新形势下煤矿企业工会工作的创新探究

在社会经济发展的新时势下，煤矿企业要想实现自身的发展，需要对工会工作加以创新。工会是煤矿企业的重要部门，工会负责了解企业员工的福利与待遇，了解员工的合法权益满足问题以及日常生活状态与思想动向。社会的发展，使得工会的重要作用得以突出，煤矿企业内部工会的工作质量，对于企业的管理质量提高有着重要的影响。工会工作形式与方法的创新，是煤矿企业发展的重要动力。本文以新形势下煤矿企业工会工作的创新探究为题，对煤矿企业工会工作的现状与创新工作方法进行分析。     

试论新时代企业工会工作创新

工会组织是党在企业团结广大职工群众的桥梁和纽带,《工会法》确定了工会在企业中的地位、权利与义务,与时俱进地探索工会工作新思路,创新适应新时代工会发展的新模式至关重要。本文阐述了企业工会在新时代的定位,新时代工会工作创新的重要性和紧迫性,新时代企业工会创新的工作思路和如何在实践中提高工会工作创新能力等。新时代,国有企业面临着在新征程中做出新作为的考验。企业工会组织要履行好自己的基本职责,发挥工会在维护职工合法权益等方面的作用,不断发展新时代工人阶级的先进性。     

创新工作 强化素质 增强工会活力 促进企业发展

<正>企业工会工作应该在党委的领导下,围绕企业战略目标和中心工作,团结和带领广大员工,为生产经营搞好服务,在促进企业和谐发展,增强企业凝聚力等方面发挥重要作用。然而,随着企业改革的深入发展,企业工会的工作环境、工作对象和工作重点也发生了变化,致使企业工会工作面临更多的新情况、新问题、新挑战。由于缺乏创新,一些企业的工会工作的活力被削弱,工会组织作为党连接职工群众的桥梁和纽带的作用得不到充分发挥,影响了工会在企业和职工中的形象。创新     

新时期国有企业加强工会工作的对策建议

工会工作在国有企业治理中发挥着重要作用。进入新时代，国有企业工会工作面临着新任务、新期望和新要求。在此背景下，工会应成为推动国有企业高质量发展的重要力量，发挥好企业与员工的桥梁纽带作用。通过夯基固本，加强以工会章程为中心的企业工会制度建设；通过服务中心，助力企业规范经营；通过健全工作体系，夯实工会工作基础；通过培育优秀文化，创新工会工作方式。     

刍议加强企业工会的文体工作

随着经济的快速发展,推动企业和谐发展不仅是企业自身发展壮大的必然要求,也是新的历史条件下对工会工作的更高要求。工会文体工作不仅仅是工会工作的重要组成部分,更重要的是它在企业中具有不可替代的地位和作用。本文探讨了工会文体工作的地位和作用,分析了目前企业工会文体工作中的突出问题,提出了加强工会问题工作的建议和对策。     

关于国有企业工会创新工作的思考

随着经济的发展和国有企业改革的深化,企业工会工作面临着新的机遇与挑战,要使国有企业工会的工作能够适应企业发展需求,就必须认清工会工作面临的主要问题,在此基础上,创新工会的工作思路,加强企业工会的工作,这是当前国有企业工会的重要工作之一。     

新形势下企业工会工作的探索与实践

企业工会是管理者与基层人员沟通的桥梁,在提高企业管理水平、推动企业发展中发挥了关键性作用。当前,企业工会工作存在企业对工会工作的重视程度不足、无法有效发挥工会工作的职能效应以及企业没有全面支持各项工会工作的开展三方面问题。为了确保新形势下企业工会工作能够取得良好的效果,论文提出相关人员需要优化工会工作模式,提升工会工作效果,建立健全的工会工作机制,保证工会工作有序进行,强化企业工会职能,突显工会价值。     

论新时期企业工会工作的创新

企业工会一直以来都是工会组织的重要组成部分，企业工会不仅是党和群众的沟通桥梁，而且还是向基层贯彻党工运方针的实施者。近些年来我国市场经济快速发展，以往企业工会组织的工作方式已经难以完全适应当前复杂的大环境，所以企业工会应当不断创新和完善自身工作。本文就新时期企业工会工作创新进行了讨论，不仅阐述了企业工会的作用，而且还指出了目前我国企业工会工作所存在的一系列问题，最后提出了一些建议以达到提高企业凝聚力的目的。     

对提高工会工作科学化水平的思考——以中铁二局三公司为例

新形势工会工作如何丰富和完善,如何提高工会建设科学化水平,从而更好地服从服务于企业工作大局,服务职工,如何将外部的机遇转化为工会工作发展的有利条件,促工会工作上新台阶,是每个企业工会工作者必须思考的课题。本文笔者作为一名拥有20多年工会工作经验的工会干部,从自己从就职企业的现状出发,总结工会工作的得失,并努力探寻工会工作走向科学化的理想之路。     

关于加强县级供电企业工会工作的思考

在机构一体化改革推行以来,加强对县级企业工会工作的交流与指导,提高县级供电企业工会工作水平,成为工会工作的重要任务之一。本文首先对县级供电企业工会工作的现状进行了全面的分析,然后从五方面阐述了县级供电企业工会工作的加强策略,包括工会标准化管理工作的组织、工会培训力度的加强、工会活动形式的丰富、工会"创先"工作的推进。     

激发工会创新活力助推企业持续发展

创新是社会进步的灵魂,创新是经济发展、社会进步的基本动力,也是推动工会工作不断向前发展的内在动力.企业工会工作要保持旺盛的生机和活力,开创新的局面,就必须坚持与时俱进、开拓创新,把握时代规律性,富于创造性.当前随着市场竞争的日趋激烈,企业面临更加严峻的挑战,工会组织如何适应企业发展的需要,更好地发挥工会职能作用,做好新时期工会工作,需要工会组织和广大工会干部在实践工作中不断思考和积极探索,以创新思想指导工会各项工作,通过多种有效活动激发工会工作新活力,促进企业健康持续发展.     

