加强党风廉政建设 不断提高领导干部拒腐防变能力

2005年,第一炼钢厂党委在开展“四好”班子创建活动中,把党风廉政建设作为重点,抓反腐倡廉理论学习、抓党风责任制落实、抓廉政制度建设、抓党风廉政监督、抓廉政文化的创建,不断提高领导干部清正廉洁和拒腐防变的能力。抓反腐倡廉理论学习厂党委把反腐倡廉的理论学习作为中心组学习的重要内     

落实党风廉政责任 促进企业反腐倡廉建设的探索

作为广西电网公司下属单位之一,玉林供电局依托南方电网大平台,以南网方略统揽全局,高度重视党风廉政责任制工作,通过形式多样的廉政教育,注重反腐倡廉制度建设,不断拓宽从源头上防治腐败的领域,以党风廉政责任制的落实,促进了企业反腐倡廉建设的开展.     

廉洁文化“四进”实践

<正>党风廉政和反腐倡廉工作是各县供电公司历年的重点工作,也是维护职工利益、推进企业健康发展的保障。福建省福清供电公司廉洁文化"四进"的推进工作,犹如"春风潜入夜,润物细无声",一点一滴地落实到每个员工心里,使廉政教育从"文件"走向了"文化"。公司廉政建设工作围绕公司廉政     

探索党风廉政教育新方法新途径

正党的十八大尤其是党的十九大以来,习近平总书记多次对深化党风廉政教育、增强领导干部纪律规矩意识提出要求,凸显了党风廉政教育在管党治党、加强纪律建设工作中的地位和作用。当前,在全面从严治党不断向纵深发展的重要时期,党风廉政教育面临着一些新情况、新问题。有的企业对领导干部廉政教育的系统性不够,缺乏顶层设计;有的教育方式单一,方法创新不够,把握新时期反腐倡廉工作特点不到位;有的教育内     

加强物资采购领域廉政建设

燕化公司物资装备中心始终把加强反腐倡廉建设摆在重要的位置,强调一手抓保证物资供应,一手抓反腐倡廉建设,建立教育、制度、监督并重的预防腐败体系. 构筑坚固的思想道德防线 物装中心两级领导班子从思想上高度重视反腐倡廉建设,把加强反腐倡廉建设和保证物资供应放在同等地位,增强责任感和紧迫感.根据不同岗位、不同职级干部群体特点,开展多种形式的反腐倡廉教育,坚持做到"六个一":一是中心党委每月召开一次支部书记会议;二是每季度开展一次廉政教育日活动;三是为各部门订阅《中国纪检监察报》《中国监察》和《反腐倡廉每月一课》等教育资料;四是每年初由党委书记与部门领导签订廉政建设责任书,中级管理者签订廉洁自律承诺书;五是在元旦春节等重大节日,都要对全体中级管理人员和采购部的组长集中进行一次节前专题廉政教育,并向员工和供应商发出公开信,提出廉洁自律的要求;六是每年召开一次反腐倡廉会议,对反腐倡廉建设工作进行总结,指出存在的问题,提出工作要求.     

如何有效落实领导干部的责任制

公司党委书记张明达在公司工作会议上指出:"各级党组织要以落实党风廉政建设责任制,推行厂务公开制度为重点,进一步建立完善内部监督制约机制。"张书记的这段话,明确地提出了当前和今后一段时期企业党风廉政建设和反腐倡廉工作任务,带有很强的指导性。那么,在实践中应如何有效落实领导干部的这种责任制呢?一、坚持"谁主管谁负责"的原则。企业是个系统,内部各单位情况千差万别。落实党风廉政建设责任制最基本的原则和要求,就是把廉政与管人、管事结合起来,同步实施,不留空档和死角。这就必须按照干部职位、管理权限,结     

通过加强反腐倡廉教育夯实党风廉政基础

我们党始终高度重视反腐倡廉工作。改革开放以来，党中央紧紧抓住反腐倡廉建设工作不放松，不断加大反腐倡廉力度，下发了一系列加强党风廉政建设的有关文件。加强党风廉政建设，教育是基础。积极开展反腐倡廉宣传教育，对于推进党风廉政和反腐败斗争，从源头上预防和治理腐败，增强领导干部廉洁自律、拒腐防变的能力，均具有十分重要的意义。反腐倡廉宣传教育的核心目的，     

加强党风廉政教育建好反腐倡廉防线

本文从理论到实践阐述了廉政教育与反腐倡廉的辩证关系.对教育的地位、作用,形式和途径以及教育应该把握的关系作了深入的论述.并且说明党风廉政教育,是从源头上预防和治理腐败的一条重要途径.     

