思想政治工作是构建和谐企业的重要保证

构建和谐企业是思想工作面临的新课题。加强和改进思想政治工作,充分发挥思想政治工作的重要作用,为企业构建和谐的内部环境,这是企业思想政治工作者重要而迫切的任务。     

组织愿景的价值及其构建

一、组织愿景的基本特征理论界关于愿景的讨论主要有以下几种观点:卡明和沃赖认为,愿景是叙述组织未来渴望发展的状况,它提供组织的价值取向和变革行动的指南,是促使领导者为获得广泛支持、应对挑战的方案,也是促使组织成员全力实现共同理想的原动力。卡卡巴德认为,愿景是领导者为获得广泛支持、应对挑战的方案,它说明、叙述组织未来发展的本质。彼德·圣吉把愿景看作是一个不断进步的过程,它是对不受欢迎事务的消灭和改正。加里·胡佛认为,愿景是一种意愿的表达,表明未来事务要达到什么,具有前瞻性。也有人认为,愿景就是组织的蓝图和理想,…     

建立学习型组织—企业长期市场竞争力的保证

现代市场竞争已经从微观到宏观,从浅层到深层影响着企业的经营效率,对于企业而言,如何形成自己的市场竞争力,保持竞争优势直接关系到企业的生存与发展,通过对现代企业的竞争特征的分析,阐明企业建立学习型组织的重要性。     

未来最成功的企业将是学习型组织

由美国麻省理工学院彼得·圣吉所著的《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》一书，近年来被当代西方思想界和企业管理界人士奉为经典著作，从1992年连续三年名列全美畅销书排行榜。该书在世界范围内引起轰动。现在，全世界的管理和思维方式正在酝酿一个新趋势，这个趋势是由全球竞争所带动的。发挥人们的创造力现在已经成为管理努力的重心。然而更重要的是，有些领导者和管理者已经开始深切地体验到，我们一定能找出对策来化解那些根源于不断分割所产生的组织病毒，它使许多组织充斥着你争我夺、互相防卫的内部竞争，以及勾心斗角、玩弄…     

构建学习型企业过程中企业与员工的双赢

在人类知识总量急剧增加,更新速度不断加快这种形势下,企业如何能够应付各种复杂局面,实现企业与员工的双赢。笔者从构建学习型企业,把握好发展战略与员工个人目标的关系、组织学习与个人学习的关系、长期利益与短期利益的关系、学习和工作的关系等几方面进行了分析,并结合单位构建学习型企业过程中的具体做法作了阐述。     

学习型组织是知识经济时代企业组织演进的方向

学习型组织是知识经济时代企业外部环境急剧变化情况下出现的一种新型组织形式,学习型组织提出的五项修炼提高了企业组织结构的灵活性和适应性,增强了企业的应变能力,具有较强的理论和现实意义。     

论个人客户经理制市场营销组织模式的建立

建立个人客户经理制足各家银行向现代化商业银行转化，与国际接轨的必然选择。发达国家商业银行极其重视发展个人银行业务，花旗银行的个人业务利润超过利润总额的50％，在美国第六大商业银行美联银行的个人业务利润超过64％。个人银行业务成为现代商业银行未来生存与发展的重要领域。银行通过个人客户经理与个人高端客户之间建立深入的业务合作关系，提供差异化的优质服务，拓展专门的投资类产品，已成为银行价值增长，提高核心竞争力，与国际接轨的必然选择。     

学习型组织——未来企业成功的模式

当前,世界科学技术正以前所未有的速度向前发展,一个以知识和信息为基础的、竞争与合作并存的全球化经济正在形成。其显特点是：一方面科技发明周期越来越短;另一方面以电子计算机、微电子为基础的信息技术正在深刻地影响着人们的生产和生活方式。特别是国际互联网的广泛应用,使人与人之间,地区与地区之间,国家与国家之间的经济联系和化交流正日益变得方便、快捷、经济。也正是现代信息技术促成了这次管理革命,它使企业在管理思想、管理内容、管理系统、管理手段等方面发生了根本性变化。     

建立学习型组织 培育创新企业文化

学习是企业适应快速变化的环境能力的核心。创新与学习密不可分，建立学习型组织，培育创新企业文化是企业保持竞争活力，适应时代需求，持续不断向前发展的有效途径。     

试论我国农民增收的组织保障

组织缺乏是制约我国农民增收的重要因素 ,合理有效的组织是连接政府与农民、市场与农民、企业与农民、农民与农民的桥梁。要切实增加农民收入 ,全面调动 9亿农民的积极性 ,就必须尽快采用经济的、政治的以及社会的等有效组织形式 ,将农民组织起来 ,提高农民的组织化程度 ,促进农民增收。     