加强企业工会文体工作之我见

随着经济的快速发展,推动企业和谐发展不仅是企业自身发展壮大的必然要求,也是新的历史条件下对工会工作的更高要求。工会文体工作不仅仅是工会工作的重要组成部分,更重要的是它在企业中具有不可替代的地位和作用。基于此,在探讨工会文体工作的地位和作用的基础上,分析目前企业工会文体工作中的突出问题,并提出了相应的解决建议和对策。     

激发工会创新活力 助推企业持续发展

创新是社会进步的灵魂，创新是经济发展、社会进步的基本动力，也是推动工会工作不断向前发展的内在动力。企业工会工作要保持旺盛的生机和活力，开创新的局面，就必须坚持与时俱进、开拓创新，把握时代规律性，富于创造性。当前随着市场竞争的日趋激烈，企业面临更加严峻的挑战，工会组织如何适应企业发展的需要，更好地发挥工会职能作用，做好新时期工会工作，需要工会组织和广大工会干部在实践工作中不断思考和积极探索，以创新思想指导工会各项工作，通过多种有效活动激发工会工作新活力，促进企业健康持续发展。     

创建工会工作评价体系增强企业工会工作活力

摘要：增强企业工会工作活力是企业工会生存的根本。要增强企业工会活力,就必须建立一套科学的工会工作评价体系,促使工会工作走向制度化、规范化,形成良好运行状态。本文从推进幸福员工工程、培养员工参与企业管理、推动工会文化导向、开展各具特色的劳动竞赛四个方面论述了建立工会工作评价体系的意义、评价内容和评价指标,进而说明建立工会工作评价体系必须创新发展理念,开拓发展思路,实现在继承中创新、创新中发展、发展中提高。     

创新企业工会工作的探讨

工会工作是项全局性、综合性的工作。能否发挥基层工会作用,是直接关系到企业发展与成败的大事。当前基层工会不论在思想观念、工作机制、工作方法上,还是工作内容、工作作风方而都存在许多要解决的问题。要创新基层工会工作,重视和提高工会干部队伍素质是做好基层工会工作的基础;切实维护职工的合权益是做好基层工会工作的基本保证;大力组织职工开展各种活动是做好基层工会工作的有效途径。     

浅析新形势下如何进一步加强国有企业工会工作

工会作为企业职工的群众组织,是企业党委联系职工群众的桥梁和纽带,也是职工群众利益的代表和维护者。分析新形势下国有企业工会工作面临的困难和挑战并提出相应对策,以与时俱进的精神状态迎接新挑战,使工会工作进一步配合好企业发展的中心工作。     

浅谈工会财务工作的重要性

工会是党联系职工群众的桥梁和纽带．特别是在新时期创建社会主义和谐社会的进程中。工会的作用更有可为之处。因此,作为工会工作的重要组成部分,工会财务管理,就更显得重要了。工会经费作为工会开展工作的重要保障,它既是服务于工会重点工作的需要,也是服务于企业改革发展的需要．更是维护广大职工合法权益的重要资金来源。     

新时代背景下如何提高工会干部教育培训整体水平

工会作为我国联合企业,是保护广大职工的重要部门,在新时代发展环境下发挥着重要作用。当下,随着我国对工会工作提出的全新要求,为满足要求标准和政策落实,工会需在原有基础上加大对整体干部的素质、业务、理论等多方面水平的教育培训,以此构建一支符合时代发展,可以满足工会工作开展的全新队伍。论文分两个部分对新时代背景下如何提高工会干部教育培训整体水平进行分析研究,首先对新时代背景下加强工会干部教育培训工作的重要意义进行阐述,之后对新时代背景下提高工会干部教育培训整体水平提出相应建议,希望能对工会工作改革有所帮助。     

对企业工会工作面临的问题及对策研究

近年来我国的经济建设快速发展,许多企业蓬勃发展起来,其中企业的工会工作是推动企业快速发展的重要支柱。加强企业的工会工作建设,提高员工的工作创新激情,是建设与发展优秀企业的核心内容,本文主要阐述了企业工会面临的问题以及相应的对策。     

农村商业银行如何加强工会建设

正工会是党领导的工人阶级群众组织,工会工作是党的群众工作的重要组成部分。随着农村商业银行的发展,工会工作面临诸多新情况和新变化,工会要坚持与时俱进,以人为本,切实履行基本职能,实现工作创新,以适应改革发展的要求。一、加强组织领导,保障工会根本发展方向党对工会工作的领导主要是政治上的领导,集中体现在党要牢牢把握工会工作的政治方向。要充分发挥民主集中制度,要把关定向,在涉及到人民群众切身利益时,要深刻把握党和