当代中国社会公共治理的环境分析

社会公共治理是我国社会建设的重要支撑条件,对我国社会的发展发挥着举足轻重的作用.近年来,我国的一些政策措施对社会公共治理的建设和发展起到了很大的促进作用.然而,现有的公共资源供给却仍然没有满足大众的需求,这也是中国社会建设面临的主要问题之一,本文基于我国社会基础设施建设的现状,研究制约社会公共治理的原因,并提出了走出社会公共治理困境的方法.     

公司治理要“形神兼备”

<正>进一步加强上市公司治理和会计制度的建设,仍然是我国资本市场发展的重要任务。创新的基础和关键进一步加强公司治理和企业会计制度建设,是现代企业制度建设的基本要求。沪深交易所负责上市公司信息披露,披露什么东西?70%以上的信息是会计信息,还有30%的非会计信息。这些年公司治理和会计,财务     

浅谈企业文化对企业发展的作用

前企业文化在理论和实践方面已得到长足发展，企业文化学作为一门新兴边沿学科，已成为现代治理从物质的、制度的层面向文化层面发展的趋势，被称为自古典治理以来治理理论发展的第四个阶段。企业文化建设作为精神文明建设的一部分，它的产生是经济发展相联系的，是现代经济的必然产物。企业文化作为现代会企业管理的方式和手段出现，正在成为促进社会生产力发展的有力杠杆。加强企业文化建设，对于促进企业健康发展具有重要作用。     

基于高校科技型公司法人治理结构建设的研究

建立现代企业制度是高校企业改革的主要目标之一,而建立有效公司法人治理结构又是现代企业制度的重要内容之一。高校企业改制的完成,企业股东(大)会、董事会和监事会的设立,并不意味着有效法人治理结构建设已经完成,高校企业法人治理结构建设还存在着诸多共同障碍,只有克服了这些障碍,使企业发展到一定的规模,在经营权和所有权发生了分离后,才能为有效公司法人治理结构建立创造条件。     

以精神文明建设带动企业的快速发展

在发展社会主义市场经济和对外开放的当下，精神文明建设作为企业的灵魂，是保证企业健康、持续发展的根本前提，是推动企业经济效益增长的动力，也是形成企业核心竞争力的基础，只有社会主义精神文明以及好的社会秩序，才能带动企业经济的快速发展，为企业带来更多的经济效益。本研究主要论述了目前精神文明建设在企业中的地位作用，以及精神文明建设在企业中普遍存在的主要问题，并提出解决措施。     

以生态发展理念助推我国食品安全

十八大报告中明确指出：＂要坚持以经济建设为中心,以科学发展为主题,全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设,实现以人为本、全面协调可持续的科学发展。＂ 其中＂生态文明＂建设和中国特色社会主义事业＂五位一体＂总体布局的提出,十分及时,也十分必要。生态文明其实是科学发展的必然要求,企业发展影响生态环境,生态文明要求企业科学发展。     

党政建设在企业发展中的作用分析

在企业发展中党政建设是非常重要的一个方面,党政建设不仅仅是当今社会对于企业发展的一个重要要求体现,同样也是企业自身发展的必然要求,特别是随着"一带一路"战略的推行,央企、国有企业不断地"走出去",重点完善和优化企业发展中的党政建设,将党政建设的软实力发展到国外是极为必要的.本文就对党政建设在企业发展中的积极作用进行了论述,然后对相应的发展措施和手段进行探讨.     

中国企业年金20年

中国企业年金肇始于1991年，经历了制度初建、改革试点、走向规范的不同发展阶段。至今，企业年金初具规模，制度基本成形：企业和个人缴费、个人账户积累、市场化运营、法人治理结构等。但仍然存在一系列突出问题，如企业参与不积极、发展水平不平衡、治理结构不健全、税收政策不完善。需要从企业年金内部制度构建和外部发展环境两个方面予以完善。     

城市化深度探求:城市建设——生态平衡

现代城市应当是集文化先进、环境优美、经济发达,社会进步,居住适宜于一体的高品位文化一城市.而先建设后环保、先污染后治理,强调"物化"、 "美化"、 "亮化",突出直接的感官效果,突出实际利益和短期实用效应的惯性一直存在.城市生态与城市建设分裂的"二元"倾向不仅作为一种思维方法,也作为一种工作方式仍然普遍存在.城市建设一生态平衡建构,需要城市建设生态与市民的文化素质共同促进,城市生态环境与城市建设同时实施,城市生态产业与政府管理相互适应.     

刍议高速公路路基边坡存在问题及治理思路

进入90年代以来,我国基础设施建设,尤其是高速公路建设蓬勃发展,高速公路建设在极大地推动国民经济发展的同时,也带来了严峻的环境问题.本文在调查和分析国内外高速公路边坡治理的情况的基础上,提出了高速公路边坡综合治理的思想.希望通过对该思路的阐述,能促进我国高速公路生态保护的发展.     

