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国有企业中的非国有经济是个现实的问题,无论从国家整体经济发展讲,还是从促进企业经济活力的现实讲,大力发展非国有经济起着重要的作用。目前,在国有企业内部非国有经济的发展途径多、数量大、比重不断提高,如何站在国有企业的角度,认真分析发展非国有经济的问题,以及非国有经济的发展对企业的影响并提出具体对策,这对于企业经济的持续健康发展有着重要的作用。 相似文献
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赵明 《中国高新技术企业评价》2008,(3):27-28
国有企业改革多年,取得了很多可喜的成绩,但是国外仍有一些学者宣称国有企业不适合市场经济规律,不可能有发展,究竟是什么原因?本文结合自己的一些经历,探讨国有企业在改革发展中需要思考的五个问题,分别是组织结构、人力成本、资本运营、企业文化、管理优化。 相似文献
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成功的新加坡国有企业张秀君新加坡的国有企业在当地称为“和政府有联系的企业”（Ｇｏｖｅｒｎｍｅｎｔ─ＬｉｎｋｅｄＣｏｍ－ｐａｎｉｅｓ），本文中简称为“政联企业”或“政联公司”，指新加坡政府拥有对投资股份控制权的公司。政府投资一般占公司资本的１／４以上。... 相似文献
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随着国企改革不断深入，力度不断加大，企业迫切需要重视和依靠职工这个改革的主体，“以人为本”的观念在企业产权改革受到了广泛认可，通过“以人为本”来处理好企业产权改革的各种关系，才能实现企业持续有效健康的发展． 相似文献
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强化国有企业效益观念的思考林艳，贯昌福企业的经济效益是企业创立、运转和发展的唯一动力，也是考核企业经营状况重要的标志，可以说，企业的效益观念是决策中枢保持警觉的唯一预警装置，这种装置警戒水平的高低决定企业的生存和发展．然而，在渐渐步入市场经济的中国，... 相似文献
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怎样发挥国有经济的主导作用中国社会科学院周叔莲我国国民经济的基本制度是：公有经济是主体，国有经济是主导，各种经济成份共同发展。这一基本制度是符合社会主义原则和我国国情的，符合我国社会主义初级阶段的要求的。随着改革实践的深入，提出了这样一个问题：怎样发... 相似文献
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对国有企业改革的一种设想高爱生一、问题的提出今后改革的重点仍然是国有企业改革。这一点是很明确的。进而言之，在中央决定对国有企业实行＂抓大放小＂，小企业主要是＂包、租、卖＂之后，关键是国有大中型企业的改革。而国有大中型企业的改革主要是实行公司制。值得深... 相似文献
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<正>转变经济发展方式是我国社会经济领域里的一场深刻变革,也是国有企业改革发展的重要契机。现就"转变经济发展方式与国有企业改革"的若干问题作如下探讨。一、国有企业改革的艰难历程和启示我国国有企业改革已经走过了三十余年,三十多年的国企改革犹如一幅沧桑的历史画卷:"放权让利"利改税"承 相似文献
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国有企业经济活动分析中的问题及解决办法 总被引：1，自引：0，他引：1
随着我国市场经济体制的不断完善和市场经济的不断发展,我国国有企业面临的挑战愈加严峻。一方面科技进步使世界经济呈现一体化发展,企业遇到了许多不同于以往的新情况、新问题,迫切需要解决;另一方面我国国有大中型企业由于没有彻底摆脱计划体制的束缚,与真正意义上的市场经济尚有一定差距。因此,如何尽快按照市场需求,在企业内部建立与实施起规范的企业经济活动便显得十分重要。结合多年从事财务工作的经验,笔仅就目前国有企业经济活动分析中存在的问题以及改进意见谈一点个人的看法。 相似文献
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国有企业是国家经济的重要支柱,规范的内部审计能够有效地促进国有企业健康发展。同时,因为国有企业其自身业务的特殊性以及其地位的重要性,使得国有企业的内部审计显得十分重要。审计署在《关于内部审计工作的若干规定》中也强调了国有大中型企业与国有资产占控股地位或者是主导地位的大中型企业都必须设立其独立的内部审计机构。 相似文献
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一、引言
发生在云南红塔集团和诸多国有企业中的国有企业经理人经济犯罪和渎职事件，不免让我们质疑，这些由国家精心培养的人才，肩负着振兴国有企业，促进国家经济繁荣的使命，怎么会如此的不堪重托，背弃了人民和国家的期望．做出了与其应尽义务背道而驰的行为？本文通过对存在于国有企业内部的国有企业经理人与国有企业目标的不一致性．和存在于国有企业外部的环境不完善等问题的分析．阐述了国有企业经理人产生道德风险的原因所在。希望以此引起人们对国有企业经理人制度的反思．发现其中的不足并加以改正，有效地使这一制度符合市场经济的需要，符合国际竞争的需要。 相似文献
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