做好劳动和社会保障工作为构建和谐社会贡献力量

劳动就业和社会保障工作,关系到人民群众的切身利益,关系到改革发展稳定的大局,对构建社会主义和谐社会起着重要作用。因此,我们必须以就业更加充分、社会保障体系更加完善、收入分配更加合理、劳动关系更加协调为目标,扎扎实实做好劳动保障工作,为构建“和谐山东”做出贡献。一、继续实施积极的就业政策,努力扩大就业再就业就业是民生之本、安国之策。人民安居乐业,国家才能繁荣富强,社会才能和谐稳定。构建社会主义和谐社会,必须切实解决好关系人民群众切身利益的就业问题,为有劳动能力和就业愿望的人就业提供平台,使他们积极参与社会活动…     

为构建和谐社会添砖加瓦——湖南省劳动保障厅创建和谐机关纪实

“和谐社会”历来是人们向往的理想社会。以胡锦涛同志为总书记的新一届中央领导集体提出的构建和谐社会的执政理念,具有划时代的意义。和谐社会的重要标志是,人与人的关系和谐,人与自然的关系和谐。劳动保障部门担负的任务,就是实现人与人和谐相处、平等相处,实现老有所养,病有所医,伤有所救,困有所济,育有所助。湖南省劳动保障厅近年来着力创建和谐机关,促进劳动保障事业发展,取得了显著成绩,连续三年被授予省级“文明机关”称号,湖南省的劳动保障工作呈现可喜局面。劳动保障工作是构建和谐社会的基础工作,劳动保障部门在构建和谐社会的伟…     

做好劳动保障工作 构建和谐社会

社会就业是否充分,社会保障是否完善,劳动关系是否和谐,在经济社会发展中占有举足轻重的地位,是构建和谐社会的基础。潍坊市着力健全完善就业再就业、社会保障、职业技能培训、劳动保障维权四大体系建设,劳动保障工作呈现出新的发展局面,有力地推动了全市经济社会快速协调健康发展。当好就业再就业的“铺路者”打造和谐社会民生之本实现社会劳动力充分就业是构建和谐社会的基本要求之一,是民生之本,是社会稳定的重要标志。潍坊市各级党委、政府始终把扩大就业、促进再就业作为事关全市经济社会发展的一项重要基础性工作来抓,建立健全促进就…     

坚持科学发展 促进社会和谐 努力实现劳动保障事业的新发展

“十一五”时期是全面建设小康社会的重要时期,也是劳动保障事业向政策更加完善、制度更加健全、管理更加规范、运行更加平稳方向迈进的关键时期。要以科学发展观为统领,以构建社会主义和谐社会为目标,加快建立健全与经济社会发展相适应的比较完善的劳动保障制度,逐步实现就业比较充分、社会保障比较健全、劳动关系比较和谐、分配格局比较合理、管理服务规范高效,为全面建设小康社会、构建和谐山东做出更大贡献。一、以就业比较充分为目标,努力在建立促进就业的长效机制上迈出更大步伐。就业是民生之本,也是安国之策。今后几年,我省就业矛盾…     

关注民生 服务社会 全力推动劳动保障事业更好更快发展

做好劳动保障工作,解决好人民群众最关心、最直接、最现实的就业再就业、社会保障、劳动权益维护等问题,是以人为本的直接体现,也是构建社会和谐的坚实基础。在当前和今后一个时期,潍坊市劳动保障系统将以科学发展观为指导,以贯彻落实十六届六中全会精神为契机,坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,认真履行劳动保障部门解决民生的基本职责,以社会就业更加充分、社会保障更加完善、劳动关系更加和谐为目标,扎实推进劳动保障事业发展,积极服务和谐社会建设,着力在以下四个方面下功夫、求实效。一、从解决人民群众最直接的利…     

从理论到制度

让就业更加充分,让更多的人享有社会保障,对千千万万劳动保障工作者来说,和谐社会的构建在于我们工作的每一个瞬间和每一次付出。金秋十月,和谐中国。这个十月的关键词,“和谐”首当其冲。第一次提出社会和谐问题,是在党的十六大报告中,党的十六大明确提出“社会更加和谐”的奋     