水资源保护及持续发展的组织与法律保障

水资源的保护与合理开发利用及其持续发展,涉及自然、文化、经济、法律、组织、科学技术等诸多方面,必须采用多种手段及措施相互配合与支持,才能达到开发资源,保护资源,保护环境,促进经济与社会共同持续发展的目的。本文就组织机制与法律法规对水资源保护及持续发展问题的重要性及深远意义进行探讨。一、水资源保护及持续发展的组织机制保障(一)我国的水管理体制1.水行政组织机构。我国是世界上最早进行水利开发、水患防治的国家之一。中华人民共和国成立后,水利建设有了很大发展。建国初期,中央政府设立了水利部,主要负责水患防治及其工程…     

The influences of Organizational Routines on Establishing Dynamic Competitive Advantages

As an important part in unique resources and capability of enterprises, organizational routines, on one hand, promote the success of enterprises, on the other hand, influence the future development of enterprises. Especially, organizational routines have the influences on the two factors of building up dynamic competitive advantages-strategic change and strategic flexibility and further influence the establishment of dynamic competitive advantages. This paper involves detailed analysis on the influences of organizational routines and on the approaches of establishing dynamic competitive advantages and puts forward the relevant countermeasures.     

管理的视角:组织资本及其投资

作为企业的一种独特生产资源,组织资本被视为影响公司绩效和增长的最重要因素之一.但它的无形特征以及对人的依赖性,使得这个经济学概念非常抽象,难以被清晰描述理解,这直接阻碍了将组织资本这一概念用于指导管理实践.本文试图建立一个分析框架,引入组织的记忆这一管理学的概念,来帮助研究者和管理者们从管理视角理解企业所拥有的组织资本这一重要资产,进而理解对组织资本的投资.     

现代企业战略规划流程分析与组织保证

战略规划是企业保持市场竞争力，实现可持续发展的重要手段。运用企业模型和业务蓝图理论分析并描述了企业战略规划的流程，深入讨论了如何从组织结构上保证企业战略规划的顺利制定和实施。     

建立基本独立的双重粮食安全保障机制

我国农业结构调整与粮食生产之间曾两次出现跷跷板关系。这预示着受人均资源制约,我国农业战略同时追求农业效益与粮食自给双重政策目标,在实践中将反复出现矛盾。今后农业结构调整与粮食自给出现矛盾时,应果断进口粮食,支持农业结构继续调整,建立战略与常规措施相配套的基本独立的双重粮食安全保障机制。     

中间性组织的组织形态及其相互关系研究

层级组织和市场组织是两种最基本的经济组织形态.而在现实世界,还有很多经济组织既具有层级组织的某些特征,也具有市场组织的某些特征.处于二者之间的中间地带上有着多种类型的经济组织,如虚拟企业、网络企业、企业簇群、战略联盟、企业集团等,它们统称为"中间性组织".这些纷繁复杂的组织形态既有共性又表现出千差万别的个性特征.弄清各组织形态的特征,揭示各组织形态间的相互关系,恰当地选择和构建有效率的经济组织将成为提高国家与地区、产业与企业竞争力的关键.     

The Organizational Embeddedness of Social Capital: A Comparative Case Study of Two Voluntary Organizations

Social capital is a popular, but contested concept. It draws attention to the way in which social relations and constructed forms of social organization can produce outcomes on individual and collective levels. However, it is often founded on individualistic, rational-choice models of human behavior that neglect its embeddedness. I explore the embeddedness of social capital through a comparative case study of two voluntary sport organizations in the UK. Through close analysis of in-depth interviews and longitudinal observation, I look at the processes of social capital development and the way socio-organizational context and identity shape these processes.     

市场化下住房保障体系的建立和完善探讨

住宅保障是与住宅市场化同轨的配套制度,是住房市场化的一部分,在中国住宅供给市场化的同时,建立和健全住房保障制度,是完善住房供给体制的重要内容。我们应该从法律、相应的配套金融政策、保障性住房供给方式等方面入手,借鉴发达国家的住房保障实践经验,来实现中国政府的居者有其屋的住房政策目标。