基层电信企业岗位廉洁风险防控的实践和思考

中共中央纪委《关于加强廉政风险防控的指导意见》将风险管理理论和现代质量管理方法引入反腐倡廉建设,理论基础科学系统,可操作性强,非常切合国有企业基层单位预防腐败的实际。笔者参与了该《意见》的基层实践,认为根据《意见》进行廉洁风险梳理排查,直到每个岗位、每位员工,形成全覆盖责任体系是开展岗位廉洁风险防控最有效的方式,收效非常明显。     

基层电信企业岗位廉洁风险防控的实践和思考

中共中央纪委《关于加强廉政风险防控的指导意见》将风险管理理论和现代质量管理方法引入反腐倡廉建设,理论基础科学系统,可操作性强,非常切合国有企业基层单位预防腐败的实际。笔者参与了该《意见》的基层实践,认为根据《意见》进行廉洁风险梳理排查,直到每个岗位、每位员工,形成全覆盖责任体系是开展岗位廉洁风险防控最有效的方式,收效非常明显。     

研发类岗位廉洁风险识别模型

新产品研究与发展是国有高新技术企业的基本业务活动。为贯彻落实中央《关于加强廉政风险防控指导意见》,本文立足于研发业务实际,借鉴内部控制理论和计划行为理论,梳理廉洁风险内涵、分析岗位行为机理、建构和运用研发类岗位廉洁风险识别模型,以期为国有高新技术企业风险防控工作提供科学基础。     

浅议如何加强企业廉洁风险防控工作

加强廉政风险防控,科学有效地防治腐败是党的十八大报告的一项具体工作要求,也是企业党风廉政建设的重要内容。近年来,中纪委、国资委党委先后印发了《关于加强廉政风险防控工作的指导意见》、《关于加强中央企业廉洁风险防控工作的指导意见》等通知,对提高企业廉洁风险防控水平起到了有力的促进作用。本文试就企业廉洁风险防控谈一些个人浅见。     

卫生部防控公立医疗机构采购权

日前,卫生部印发《关于加强公立医疗机构廉洁风险防控的指导意见》（卫办发[2012]61号,以下简称《意见》）,要求开展医疗机构管理权力廉洁风险防控,规范医疗机构管理人员用权。《意见》把决策权、基建权、采购权、人事权、财务权等5大管理权纳入重点监控范围,要求通过设置“内控点”实施过程动态监控。     

创建廉洁窗口开展家庭助廉

湖南华菱湘潭钢铁集团有限公司近年来推行廉洁风险防控管理,确立了廉洁风险岗位三级管理的模式,对岗位廉洁风险进行了全面排查、识别,建立了廉洁风险防控管理的制度和机制,构建了廉洁风险防控管理的框架.同时以廉洁窗口创建、家庭助廉活动为载体,进一步深化廉洁风险防控管理,进行了有益的尝试和探索,推进了廉洁型企业建设,呈现了员工廉洁...     

浅析技术人才队伍年轻化下的廉洁风险防控工作

建立健全廉洁风险防控机制,是加快推进惩治和预防腐败体系建设的一项重要内容,是做好事前防范、事中监督的重要手段,也是预防腐败的新途径新方法。对照《塔河采油三厂岗位廉政风险防控实施方案》查找风险点,分析目前技术人才队伍廉洁从业方面存在的薄弱环节,针对党员及关键岗位人员的思想道德、工作程序、岗位职责等,做好风险评估工作,增强廉政风险防范的措施,不断完善廉政机制、制度,进一步推动党风廉政建设和反腐败工作的深入。     

岗位廉洁风险识别与防控思考之我谈

岗位廉洁风险识别，就是为了自我提醒、自我防范，防止小问题酿成大错误。岗位廉洁风险防控就是建立科学的防控体系，采取行之有效的方法和途径来规范和约束岗位权力运行，防范于未然。     

赣审动态

日前,为切实加强政府投资审计重点环节风险点的防控,确保审计权力规范运行,进一步推进风险岗位廉能管理工作,江西省审计厅出台了《关于加强政府投资审计廉政风险防控的指导意见》。     

国有企业建立廉洁风险防控机制的思考

廉洁风险防控是党中央着眼于新时期党风廉政建设和反腐败工作面临的新形势新任务,采取的一项重要举措。党的十八大再次强调要防控廉政风险。国有企业要积极推进廉洁风险防控机制建设,以制约和监督权力运行为核心,以岗位廉洁风险防控为基础,以加强制度建设为关键,以现代信息技术为支撑,逐步建立权责清晰、流程规范、风险明确、预警及时的廉洁风险防控机制,不断提高预防腐败工作科学化、制度化、规范化水平。     

“2532”廉洁风险防控体系的构建与实践

<正>构建有效的廉洁风险防控体系,将廉洁风险防控作为一体推进“三不”的有效手段,可以超前化解权力运行过程中诱发腐败的风险。重庆建设汽车系统股份有限公司(以下简称建设股份)通过不断探索和实践,构建了“2532”廉洁风险防控体系,即突出重点部门和重要岗位两个重点,明确思想道德、岗位职责、业务流程、     

