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我国的非营利组织作为有别于政府和企业的社会组织形态。在市场经济和社会的发展中发挥了重要的作用。近年来我国非营利组织在提供社会服务的同时,也产生了诸多问题,例如运营效率低下、资源配置效率低下等,这些问题的产生和我国非营利组织财务绩效评价体系有着很大的关系。本文在分析现实问题的基础上,提出了完善我国非营利组织财务绩效评级体系的几点建议。 相似文献
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我国的非营利组织作为有别于政府和企业的社会组织形态。在市场经济和社会的发展中发挥了重要的作用。近年来我国非营利组织在提供社会服务的同时,也产生了诸多问题,例如运营效率低下、资源配置效率低下等,这些问题的产生和我国非营利组织财务绩效评价体系有着很大的关系。本文在分析现实问题的基础上,提出了完善我国非营利组织财务绩效评级体系的几点建议。 相似文献
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保险企业社会责任绩效评价体系的构建 总被引:3,自引:0,他引:3
保险企业社会责任绩效评价体系既是保险企业应该遵守的行为准则,又是保险企业改善自身社会责任表现的行动指南.本文首先对国内现有的社会责任绩效评价体系进行了评述,发现现有评价体系并不能完全适用于保险企业;其次结合保险行业的特点.设计出了一套比较完整的保险企业社会责任绩效评价指标体系;最后指出了该评价体系各指标权重的确定方法. 相似文献
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随着环境问题日趋严重,企业环境责任呼声高涨,建立企业环境绩效评价体系是企业发展的必然选择。文章对国外组织关于环境绩效评价标准的研究,国内学者关于环境绩效评价体系建立的研究进行了综述,并在此基础上对环境绩效评级体系的发展进行了展望,提出了建立生态伦理这一新视角下企业环境绩效评价体系。 相似文献
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在当代经济迅猛发展的今天,如何赶超时代潮流,发展成为世界一流名企是所有企业所共同面临的问题.财务目标作为贯穿于企业整个生产经营过程中的重要内容,对企业未来的发展起着至关重要的作用.从上世纪开始,许多学者就对企业财务目标发表了各种各样不同的看法,而公司利益相关者的复杂性决定了公司财务目标的复杂性.近年来,随着越来越多企业社会责任丑闻事件的曝光,国家和社会公众对企业社会责任的关注度明显提高.同时,"十三五"规划也强调,未来几年,各行各业都应以社会责任工作为切入点.因此,研究如何促进企业将"社会责任"引入到财务目标,提升企业价值,实现经济的绿色、可持续发展成为学术界和实务界所亟待解决的重要问题. 相似文献
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邓昌斌 《行政事业资产与财务:下》2013,(8):16-17
文章在分析了当前事业单位发展状况的同时,对建立健全事业单位财务绩效评价体系的重要性和必要性也做了简要的阐述,指出应该认识到当前事业单位财务绩效评价体系的缺陷所在,据此采取措施加以完善。 相似文献
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近年来,随着我国社会经济的不断发展,社会对创新型企业的需求越来越大,只有加强创新,才能促进企业的可持续发展.但在当前的创新型企业当中,还存在一系列绩效评价体系问题,必须加强对创新型企业绩效评价体系的有效构建. 相似文献
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以A集团为背景研究我国企业的财务目标,通过对几种财务目标以及财务目标与代理冲突、社会责任的关系分析表明:我国企业应该采用相关者利益最大化作为企业的财务目标.相关者利益最大化目标能够兼顾企业各方的利益,引导企业承担社会责任,并能够在一定程度上缓解代理冲突. 相似文献
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公共财务受托责任、绩效评价与政府财务报告改革 总被引:2,自引:0,他引:2
公共财务受托责任的归宿在于绩效评价,政府财务报告是绩效评价所需绩效信息的重要来源.这就要求以绩效评价为导向,从目标、主体、基础、报表体系和报表内容等方面推进政府财务报告改革,使政府财务报告能够提供可靠、相关的绩效信息,来合理评价政府的公共财务受托责任. 相似文献
