生率从1978年的30.7％下降为2019年底的2％.可以说,中国创造了世界历史上的反贫困奇迹.中国的扶贫之路也是中国特色社会主义道路的完善和发展之路.2020年,中国已经全面建成小康社会,这是中国几十年扶贫事业的巨大成就,也是下一阶段扶贫之路的起点.解决相对贫困问题、巩固胜利果实、建立长期有效的监管机制与检验机制,下个征程,中国扶贫之路再出发.     

基于自组织理论的中小型科技企业成长内生动力研究

本文从自组织理论的角度出发,以中小型科技企业特有的企业生命周期为划分点,甄别其成长各阶段的重要内生动力,构建完善的中小型科技企业内生成长机制,指出中小型科技企业的内生动力对应于企业生命周期各阶段分别应为:初创期——核心技术,发展期——管理团队,成熟期——企业文化,蜕变期——创新能力,目的是为我国中小型科技企业的健康成长提供指导。     

企业并购与企业成长关系分析

随着经济的迅速发展,各个国家的联系更加密切。无论在经济、贸易以及文化方面,都呈现出了一体化的趋势。因此,各国企业的联系也更加密切,跨国合作也是企业经营的一大发展趋势。由于各国企业的竞争愈加激烈,经营不善的企业会被资金雄厚、知名企业并购。企业间采取并购方式,已经成为促进企业快速成长的有效方式。根据企业的发展趋势,需要深刻地研究分析企业并购对企业发展产生的影响。倘若企业依据自身的发展状况,制定出最佳的并购方案,可以对企业的发展产生极大的影响。     

课程思政建设的价值意蕴内生逻辑和实践路径

坚持社会主义办学方向,贯彻立德树人教育目标,构建三全育人大思政格局,必须做到思政课程与课程思政同向同行、同频共振。加快课程思政建设,这是实现中华民族伟大复兴的根本任务决定的,是百年未有之大变局的内外形势决定的,是思政教育的特殊性决定的,也是个人全面发展的目标决定的。课程思政与思政课程地位不同、内容侧重点不同,同时基于同一个教育对象具有目标一致、育人规律一致的特点,二者对立统一于思想政治教育的过程中。高校要立足育人使命、守住课程思政建设的核心点,推动队伍建设、抓住课程思政建设的关键点,推进体系建设、聚合课程思政建设的作用点,努力开创思想政治教育新格局。     

农村合作金融内生机制研究

本文回顾了1920年以来我国农村合作金融发展历史,分析了我国农村合作金融的发展现状,认为非政府组织推动的合作化运动内生性显著,是重构内生合作金融组织的重要推动力。     

从劳动分工到资源分工的内生演进分析

对分工理论进行了比较与分析,提出了劳动分工演进的更高级形式———资源分工这一理论,认为政府应通过有效的制度规制,依托循环经济发展模式,引导分工从劳动分工向资源分工演进,从长期促进经济可持续增长。     

我国零售企业成长与企业规模关系分析

笔者通过的已有的文献研究之后发现,现阶段对于企业规模与企业成长的关系。在学术界范围一直存在不同观点。因此本文专门针对我国零售行业,利用2008—2011年沪深两市上市公司数据,通过spss软件对零售企业规模与成长性间的关系进行分析,本文的研究结果表明我国零售企业投入规模与企业成长性存在负相关的关系,而产出规模对零售企业成长存在显著的正向影响。因此我国零售企业需在规模扩张的同时应更加注重提高内部的管理能力,以此避免盲目扩张带来的经营风险等问题。     

旅游企业成长路径研究

旅游形式多样化的逐渐兴起以及旅游者对旅游服务品质的追求不断加深促使国内外的旅游企业竞争越来越激烈,借助企业成长理论研究我国旅游企业在新形势下可通过同心网络化成长路径、纵向一体化成长路径、横向一体化成长路径、多角化成长路径四种模式来不断扩张自己的经营规模,提升自身的竞争力从而实现企业成长.     

探讨企业可持续成长分析与财务成长管理

企业可持续成长分析,能够帮助企业制定良好的发展方向,避免企业相关发展风险,从而确保企业在经济效益不断增长的前提下,促进企业规模增长以及经营时间的不断延长,因此,企业可持续成长分析对于企业发展具有非常积极的作用。本文就企业可持续成长分析与财务成长管理展开分析和论述,指出了企业可持续成长分析的意义和方式方法,并诠释了财务成长管理的具体作用,希望对于我国企业发展起到一定的借鉴作用。     

企业成长模式的比较与选择

本文总结了目前国内学者对企业成长模式的研究成果及其共性,然后提出企业可以主动地选择自己的成长模式,最后分析成长模式的选择对企业成长的影响。     

论创新企业成长的生命与特征

追求成长性,是20世纪80年代以后新经济时代最重要的理念之一。特别值得注意的是,上世纪末全球以科技网络公司为代表的高成长性企业和IT企业在资本市场上惨遭失败,更加激发了人们重新探讨企业尤其是那些创新型高新技术企业如何成为“长寿公司”、其成长性的基础与机制如何等重大问题的热情。一、创新型企业及其生命学特征创新型企业,作为一种产生于后工业经济时代、随着知识经济和IT产业的兴盛而兴起,并即将成为21世纪新经济的主流企业模式,已经而且必将继续表现出其具有先进性、特殊性和高成长性等优秀品质。所谓创新企业,是指专门从事技术创