对企业反腐倡廉长效机制的思考

制度建设是从根本上防止腐败产生、解决廉政问题的重要环节。国有企业治理腐败必须建立反腐倡廉长效机制,把党风廉政建设渗透到企业改革、发展、稳定的各个环节,做到强化监督与强化管理并重。     

从严治党 促进企业改革和生产经营健康发展——武钢党风廉政建设工作十年回顾

1991年8月武钢召开第四次党代会以来,公司各级党委和纪委,坚持反腐败斗争的三项工作格局,认真实践江泽民同志"三个代表"的重要思想,以卓有成效的反腐倡廉实绩,提高了企业经济运行质量,弘扬了企业先进文化,进一步密切了党群关系和干群关系,为武钢的持续、快速发展做出了应有的贡献。牢牢抓住党风廉政教育构建反腐倡廉思想防线1991年8月以来,公司党委和纪委始终把党风廉政教育作为一项重要工作来抓,发挥教育优势,整合教育功能,在党员干部的思想上筑起了一道拒腐防变的堤坝。(一)抓主题教育。多年来,为促进党员干部树立正确的权力观念,强化廉政为民的自律意识,公司纪委一年围绕一个主题,深入地开展反腐倡廉教育,树立正气。如1999年,针对少数党员干部法制观念淡薄的问题,开展了"学法规、示警钟、反腐败"的主题教育;2000年,针对成克杰、胡长清一类     

在落实廉政制度中抓好廉洁从业教育

加强党风廉政建设,制度是保证.吐哈石油指挥部在不断完善和加强廉洁从业制度建设的同时,加大管理监督力度,将落实廉政制度与实施廉政教育相结合,有效地促进了企业党风廉政建设,综合治理和反腐败工作.     

对深化企业党风廉政教育的建议

加强党风廉政建设，教育是基础。当前党风廉政教育出现了一些新的情况和问题，影响着廉政教育的效果，主要表现在：     

努力创新反腐倡廉教育

反腐倡廉，教育是关键。面对“十一五”的宏伟规划和电力体制改革的稳步推进党风廉政建设和反腐败斗争也面临着新的课题，一些传统的廉政教育己不能很好地服务于电力企业的跨越式发展。反腐倡廉教育与企业发展矛盾突出，因此：创新反腐倡廉教育工作，认真研究反腐倡廉教育适应电力企业改革与发展的客观规律。增强反腐倡廉教育的科学性、预见性实效性，是认真贯彻好中纪委六次全会和新疆电力公司“两会”精神的首要任务是充分发挥纪检监察职能，推动惩治和预防腐败体系建设的重要内容，是为电力企业的“十一五”规划开好局的基本性工作。     

“四四五工作法”促进党风廉政建设责任制落实

<正>党风问题是关系党生死存亡的问题。只有始终坚持党要管党、从严治党,坚持不懈地反对腐败,加强党风廉政建设,才能更好地发挥企业党组织的政治核心作用,保持和发展党组织和党员的先进性、纯洁性。近年来,长庆油田第二输油处以落实党风廉政责任建设制为抓手,探索出"四四五工作法",确保党风廉政建设取得良好成效,推动了企业和谐稳步发展。"四抓好"构筑预防腐败第一道防线推进企业反腐倡廉工作,必须抓住教育这个环节,坚     

新常态下央企纪检监察任重道远

<正>落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,主体责任是前提,监督责任是保障,两者相互作用,双轮驱动,浑然一体。党的十八大以来,党风廉政建设和反腐败工作呈现出以落实"两个责任"为政治担当的新常态。适应反腐败斗争新常态,中央企业纪检监察机关大有可为。2015年,中国石油化工集团公司党风建设和反腐倡廉工作深入落实"两个责任",严明政治纪律和政治规矩,切实整改中央巡视组反馈的问题,持续纠正"四风",加大纪律审查力度,完善反腐倡廉制度,强化监督执纪问责,推进纪检监察体制机制改革和干部队伍建设,坚定不移     

“制度管事、文化管心”助推党风廉政建设

企业的党风廉政建设是一项系统工程,其核心要素是制度与文化。“制度管事、文化管心”,建立有效的制度体系,加之以倡导廉洁的企业文化,才能从根本上解决好权力与人的问题,充分发挥源头治理腐败的作用。浙江省宁波电业局将“制度管事、文化管心”理念引入企业党风廉政建设,切实加强制度建设和廉洁文化建设,全面推进依法从严洽企和反腐倡廉工作,党风廉政建设保持平稳局面,效果十分明显。     

立足四个坚持 着力文化渗透——胜利滨南采油厂全面推进特色廉洁文化建设

<正>近年来,胜利油田滨南采油厂始终把廉洁文化建设和党风廉政教育相互渗透、相互促进、相互深化作为扎实推进党风建设和反腐倡廉工作的首要任务,坚持从载体、阵地、内容、制度四个方面入手,全面加强"廉洁兴业、教     

常在河边走 可以不湿鞋

物质管理部门的同志如何做到一尘不染呢?根据纪委的各项文件精神,我们供应科采取多种形式,在广大党员、干部和全体职工中开展了反腐倡廉的思想教育。我们的具体做法:-是利用干部学习日,认真地组织党员、干部学习党风廉政建设的有关规定。二是运用每季度一次的党风廉政分析讲评,演讲党风廉政先进典型事例和剖析不良现象。三是半年一次全科性的反腐倡廉实绩演讲会或成果发布会。四是请科内外职工投票评选廉洁自律的"服务明星",年度总结表彰。通     

加强廉洁文化建设铸造企业发展之魂

胡锦涛同志在十七大报告中再次强调要把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,首次提出要“加强廉政文化建设”,这是党中央在对党风廉政建设和反腐败斗争新形势新情况进行深入思考和科学判断的基础上做出的具有战略意义的工作部署。一个国家、一个政党的发展,需要廉政廉洁文化的引领。     

廉政建设卢氏之举

新形势下,供电企业要以党风廉政建设教育为抓手,以党风廉政建设责任制为龙头,以反腐倡廉惩防体系建设规划为中心,以效能监察为切入点,筑牢党风廉政建设的思想防线、建设网络、监