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国内现有的企业社会责任绩效评价体系评述从企业社会责任理论的发展脉络可以看出,企业社会责任研究的深度和广度在不断地拓展,总体上呈现出从理论纷争转向注重实践的发展趋势,而对企业社会责 相似文献
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目前,高校财务绩效评价已经成为高校财务改革的重要方面,我国高校财务绩效评价由于起步晚、发展时间短,评价体系不健全,还存在各方面的问题。本文对层次分析法的内涵进行了分析,对高校财务绩效评价体系存在的问题进行了研究,还对高校财务绩效评价指标进行了细致的探究,并就高校财务绩效评价分析提出了自己的看法。 相似文献
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当前形势下,企业的绩效评价发展的方向已经逐渐从过去传统财务指标体系转向了财务指标和非财务指标相互结合的评价体系中,从静态的过程逐渐向动态的过程转变,与此同时,因为社会促成评价主体具有社会化和多元化,评价的方法逐渐现代化,使得企业的综合绩效评价体系面临着很多问题,所以,对我国企业在当前形势下的综合绩效评价体系构建,和企业所处发展的环境相互结合,最大限度上将利益相关人员要求进行满足一直都具有十分重要的意义,本文中,笔者就对低碳经济下生产型企业综合绩效评价体系的构建进行分析和探讨,旨在为企业综合绩效评价体系构建提供一个参考和依据。 相似文献
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当前形势下,企业的绩效评价发展的方向已经逐渐从过去传统财务指标体系转向了财务指标和非财务指标相互结合的评价体系中,从静态的过程逐渐向动态的过程转变,与此同时,因为社会促成评价主体具有社会化和多元化,评价的方法逐渐现代化,使得企业的综合绩效评价体系面临着很多问题,所以,对我国企业在当前形势下的综合绩效评价体系构建,和企业所处发展的环境相互结合,最大限度上将利益相关人员要求进行满足一直都具有十分重要的意义,本文中,笔者就对低碳经济下生产型企业综合绩效评价体系的构建进行分析和探讨,旨在为企业综合绩效评价体系构建提供一个参考和依据。 相似文献
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现代企业追求股东价值最大化目标,而要实现这经营目标关键取决于如何开展价值管理(Value Based Management,VBM).要不断扩大企业价值,前提就是要做好企业经营者的价值管理绩效评价工作.在这种背景下,基于EVA的企业绩效评价体系脱颖而出,成为当前企业界广为流行的企业绩效评价体系之一.近年来国内企业也在开始探索如何使用EVA评价体系,但由于EVA评价体系对于不同企业来说,以及在不同经营环境下,其的实施效果会出现巨大的反差,央企在普及EVA评价过程中,必然会遇到一些棘手问题难以解决,这都需要在以后实践活动中不断发展和完善.本文主要分析了当前央企在使用EVA业绩评价方法存在的主要问题,并提出了有效应对措施. 相似文献
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企业财务绩效评价是科学管理研究体系关注的热点与难点之一.现阶段国内企业尤其是煤炭企业的财务绩效评价方式比较落后,不能满足不断发展的社会的需要.另外,对资产使用的科学性还需进一步加强.基于此,本文将对煤炭企业财务绩效评价进行相关探讨. 相似文献
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陆晓梅 《金融经济(湖南)》2011,(12):143-145
随着社会主义市场经济的不断发展和完善,作为国家设置的、以提供公益服务为主要宗旨的事业单位发挥着越来越重要的作用。但是事业单位却普遍存在着国有资产管理不善、资金利用效率低下、财务管理监督机制不健全等问题。事业单位的运营效果和服务质量到底如何?是否有效发挥其社会职能?目前评价事业单位的运营效果和服务质量主要以绩效评价为主,但是现有绩效评价体系存在着一些弊端,如缺乏数据使得结论不具有说服力、没有形成完整的绩效评价体系等。鉴于从财务角度建立绩效评价体系能够在一定程度克服现有绩效评价体系的不足,因此本文在分析现有事业单位绩效评价体系的弊端的基础上,探究如何从财务角度建立事业单位的绩效评价体系。 相似文献
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企业财务目标的实现与社会责任的承担之间具有紧密联系,企业财务目标实现的同时,也应履行相应的社会责任,这可以帮助公司提升企业价值。本文分析了社会责任和财务目标二者之间的联系,认为二者可以同时兼得,在承担社会责任过程中实现财务目标,在实现财务目标过程中承担社会责任。 相似文献