完善公司法人治理结构是国有企业制度创新的关键

建立科学的法人治理结构是国有企业制度创新的迫切需要，只有完善法人治理结构，才能提升经营绩效；只有完善法人治理结构，才能规范公司行为；只有完善法人治理结构，才能强化融资功能；只有完善法人治理结构，才能实现改革突破。     

对完善公立高校法人制度的思考

高校法人制度的核心是明确高校法人的性质和权利,寻求政府与高校关系的合理定位.目前,随着高等教育的迅速发展和功能的多元化,高校法人制度面临着立法不完善和运行障碍等诸多问题.需要给予高校法人以更明确的法律规定性;改革立法模式,建构完整的高等教育法律体系;引入法人治理体制;建立政府与高校的中介机构,转变政府工作职能.     

建立社会主义市场经济的法人和企业产权制度

建立社会主义市场经济的法人制度需要改变民事法人分类方法、民事法人设立方便化、建立独立法人财产制度、建立非营利法人制度体系。建立社会主义市场经济的企业法人制度需要把企业形态分类规范企业法人，建立特殊企业规范，从保护债权人和提高效率、有利于发展的角度完善企业法人制度。建立有利于大公司发展的产权制度需要构建现代大公司的基本财产制度，完善公司治理，促进大公司发展，加快修改有关法规的步伐。     

上海初步建成现代化企业制度框架

上海近85％的国有企业按照现代企业制度进行了改组和改造，建立了较为完善的法人治理结构，其中实现投资主体多元化的企业占改制企业总数的85％。目前，上海完善了“五个机制”、实现了“五个加强”，企业外部环境得到改善，自身素质不断提高。“五个机制”即：企业优胜劣汰、职工能进能出、经营者择优录用、国有资产保值增值以及社会保障体系覆盖全社会的运行机制。“五个加强”是指：加强产品开发，形成产品升级换代的更新体系；加强技术改造，增强企业的发展后劲；加强市场开拓，扩大企业的发展空间；加强内部管理，提高企业的经济效益；…     

董事长、总经理不宜“一人兼”

企业是市场经济的微观基础。深化经济体制改革，发展社会主义市场经济，其重点和难点之一就是要深化企业改革，而改革的关键是建立“产权清晰、权责分明、政企分开、管理科学”的现代企业制度。公司法人治理结构的建立和完善是建立现代企业制度的核心。如何完善法人治理结构？通过对有关企业的调研，笔者认为，当前健全法人治理结构的重点应是完善董事会和对经理人员的激励和约束。     

建立现代企业制度必须使国有出资人尽快到位

本文首先论述了深化国有企业改革，建立现代企业制度与国有资产管理体制改革的关系，提出“行政干预型法人治理结构”的许多问题都与国有资产管理体制有关，当务之急是在宏观层面建立一个明确和统一的所有者代表机构，其次，提出国有资产管理体制改革必须使国有出资人尽快到位，即培育国有资本运营主体；最后，在完善国有企业改制公司制法人治理结构方面提出几条配套改革措施。     

国际化背景下大学治理结构中的人才安全策略

随着经济全球化与一体化的加快，高等教育国际化的趋势日益明显，大学治理结构中的核心因子——人才安全问题十分突出。全面透析人才安全内涵，树立科学人才观念；正视人才安全挑战，破解人才强校密码；实施人才安全策略，提供教育发展的战略纵深。加强人才立法，建立人才预警机制、人才安全机制，深化人事制度改革，优化大学治理结构，推进教育事业的科学发展。     

关于完善法人治理结构 推动国企制度创新问题的若干思考

法人治理结构是公司制度赖以建立并发挥作用的基础,是现代企业制度建设的关键环节。目前我国国有企业建立现代企业制度已取得明显进展,但仍有不少企业的法人治理结构不健全、不完善,影响了企业的规范运作和经济效益的提高。本文通过剖析法人治理结构的涵义、存在问题,提出了完善我国公司法人治理结构的措施。     

浅析法人治理模式

法人治理结构的建立是市场经济改革过程中微观经济领域最重要的制度创新。建立健全的法人治理结构,关系到国有企业公司制改革的成败,关系到社会主义市场经济体制的建立和完善。国有企业改革的实践证明,国有企业法人治理结构的不完善,国有企业法人治理机制的严重扭曲,极大地影响了国有企业的经营业绩和治理绩效,延缓了现代企业制度的规范建立。因此,完善国有企业法人治理是国家深化改革实现国有企业制度创新的关键环节,是完善社会主义市场经济体制的重要内容,是构建现代法人治理模式的重大举措,是立足当前、谋划长远的重要部署,具有十分重要的理论价值和实践意义。文章通过介绍我国引入法人治理模式的路径,说明了完善国有企业法人治理的必要性和必然性。     

我国高等教育质量政策有效性的阻滞因素分析

旨在保障和提高高等教育质量的高等教育质量政策，其有效性亟待提高。政策的“穹顶效应”的坠落、个人和组织的偏好、制度伦理的缺乏、制度崇拜的心理情结、平等参与的多重博弈的缺位、大学精神的空心化和内部治理结构的僵化等八个方面成为影响我国现阶段高等教育质量政策有效性的主要阻滞因素。     