开展风险防控 巩固廉洁防线

正在外部项目,由于面临着点多、面广、人员分散,监督难度大等实际困难,项目人员在与甲方、业主、分包队伍打交道过程中,易受利益诱惑而发生不廉洁行为,给党风廉政建设带来了不小的挑战。中原钻井二公司冀东项目部通过建立早发现、早预防、早控制的廉洁风险防控体系,努力从源头上防治腐败等问题的发生,在岗位廉洁和风险预防方面做了很多积极有益的探索,也为项目和各井队生产营造了一个风清气正的良好氛围。一、健全教育提醒机制,筑牢思想堤坝防线1、抓好日常教育制度。要加大宣传教育力度,把岗位廉洁教育制度和反腐倡廉、党建建设、思想政治工作结合起来,将岗位廉洁从业教育作为党员干部"必修课",纳入支部"三会一课"、干部职工政治理论学习的必学内容,使"防控风险,人人有责"、"查不出风险是最大的风险"、"我的风险我负责,你的风险我有责"的理念深入人心,进一步增强干部职工的岗位责     

浅议国有企业廉洁风险的防控机制建设

本文通过对国有企业廉洁风险的类型及其表现形式进行分析总结,提出了国有企业廉洁风险的防控理念和具体的防控措施。希望通过理论剖析,能推动廉洁风险防控的实际工作取得更好的效果。     

浅谈水利工程管理岗位廉政风险防控机制建设

近年来,水利工程管理单位以有效预防腐败发生为目标,努力构建覆盖所有水利工程管理业务领域的廉政风险防控体系。通过查找岗位权力风险点、廉政风险源,评估岗位风险等级,制定有效防控措施,使权力在制度约束下,规范、廉洁额、高效运行。扎实推动廉政建设和反腐败工作不断取得新成效。     

推进岗位廉洁风险防控管理工作的点、线、面研究

自习近平总书记于2013年6月18日发表有关"形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风"四风问题现状及改善措施至今,我国企事业单位以及社会团体都在不同程度上针对自身问题进行分析、研究、改善,此次讲话核心就是"岗位廉洁"。本文此为背景通过对岗位点、线、面廉洁风险因素识别、评估、预防,提出"由点到线,由线至面的点、线、面"岗位廉洁风险防控管理工作机制,以进一步贯彻党的十八大"廉洁工作"精神。     

一线传真

榆林市审计局加强廉政建设风险点防控工作近日,榆林市审计局出台了《廉政建设风险点预防及防控工作实施意见》,推进惩治和预防腐败体系建设,保障审计事业的健康发展。《意见》明确了廉政建设风险点预防及防控工作的四项原则:一是     

浅谈电信企业如何提高反腐倡廉工作的针对性和实效性

近年来，从电信行业发生的违纪违法案件情况看．企业中掌握人、财、物管理工作的部门和岗位仍然是腐败问题易发、多发的重点部位和关键环节，也是企业廉洁风险防控的重点领域。研究如何进一步完善廉洁风险防控机制对提高电信企业反腐倡廉工作科学化水平、保障企业健康发展具有极其重要的意义。     

廉洁风险防控机制的实践与思考

任何掌握公共权力的部门和个人都客观存在发生腐败行为的风险,每个权力岗位都存在廉洁风险.只要有权力就存在着滥用权力的可能性;只要有职能就存在着不作为、乱作为的可能性.廉洁风险是可防控的,针对廉洁风险制定的防控措施应能够在日常工作中得到贯彻执行,从而降低腐败行为发生的可能性.延长油田股份有限公司是陕西延长石油集团公司旗下的一个集石油勘探开发、科研、机械制造和辅助生产为一体的国家大型石油勘探开发企业.随着企业发展规模的不断扩大,新旧管理体制的转变,企业生产管理中不可避免地暴露出诸多与企业科学发展极为不相适应的问题和矛盾,腐败现象时有发生.面对这样的现状,油田公司纪委在坚决惩处腐败的同时,先后制定和完善《构建警示训诫防线实施办法》、《效能监察实施细则》、《问责问廉问效实施办法》等7项工作制度和工作流程,不遗余力地构筑腐败预警机制和风险防范体系,确保干部政治安全,企业高效廉洁.     

综合信息

1湖北省审计厅出台审计组岗位廉政风险防控办法近日,湖北省审计厅制定出台了《湖北省审计机关审计组岗位廉政风险防控办法(试行)》(以下简称《办法》),这是该厅认真贯彻落实中央、审计署和省纪委关于推进惩防体系建设、实施廉政风险防控工作重要决策部署的又一项具体措     

如何做好廉洁风险防控工作

做好廉洁防控是当前国家自上而下开展的反腐倡廉工作的新目标、新要求。本文就从这个角度出发,分析做好廉洁风险防控工作的重要性和必要性,并针对目前存在的一些问题提出相关的意见和建议,与大家共同探讨。