“两型社会”建设对企业成长的新要求

"两型社会"的提出,向全社会提出了全面的新要求.对企业成长来说也不例外,"两型社会"建设对企业成长的新要求,主要体现在企业成长要重新确认企业的本质属性、重新确立企业成长的目标、重新建立企业成长的模式、重新思考企业成长的战略.只有树立新的成长理念,并从思想观念、成长目标、成长模式、成长战略等方面进行全面的创新,才能真正融入到"两型社会"建设中,如此"两型社会"建设才真正落到实处.     

论“两型社会”建设中湖南企业成长模式的转型——基于自主创新视角

企业是新型工业化和"两型社会"建设的重要主体,新型工业化和"两型社会"建设赋予现代企业新的社会责任,新的社会责任促使企业的成长模式逐步转向资源节约与环境友好,并不断增强转型动力支撑——自主创新能力,加快企业成长模式转型。     

产业支持与“两型社会”建设研究综述

＂两型社会＂建设必然要落实到具体的产业,离不开相关产业的支持。文章从＂两型产业＂的初步界定,产业聚集及结构升级、具体产业对＂两型社会＂建设的促进作用等方面,对＂两型社会＂建设的产业支持相关研究文献进行了综述,并指出了现有研究的不足。科学合理地界定＂两型产业＂的内涵和外延、构建＂两型社会＂产业体系标准、应用新技术改造传统产业、更多案例的支持以及更广范围的理论探讨,将是今后＂两型社会＂研究的发展方向。     

“两型社会”视角下的旧货市场流通体系构建

自＂两型社会＂建设以来,围绕＂资源节约＂和＂环境友好＂为核心的建设便成为经济发展的重要模式。而以旧物利用为宗旨的旧货市场,本质上与＂两型社会＂建设目标完全一致。因此,在此视角下,分析当前旧货市场发展的意义及存在的问题,提出科学合理的发展模式成为重要的研究课题。     

株洲市“两型”社会建设阶段性成果及推进突破口

到2011年,株洲市＂两型＂社会建设进入加速发展阶段。通过分析株洲市＂两型＂社会建设起步阶段的巨大成就,探索了株洲市＂两型＂社会建设纵深推进的突破口在于＂两型＂社会建设城乡一体化、＂两型＂产业高端化、土地利用节约集约化、体制机制改革联动化、政策实际化。     

关于发展民营经济的几点思考

近年来,伴随着天津滨海新区经济和社会的又好又快发展,民营经济已成为经济发展的重要支撑,民营经济正在逐渐成长为重要增长极。加快发展民营经济,要以推动经济增长方式转变为目标,促进民营企业做大做强、做优做实;以经济结构调整为主线,促进民营经济产业优化升级;以科技创新和技术进步为支撑,促进民营企业提升核心竞争力;既要着力发展＂顶天立地＂的集团型、旗舰式的民营大企业,又要注重扶持发展＂铺天盖地＂的中小民营企业。     

银川市发展“低碳城市”的路径

近年来,反常的气候变化所引发的自然灾害是国际社会普遍关注的全球性问题,走＂低碳＂之路成为理想选择和未来的发展目标。在探寻低碳经济和社会发展的同时,寻求银川城市化过程中发展＂低碳城市＂的路径,从而把银川市打造成为＂两型社会＂的新型城市。     

山东省“两型社会”监测评价系统构建及实证分析

本文借鉴现有的研究经验,全面理解＂两型社会＂科学内涵,试图从经济发展、人与自然环境友好、社会环境友好、资源节约、资源循环五个方面入手,建立起五个一级指标和30个具体指标在内的＂两型社会＂监测评价系统。并借助这一监测评价系统,观察了山东省2003-2007年的＂两型社会＂建设情况,发现目前存在的问题,并为＂两型社会＂的发展提出了四方面的合理化建议。     

“两型技术”生成机制与培育体制研究

＂两型技术＂是建设＂两型社会＂的技术支撑。与传统技术不同,＂两型技术＂由于其内涵不同,从而决定了其生成机制和培育体制的特殊性。本文根据＂两型技术＂特有的内涵与特征,分析了＂两型技术＂供给和需求生成机理,并根据其生成机理构建了＂两型技术＂的政策环境保障体制、需求培育体制、供给能力培育体制及其推广与运用体制,以保障＂两型技术＂的生成机制得以现实。     

论企业的“长寿”之道

企业的发展受各方面因素的影响,表现出不同的成长轨迹。任何企业都梦想着基业长青,做＂百年企业＂。然而,企业长寿的＂养生之道＂是什么？也就是说,决定企业成长的长寿秘诀有哪些因素及条件。只有弄清企业成长的内外因素,才能真正掌握企业兴衰胜败的关键脉搏,从而做出有效调整或预防措施。     