我国证券公司法人治理结构缺陷及其制度改革

法人治理结构是我国证券公司建立现代企业制度的组织建构目标和经营管理基础,同时也是我国证券公司规范运行的基石和证券市场健康持续发展的重要制度保障。本文在全面分析我国证券公司法人治理结构缺陷特征的基础上,运用企业治理结构理论和比较研究的方法系统地解析造成我国证券公司法人治理结构缺陷的原因,并据此进一步地提出完善我国证券公司法人治理结构的制度改革。     

农村信用社法人治理结构问题分析

农村信用社法人治理结构问题是目前农村信用社改革的关键所在，应从战略的角度明晰产权关系，建立健全“三会一层”制度，增强自我约束机制，进一步完善农村信用社法人治理结构。     

对企业监事会制度的思考

我国国有企业的监事会由于监督权力不强,已成为公司治理中的薄弱环节。建立分权制衡的法人治理结构是建立现代企业制度的核心理念。探索中国特色的国企法人治理结构是否完善的有效标志之一,就是要建立和完善监事会的有效监督运行机制。     

“十一五”期间市场体系发育中面临的突出问题及其对策建议

改革开放以来，我国市场体系建设已取得明显成绩，但在建立完善的市场准入制度、形成有效市场竞争机制，以及建立健全社会信用体系方面仍存在着一些突出问题。“十一五”期间完善市场体系的主要任务是合理设定市场准入标准，建立完善的市场准入制度；完善法律法规体系，培育有效的市场竞争环境；建立起与社会主义市场经济体制相适应的社会信用体系。     

发挥国投公司作用 提高国资营运效益

福安市委、市政府根据党的十五届四中全会“积极探索国有资产管理的有效形式”的精神，参照《国家体改委关于城市国有资本营运体制改革试点的指导意见》（体改生［１９９７］１２１号文），结合福安市的实际，于１９９９年成立了福安市国有资产管理委员会，组建了福安市国有资产投资经营有限公司．初步构筑了“政府（国资委）——国有资产投资经营有限公司——企业”三个层次以产权为纽带的国有资产管理、监督、营运新体系。为搞好国有资本营运，促进国有资产滚动增值，提供了前提条件。一、建立完善法人治理结构．实现经营管理规范化１、组织协调，完成交接工作。２０００年２月，福安市政府以安政综下发了《关于做好纳入福安市国有资产投资经营有限公司营运企业的资产审计与人、财、物移交工作的通知》，在市国资办、综改办、人事局、财政局、劳动局、工商局、国资局、企业主管部门的密切配合下，完成了首批纳人公司营运的１１家企业的人、财、交接工作，合计总资产１７４２７万元，人员１８８８人。２、完善制度，实行法人治理。主要措施“完善两项制度，确保两个到位，建立三个体系”。一是完善两项制度：建立健全国有资本出资人制度和企业法人财产制度，实行国有资产出资人所有权与企业法人财产权分...     

我国民办高校法人治理结构研究

本文介绍了我国近代以来的民办高校法人治理情况，阐述了法人治理结构研究的意义，分析了我国目前民办高校法人治理结构的现状，提出了科学合理构建法人治理结构的新设想。要解决民办高等教育与公办高等教育的同等地位问题，明确公益性与合理回报的关系，科学合理设计法人治理结构。     

如何使独立董事更独立——对我国独立董事制度的思考

为改变我国上市公司监事会监督功能不足导致的公司治理失控，近两年我国上市公司借鉴英美独立董事制度的优点，开始实施独立董事制度，以改善我国上市公司法人治理结构，并取得了初步成效。然而，由于制度不完善及相关配套的法律法规没有建立，制约因素较多，实施效果不尽如人意。     

工薪族的孩子是否读得起大学?

今年六月，国家教委通过新华社正式宣布全国有37所大学试行新的收费制度。根据公开的名单，这37所大学全是国家一流学府，北京大学、清华大学、人民大学、复旦大学等被宰宰学子所向往的大学名列其中。国家教委在最近下发的一份文件中表示：“转换机制、提高教育质量”是高等教育政策的根本目的，从1994年开始将“通过建立收费制度，改变学生上大学由国家包下来，就业时由国家包就业的做法。”这一决定意味着国内已推行近十年的“公费生”、“自费生”兼收的大学教育将逐步向“自费生”靠拢，也就是说，改“双轨”制大学教育为“并轨”制已成…     

山西省国有企业建立完善法人治理结构的对策建议

作为现代企业制度的核心，山西省“强行政干预型法人治理结构”能不能转变为“市场作用型法人治理结构”，取决于山西省能不能抓住机遇，加大改革开放力度，在国有资产战略重组、优化“两种结构”、国有资产管理体制改革等方面取得突破性进展，创造出宽松优良的环境来；取决于法人治理结构能否健康运行并充分发挥其作用，即机构是否健全，机制是否转变，     

完善公司法人治理结构——国有企业改革的创新

完善公司法人治理结构是公司制度发挥作用的基础，是现代企业制度建设的关键环节。我国国有企业建立现代企业制度已取得明显进展，但仍有不少企业的法人治理结构不健全、不完善，影响了企业的有效运作和经济效益的提高。因此我们必须按照党的十六届三中全会《决定》的要求来完善公司法人治理结构，到达国企改革创新的目的。