加强制度机制建设 创建和谐劳动关系

在构建和谐社会过程中,创建和谐劳动关系既是和谐社会的重要基础,也是和谐社会的主要标志之一,在保障劳动者合法权益、维护社会稳定和促进经济发展等方面发挥着重要的作用。“十一五”时期,加大劳动关系调整工作力度,规范收入分配秩序,调整收入分配关系,建立和谐稳定的劳动关系,是劳动保障事业发展规划中必须努力完成的重大任务。     

谈我国就业伦理问题及其对策

就业是民生之本。党的十六大确定了我国全面建设小康社会的宏伟目标，并把实现比较充分的社会就业作为全面建设小康社会的一项重要任务。中共中央《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》指出，我国要“实施积极的就业政策，发展和谐劳动关系。把扩大就业作为经济社会发展和调整经济结构的重要目标，实现经济发展和扩大就业作为经济社会发展和调整经济结构的重要目标，实现经济发展和扩大就业良性互动”。当前我国经济、政治、文化体制改革正从多方面对就业产生深刻影响，形成了诸多就业伦理问题，把握并解决这些问题，对于我国经济的发展以及建设社会主义和谐社会有着极其重大的意义。     

公益创业：就业新蓝海 和谐助推器

公益创业作为社会公益的一种重要实现形式，在国际上已有了长足的发展，近年来在中国也日渐成为社会各界关注的热点之一。中国共产党第十七次全国代表大会报告指出：“社会建设与人民幸福安康息息相关。必须在经济发展的基础上，更加注重社会建设，着力保障和改善民生，推进社会体制改革，扩大公共服务，完善社会管理，促进社会公平正义，努力使全体人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居，推动建设和谐社会。”发展公益创业，符合党和国家的宏观发展战略，对于扩大就业、改善民生，对于促进公平正义，构建和谐社会都有重要意义。     

建设一支专业化的社区劳动保障队伍

实现社会充分就业，不仅是构建和谐社会的根本保证，也是构建和谐社会的一项重要内容；不仅需要国家各级劳动和社会保障部门的宏观调控和管理，更离不开社区劳动保障平台的发展及壮大，使其真正起到缓解就业压力的“稳定器”、构建和谐社会的“安全网”的作用。但我们不得不面对一个现实，那就是在社区劳动保障平台大发展的过程中，社区劳动保障队伍不断壮大的同时，如何才能真正的建设好这支队伍，管理好这支队伍，使其发挥其应有的凝聚力、战斗力，成为就业再就业工作的主力军。笔者作为一名专职从事社区劳动保障工作的工作人员，谈一下自已的见解。     

开展劳动保障网格化管理 促进劳动关系和谐稳定发展

和谐劳动关系是促进国民经济又好又快发展的重要动力,是职工安于乐业、企业得以发展和社会能够稳定的基石,是社会主义和谐社会的应有之义。开展劳动保障网格化管理制度,促进用人单位遵守劳动保障法律法规,保障劳动者合法权益,从而加快构建和谐劳动关系。     

浅析工会构建和谐劳动关系的几个途径

社会主义和谐社会是民主法制，公平正义，诚信友爱，充满活力，安定有序，人与自然和谐相处的社会。和谐社会是一个“大社会”的概念。他涵盖了经济、政治、化、社会、党建、环境等各个领域和方面。企业是社会组成的单元，和谐的劳动关系是企业稳定发展的基础，劳动关系协调稳定是社会和谐的基础，和谐的劳动关系是构成和谐社会的细胞。在构建社会主义和谐社会的进程中，必须锲而不舍的下大气力建立和谐的劳动关系。实现党的十六届六中全会提出的构建社会主义和谐社会目标任务。     

浅析和谐社会中社会保障制度的构建

2004年12月13日由中国社会科学院社会学研究所组织研究的《2005年社会蓝皮书》认为中国构建和谐社会的总体目标应该是:扩大社会中间层,减少低收入和贫困群体,理顺收入分配秩序,严厉打击腐败和非法致富,加大政府转移支付的力度,把扩大就业作为发展的重要目标,努力改善社会关系和劳动关系,正确处理新形势下的各种社会矛盾,建立一个更加幸福、公正、和谐、节约和充满活力的全面小康社会.     

