搞好机关作风建设

搞好机关作风建设在集团公司机关考评总结暨聘任干部大会上，焦亿安总经理就机关干部作风建设发表重要讲话，总结“三改”以来，机关在干部作风建设方面取得的成绩和进步，同时明确指出存在的问题和差距，对加强机关干部作风建设提出了具体要求。机关是集团公司的领导部门...     

以“三增三提”引领重塑形象

<正>重塑良好形象、推进稳健发展,责任重大、任务艰巨。销售企业是中国石油重要的对外窗口,销售的是油品,展示的是企业形象,是重塑中国石油良好形象的排头兵。王宜林董事长在集团公司2015年领导干部会议上的讲话指出,努力塑造忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象,要突出领导干部这个"关键少数",在建设忠诚干净担当的干部队伍上打开新局面。为贯彻落实集团公司党组关于开展重塑中国石油良好形象大讨论活动部署,扎实开展"三严三实"     

试析石油企业形象受损的主因及对策

<正>年中召开的集团公司领导干部会议开门见山直奔主题:"重塑良好形象、推进稳健发展",提出"忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐"十六字塑形目标和思路,决定用一年时间在全系统扎实开展"弘扬光荣传统、重塑良好形象"大讨论活动,意义十分重大而深远。这是一次坚持"问题导向"的全员洗礼。找准问题、析透原因是整改提升的前提和基础,也是整个活动成败的关键。就目前会议讨论、见诸报端和收集的资料看,石油形象受损的直     

“今日吉化”开栏语

今年是吉化开工建设60周年．也是化工行业开展”学吉化”活动25周年。吉化成立60周年,中国石油吉林石化公司以”继承大庆精神、铁人精神,光大吉化‘四种精神’．坚守严细实快作风．薪火相传共圆化工长子百年梦”为主题,开展”长子百年梦．薪火永相传”系列纪念活动。     

集团公司部署开展“弘扬石油精神、重塑良好形象”活动周

<正>6月5日至11日,集团公司开展"弘扬石油精神、重塑良好形象"活动周。集团公司组织"6·5"世界环境日"绿色中石油"新闻发布会、"弘扬石油精神、重塑良好形象"专场报告会等五项重点活动。各单位对内组织学习研讨、座谈交流、宣传典型、新闻专题     

强三基塑形象的实践与探索

<正>重塑良好形象是实现中石油提出的"忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐"形象目标的重大举措。抚顺石化公司石油三厂紧紧围绕集团公司"弘扬光荣传统、重塑良好形象"主题,着眼长远,坚持以人为本,用心教育,提高素质,进一步强化三基工作,重塑企业良好形象,达到内化于心,外化于行,再次焕发生机和活力,实现了再造一个石油三厂的目标。1.内化于心,不改变就不能同行。着眼长远,把握主因,转变思想观念是重塑形象内驱动力。在重塑形象活动中,三厂为转变员工思     

重塑企业良好形象的实践与探索

正"重塑中国石油良好形象"大讨论活动开展以来,玉门油田公司党委坚持以上率下、全员参与、开门讨论、内外兼修,着力在传承弘扬优良传统、践行严实作风、形成全员维护企业形象共识、聚力百年油田建设上,重塑忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象。     

关于开展纪念吉化开工建设60周年全国化工行业“学吉化”25周年活动追记

<正>2014年,为纪念吉化开工建设60周年、全国化工行业"学吉化"活动25周年,中国石油吉林石化公司以"继承大庆精神、铁人精神、光大吉化‘四种精神’,坚守严细实快作风,薪火相传共圆化工长子百年梦"为主题,开展"长子百年梦,薪火永相传"系列纪念活动。为了配合这些活动的开展,《化工管理》杂志从2014年第一期起陆续隆重推出"今日吉化"栏目,并利用"人物"等栏目刊登了原在吉化工作过的化工部老领导和吉化先进集体及个人的事     

加强机关作风建设 保障企业稳健发展

<正>锦州石化公司以创建"五型"机关为载体,以机关作风建设为主线,健全完善作风建设长效机制,为企业稳健发展提供坚强保障。创建"五型"机关,不断提高机关队伍综合素质一是创建"学习型"机关,提升机关人员素质。积极营造"学习型"机关的浓厚氛围,各部门制定切实可行、内容丰富、形式多样     

培养风清气正、干事创业的好作风——党的十八大以来集团公司落实中央八项规定精神情况回顾

<正>反"四风"、改作风,有力推动了领导方式、工作方式的转变,提振了干部员工的士气,为干事创业、攻坚克难注入强大正能量,促进了企业的改革发展。近日,集团公司党组书记、董事长王玉普指出:"正风肃纪取得明显成效,党员干部的‘红线’意识、底线意识明显增强,‘严细实’作风得到进一步弘扬。"     