在构建和谐社会中推进三峡库区社会事业的发展

党的十六届六中全会公报指出：社会要和谐,除了要大力发展社会生产力,不断为社会和谐创造雄厚的物质基础,必须“同时更加注重发展社会事业,推动经济社会协调发展”。因此在建设三峡库区和谐社会的今天,我们应从社会主义和谐社会建设的要求出发,正确认识三峡库区社会事业发展的现状和面临的问题,努力探索库区社会事业的对策和思路,使三峡库区更快的实现和谐社会的目标。     

打造企业的“诺亚方舟”——企业危机识别与预防对策研究

现代社会,任何企业在生产经营过程中都难免会遭遇危机,并且无论哪种危机发生,都有可能给企业带来致命的打击。因此,对企业来说,危机管理已迫在眉睫。危机管理的重点在于识别和预防危机。危机识别是通过对企业的“体检”,将所有可能对企业生产经营活动造成麻烦的危机一一列举出来,并确认这些危机的性质;危机预防则是学习诺亚造方舟,为可能出现的各种危机作好准备,做好预案,从而自如地应对危机。     

经济法视域下的企业社会责任规制

企业的社会责任问题已成为和谐经济发展的一大阻碍因素,从经济法的视域探讨企业社会责任,体现为经济法对企业行为的规制,以达到社会的可持续发展、满足社会公共利益需要的经济法价值目标;通过经济法的规范性以增强企业社会责任的自律性,实现企业利益与社会整体利益双赢,最大限度降低企业行为对社会的制害。     

构建和谐社会需要着力培育“人本法治观”

十六届六中全会提出构建社会主义和谐社会的一项目标和任务就是:“社会主义民主法制更加完善,依法治国基本方略得到全面落实,人民的权益得到切实尊重和保障”。这表明,十六大提出的人民当家作主和依法治国有机结合的主张已进一步落实到操作层面上来了。本文提出和谐社会需要民主,和谐社会需要法治,和谐社会需要着力培育“人本法治观”,始终把最广大人民的根本利益和发展经济以法治为保障作为一切工作的出发点和落脚点,做到发展经济为人民、发展经济靠人民、发展成果由人民共享。     

论民营企业与节约型社会的协调发展

民营企业为我国经济增长立下汗马功劳的同时,由于增长方式的粗放,致使自身面临资源瓶颈的制约同时也给我国的资源带来了压力,政府应该尽快建立由ISO14000标准体系认证、资源节约型社会指标体系、完善的资源保护法律文件三者构成的三级约束机制,引导民营企业改变经济增长方式,加快其战略转移步伐,以达到民营企业的持续快速发展.     

On the Strategic Cost Management Goal of the Enterprise

Strategic cost management goal of the enterprise is a kind of basic element for strategic cost management of the enterprise. It plays an important part in many ways to establish strategic cost management goal Strategic cost management goal of enterprise can be classified by different multi-standards. Enterprise strategic cost management goal is of characteristic with the basic features such as forward looking, effectiveness, innovation and consistency. Basic principle of establishing enterprise strategic cost management goal includes both orincioles of comorehensive consideration and optimization.     

破解中国就业歧视:基于美国的经验分析

依然处于经济转轨时期的中国,就业歧视业已成为我们不得不面对的一个普遍问题。就业歧视对我国正在构建的和谐社会是一种严重挑战。建立我国的反就业歧视体制,是目前我国亟待加以解决的一件任务。在与就业歧视斗争方面,美国长达45年的经验为我国提供了有益的启示。基于美国的经验与我国国情,我国需要:政府高层对就业歧视问题予以重视、加快反就业歧视立法、建立中央政府反就业歧视专门机构、对就业歧视现象予以严厉处罚,以及向社会广泛宣传有关反就业歧视法律法规。     

关于职业教育的思考

谈起职业教育不是差等生的教育。重文轻工的思想一直延续到今天。职业学校应该拥有很高的社会地位,是要为我国工业化发展进程服务,要以企业认可,社会赞赏为最高目标。     

基于价值网的科技资源共享服务模式研究

科技资源作为社会的公共资源,需要在全社会各个行业领域中开放共享,以提高科技转化为生产力的效率。近年来,国家将技术市场一体化发展作为助推经济增长和科技创新的重要举措,如何通过创新共享商业模式,整合制造业优势资源,开展共享服务已经成为目前企业管理研究的重要课题。于是提出一种资源共享与协同服务模式,可以以获取价值为目的、以闲置技术资源转让为方式,实现技术资源高效利用、社会共享和价值增值。     

基于价值链的企业资金管理研究

在企业管理过程中,资金是影响企业未来发展的主要瓶颈,是价值链上最薄弱的一环,运用价值链管理理论,分析目前企业资金管理方面的问题,将资金管理上升到企业财务管理目标的战略高度,使得资金高效管理为价值链竞争提供强有力的保证。本文将价值链和资金管理结合起来,探讨我国企业如何在市场竞争中增强核心竞争能力。