以人为本 以民为重 全面推进劳动保障事业发展

泰安市劳动保障部门以就业更加充分、社会保障更加公平、劳动关系更加和谐、人才结构更加合理为目标,加大各项工作力度,全面推进劳动保障事业协调快速发展。坚固民生之本扩大就业铸和谐泰安市统筹协调城乡就业,实行积极就业政策,千方百计促进就业最大化。一是全面落实就业目标责任制,形成全社会关心重视就业再就业工作局面。把就业再就业和社会保障工作列为市委、市政府对县(市、区)及乡镇考核的三大指标之一,把净增就业岗位、落实再就业政策、强化就业服务、帮助困难群体再就业、加大就业资金投入作为考核的重要内容,每年签订就业目标责任…     

劳动保障工作促进和谐社会建设的思考

构建和谐社会,体现了广大人民群众的根本利益和共同愿望,也对劳动和社会保障工作提出了新的更高的要求。当前和今后一个时期,劳动保障部门要以十六届六中全会精神为指导,采取积极措施,解决好群众最关心、最直接、最现实的劳动就业、社会保险、收入分配、权益维护等问题,最大限度地增加和谐因素。一、以社会就业比较充分为目标,加快构建城乡就业同步推进、协调发展的新格局。就业是民生之本,扩大就业是各级党委政府的重要职责,也是劳动保障部门第一位的重大政治任务。近几年,烟台市在加快经济发展的同时,通过大力组织实施“就业再就业民心工…     

实施扩大就业的发展战略 实现社会就业更加充分研究报告

就业是民生之本，“充分就业”是小康社会的重要目标，也是就业工作的最高目标。党的十六大将实现社会就业比较充分作为到2020年全面建设小康社会的重要目标之一，十六届六中全会将实现社会就业比较充分作为构建和谐社会的九大目标和任务之一。党的十七大对实现全面建设小康社会奋斗目标提出了新的更高的要求，提出了实施扩大就业的发展战略，促进以创业带动就业，实现社会就业更加充分的目标。     

开拓创新 服务大局

近几年来,山东省胶州市劳动和社会保障局,紧紧围绕改革、发展、稳定大局,大力促进就业再就业,加快完善社会保障体系,全力维护劳动关系和谐稳定,切实加强机关作风建设,以实实在在的行动实践了“三个代表”重要思想。2001年以来,该局先后被省人事厅、省劳动保障厅授于全省劳动保障系统先进集体、全省企业下岗职工基本生活保障和再就业工作先进单位,被青岛市委、审政府分别授予促进就业、社会保险工作先进单位等荣誉称号。     

更加自觉地贯彻落实“三个转变”

党十六届六中全会关于构建社会主义和谐社会若干重大问题决定中明确提出，“实施积极的就业政策，发展和谐劳动关系。把扩大就业作为经济社会发展和调整经济结构的重要目标，实现经济发展和扩大就业良性互动”。今年6月，在国务院召开的部分省市就业再就业工作座谈会上，华建敏国务委员为贯彻落实这一方针，强调指出，“努力把经济持续健康发展的过程变成促进就业持续扩大的过程，[第一段]     

携手共唱“和谐歌”——北京市西城区劳动保障局与兄弟区县联手城乡统筹就业服务

党的十六届六中全会，在对当前和今后一个时期构建和谐社会的部署中，把“实施积极的就业政策，发展和谐劳动关系”作为重要内容，摆在丁重要位置。城乡统筹就业服务工作是构建和谐社会的重要组成部分，是保持首都经济社会可持续发展的重要基础，同时也是一个需要社会各界共同参与、劳动就业服务系统内部密切配合协作的系统工程。北京市西城区劳动保障局从构建和谐社会、建设首善之区的大局出发，牢固树立全市城乡统筹就业一盘棋的大就业观，并紧密结合区域经济发展及用人单位岗位需求特点，积极探索区县合作，城乡统筹就业服务的新路子。     

加强法制宣传对社会和谐的促进作用

一个社会是否和谐．一个国家能否实现长治久安．很大程度上取决于全社会每个成员的思想道德和法律素质。胡锦涛总书记在省部级主要领导干部提高构建和谐社会能力专题研讨班上指出：“我们所要建设的社会主义和谐社会应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会”、“构建社会主义和谐社会必须健全社会主义法制,建设社会主义法治国家,充分发挥法治在促进、实现、保障社会和谐方面的重要作用”。