企业思想政治工作科学化的思考

伴随着我国经济的不断发展，我国的企业也从中找到了新的发展方向。在企业的发展过程中，思想政治工作越来越受到管理阶层的关注，在建设和完善现代企业制度的道路上，将思想政治工作的科学化发展作为企业进一步发展的重点。但是，在当前企业的思想政治工作中，仍然有很多问题对企业的发展造成了巨大的阻碍，因此，相关人员应对这些问题产生高度的重视。     

论内控制度建设对财务风险的影响

通过加强内部控制建设来改进企业治理状况。提高企业财务管理水平。分析了内控建设的目标,以确保财务信息的真实,促进企业稳定发展。     

高质量发展驱动制造业企业人才支撑体系优化的路径及对策

国家发展靠人才,民族振兴靠人才,建设制造强国、推动工业高质量发展同样也要靠人才。人才已经成为引领驱动我国制造业迈向全球价值链中高端的关键资源。然而,当前我国制造业企业尚未建立起坚实的人才支撑体系,在人才盘点与规划、人才吸引与引进、人才开发与培养、人才激励等方面仍然面临诸多难题。为解决这些难题,在归纳总结工业高质量发展背景下人才供需状况与发展趋势的基础上,从宏观、行业和教育三个层面剖析了制造业人才队伍建设面临的困境,并系统分析了当前我国制造业企业人才支撑体系存在的短板。最后,针对制造业人才队伍建设和人才支撑体系面临的困境和短板,提出针对性的优化路径及对策,为制造业的高质量发展奠定坚实的人才支撑与基础。     

浅析石油企业文化建设

在石油行业发展的进程中,企业文化建设尤为重要,企业文化建设对促进企业的主业发展,提升企业的知名度、关誉度及影响力具有重大作用。在分析我国石油企业文化发展的历程及问题的基础上,对我国石油企业文化建设的必要性进行了研究,并提出了我国石油企业文化建设的对策。     

搞好制度建设,促进企业长远发展

本文围绕制度建设与企业长远发展的关系,概述了企业搞好制度建设的必要性,认为企业卓有成效地搞好制度建设,是企业实现长远发展的根本保证和基本条件。同时选取江铜为个案,介绍该企业着重从五个方面搞好制度建设,促进企业长远发展。     

中国城镇化进程中的乡村矛盾与参与式治理

随着传统农业生产方式潜力的逐渐耗尽和工业化与城市化的快速推进,城乡之间的二元格局日益成为制约中国经济和社会良序发展的关键因素,新型城镇化建设则是破解城乡二元发展格局,推进城乡一体化的关键。在实践中,城镇化不但为我国整体经济的持续发展创造了新的动力,也为农村经济和社会的发展提供了新的方向。与此同时,城镇化的快速推进也为乡村社会和农民的生活方式带来了巨大变化,随之产生了各种各样的新矛盾,传统的乡村治理方式必须相应地发生改变,将广大农民纳入乡村治理体系,使农民成为乡村治理的主体,形成参与式发展,共享发展成果,推动新型城镇化健康发展。     

国有企业加强企业文化与内部控制建设研究

随着现代企业管理制度的不断发展,越来越多的企业管理者开始意识到内部控制建设与企业文化建设之间有着密切的内在联系,二者相互作用,相互影响,共同对企业的日常经营管理水平产生影响。在新的发展形势下,国有企业需要进一步完善企业文化与内部控制建设,切实提高企业的市场竞争力和员工凝聚力,进一步解决公司治理不健全、内部管理失控、会计信息质量偏低等问题。     

探析供水企业如何加强经济管理体系建设

随着社会的进步,经济水平的迅速发展,中国的供水企业的效益也在不断地增长.加强经济管理,完善经济管理体系对一个企业的生存和发展至关重要.然而在发展机会来临的同时,许多缺陷也随之暴露了出来.本文对中国目前供水企业的经济管理体系进行调查,分析供水企业经济管理体系目前存在的建设问题,望对供水企业经济管理体系的完善提供可行性意见.     

浅析以学习型组织建设促进企业发展

党的十七大报告把"形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。"作为全面建设小康社会的奋斗目标之一。建设学习型企业是构建学习型社会的重要组成部分,它对促进企业全面发展具有非常重要的战略意义。把建设学习型组织作为提升企业核心竞争力,实现企业科学发展优势是治本之策、动力之源,文章结合学习有关理论和开展学习型企业建设情况,对建设学习型企业促进企业发展,谈一点认识。     

基于和谐和发展的供电企业的企业文化建设

企业文化建设作为现代企业管理的重要内容,对企业经营业绩的促进作用已得到大家的认可。企业文化对供电企业的长期业绩有着重大的作用,在21世纪将成为决定供电企业兴衰的关键因素。因此,企业文化建是供电企业持续、快速、协调发展的重要保证,同时也是新世纪我国经济发展的重要基础。文章提出了基于发展和和谐的供电企业的企业文化建设,为供电企业的企业文化建设提供参考和借鉴。