高举大庆红旗 重塑良好形象

<正>"弘扬光荣传统、重塑良好形象",就是要充分发挥党的政治优势,牢牢把握关键环节,坚持问题导向,突出重点、多措并举,整体推进、务求实效。重点做好大讨论活动与"三严三实"专题教育的有机结合,与巡视反馈问题整改的有机结合,与做好当前生产经营工作的有机结合,以开展大讨论活动为契机,重塑良好形象。加强干部队伍建设,转变作风,为重塑良好形象提供强有力的思想和组织保证。2013年以来,大庆油田受个别领导     

作风建设永远在路上

正近年来,国网甘肃省电力公司平凉供电公司(以下简称"平凉公司")党委开展"精准融入、破解难题"专项活动,落实、强化"严细实"作风建设,按照"六个精准"工作要求,专家组"会诊"一线安全生产存在问题,持续夯实本质安全。这既是公司党委将党建工作融入中心工作的具体行动,也是公司党委加强作风建设的重要抓手。问责:加强干部执行力建设2017年,平凉公司党委审时度势,在全面查找诊断部分中层干部患     

提升“五力” 打造形象升级版

正自集团公司开展重塑中国石油良好形象大讨论活动以来,西北化工销售公司切实在提升执行力、软实力、管控力、凝聚力、硬实力上下功夫,振奋精神,凝聚共识,让"弘扬光荣传统、重塑良好形象"融进思想里、带入队伍中、见到行动上,不断推动公司合规稳健发展迈出新步伐。     

重塑良好形象 推进稳健发展

<正>集团公司深化重塑形象工作、推进企业形象建设,是坚决落实党中央精神的政治责任,是保持企业稳健发展的战略抉择,是大力弘扬石油精神的重要体现,是百万石油员工的共同愿望,是回应公众关切的积极作为。集团公司党组从政治和全局的战略高度出发,做出重塑中国石油良好形象的重大决策,自2015年下半年,开展以"弘     

把转变干部作风工作引向深入

中国集团公司开展“双促”主题活动，重在转变干部作风，强化群众工作，旨在推动企业发展，促进和谐稳定。江汉油田自去年开展“干部作风建设年”活动以来，在提高干部队伍素质，转变干部队伍作风，树立干部良好形象上做了大量工作，打下了良好基础。     

抓好机关作风建设 为生产经营服好务

近年来,机关党委紧紧围绕公司生产经营中心,把转变机关作风、提高办事效率、工作质量和服务质量、提高机关工作人员素质作为机关党建工作的重要内容,坚持抓思想教育,坚持抓制度建设,坚持抓创建活动,坚持抓作风考核,有力地促进了机关的各项建设,促进了公司生产经营任务的顺利完成。坚持抓好思想教育,不断提高加强机关作风建设重要性的认识。机关作风建设是机关工作的一件大事,树立为基层服务的观念,是搞好机关作风建设的关键。基于这个认识,党委始终把抓好机关作风建     

自觉担当起重塑中国石油良好形象的历史责任

正开展重塑中国石油良好形象大讨论活动,是集团公司落实中央精神的实际行动,赢得社会公众理解认同的重要举措,是百万石油员工的共同心愿,更是华北油田践行"三严三实"、加快转型升级、提升质量效益、实现稳健发展的重要抓手和重大举措。结合华北油田实际,开展重塑良好形象大讨论活动,应明确"九项任务",确保大讨论活动取得实效。     

牢牢把握企业发展正确方向

在1月21日至23日召开的集团公司2016年工作会议上,集团公司党组书记、董事长王宜林同志作了题为《认清严峻形势,坚持稳健发展,开创建设世界一流综合性国际能源公司新局面》的主题报告。报告共分四部分:一、公司发展面临的形势;二、发展思路和主要目标;三、重点工作部署;四、牢牢把握企业发展正确方向。本刊根据自身特性,特选发报告的第四部分和第三部分的"着力重塑良好形象,凝聚发展合力"节段。     

重塑中国石油形象亟需“软硬兼施”

<正>最近,中国石油党组决定,利用一年时间,在全系统开展以"弘扬光荣传统、重塑良好形象"为主题的大讨论活动,引起了百万石油干部员工的强烈反响和心灵共鸣。重塑中国石油良好形象是一项系统工程,决非一夕之功,难以一蹴而就,亟需找准路径,对症下药,多措并举,切实做到"软硬兼施",确保中国石油形象凤凰涅槃、浴火重生。中国石油这棵大树"硬伤"与"软肋"非常突出经过几代石油工人几十年的艰苦创业,中国石油已经     

以严实作风重塑形象

<正>企业形象,属于企业文化最外层的视觉识别系统,是企业文化内核即核心价值理念的外观表征。外观受损须从内核找原因,通过靶向诊断和治疗进行形象修补,这实际上是一个企业文化重建的系统工程。在一般情况下,文化内核是起决定作用的矛盾主要方面,但是在文化缺陷严重甚至坍塌的条件下,重塑形象也会上升为矛盾的主要方面,成为一段时间的中心工作。集团公司党组决定用一年时间开展以"弘扬光荣传统、重塑良好形象"为主题的大讨论活动,正是站在政治与