大学生就业观念调查与探讨

随着我国社会主义市场经济体制的不断完善,大学生就业体系和就业观念也发生了相应的变化,通过设置网上调查问卷和访谈的形式调查当今大学生就业方式及就业观念情况,探究现今大学生就业意愿的影响因素,着重分析大学毕业生的就业观念以及解决途径正确地引导和指导大学毕业生的就业,缓解社会就业的压力。方法:设置网上已设计好的调查问卷150份以及派发纸质问卷150份并回收,整理后处理数据分析总结。结果:大部分被调查的在校大学生对自己未来就业定位不清晰,超过一半的同学认为毕业后会先就业。结论:大学生应该做好职业生涯规划,明确自己的职业定位,锻炼各方面能力,注重社会实践,早日步入理想的职业岗位。     

以应用型本科人才培养为目的的校企合作机制研究

大学是一个培养人锻炼人的地方,在市场经济体制下,大学培养出来的毕业生不仅要具备专业技术能力,同时也要有通用能力和道德素质。在高校应用型转型背景下,校企合作不仅对应届毕业生的就业,对各年级的大学生来说也有着重要意义。     

浅论大学生就业保障制度建设

随着我国市场经济的不断发展和高等院校的延续扩招,我国再一次进入了失业高峰阶段.当前,我国大学毕业生正面临着日趋严重的就业压力,大学毕业生就业难的问题已成为社会关注的热点问题.因此,构建具有可操作性的就业保障机制,对帮助大学毕业生顺利就业,具有重大的现实意义.     

论现代会计人员就业环境压力及优化方法

随着我国经济的飞速发展以及社会主义现代化建设的逐步完善,国家经济市场和就业环境都发生了翻天覆地的变化。会计人员是我国企业、公司最重要的核心人物,他们的素质能力和管理水平直接关系到公司的资金运用,与企业财务状况密切相关。进入21世纪以来,社会主义市场经济全面开放,尤其是我国加入世界贸易组织以后,企业竞争变得异常严峻,这也使得就业环境面临着巨大的压力。近年来,就业难问题已经成为了众多大学毕业生面临的主要问题,阻碍了社会就业率的提升。据调查,目前我国各大院校都在开设会计专业,除了大学毕业生,大专生、具有会计资格证书的学生数量急剧攀升。在这样的大背景下,我们首先应该准确了解现代会计人员就业遇到的环境压力,并结合实际找到切实可行的对策进行优化,破除就业问题,提高会计专业毕业生的综合素质,增创高就业。     

探析新时期高职院校毕业生的就业与创业

随着我国市场经济体制的逐步完善和职业院校毕业生就业制度改革的逐步深化．职业院校毕业生就业失去了以往政策保护带来的种种优势,从“计划”逐步走向“市场”。文章认真审视了就业形式,提出了正确的就业理念,这是每个面临就业的职业院校毕业生的必然选择。     

大学生就业市场分析及对策

一、大学生就业市场现状 起步阶段。大学生就业市场是随着社会主义市场经济体制的建立和高校毕业生就业制度改革的深化而逐步建立的。它不仅使毕业生资源得到了有效地配置和利用，促进了经济的发展和社会的进步，而且加强了学校与社会的联系，促进了学校的教学改革，调动了学生学习的积极性。然而，目前我国大学生就业市场尚处于起步阶段。虽然政府部门会定期组织人才市场，高校也会组织校园招聘会。但如何将各种资源更有效地组织起来，使毕业生与用人单位有完善的市场机制，这就需要高校或专门的中介组织在毕业生与用人单位之间架起一座桥梁。     

从大学生就业探析高校学生管理工作

随着我国教育事业的不断发展和进步，我国高校的教育模式在不断地发生变化，同时受到市场经济体制的影响，使得大学生的就业体制也在发生着变化。尤其是面对现在高校的不断扩招，使得大学生的就业形势变得严峻，甚至出现了“毕业就是失业”的现象，这就给大学毕业生造成了较大的压力和恐惧感。所以，我们要能够从管理方面入手，全面提升学生的就业能力和自身素质，改善大学生的就业现状。     

大学生就业质量:基于个体问卷数据的分析

基于全国范围内大学毕业生就业质量微观调查数据,选取十项大学毕业生就业质量评价指标,从总体和分类别两个角度对大学毕业生的就业质量进行了测算和比较.大学毕业生总体的就业质量不高;性别、婚姻状况、政治面貌对大学毕业生就业质量的影响并不明显,就业质量得分随专、本、硕学历层次的提升而增加;随收入水平的提高,大学毕业生就业质量得分呈增加、减少、再增加的趋势.要提高大学毕业生就业质量需从完善劳动法律法规、建立高效一体的劳动力市场、提高最低工资水平、降低大学生的人力资本投资风险和提高大学毕业生的人力资本收益五个方面入手.     

劳动合同法的实施对高职毕业生的影响及对策

随着我国改革开放事业的发展，社会主义市场经济的日臻完善，各行各业对人才的需求日趋紧迫，高职毕业生以其自身的优势，不断适应社会主义经济发展的需要，越来越受用人单位及经营者的喜爱，但由于他们在日常的学习生活中忽视了相关法律法规的学习，就业过程中合同纠纷问题日趋增多。高职毕业生在就业方面应加强高职院校与企业的合作；加强对高职院校毕业生的劳动法律教育；培养高职毕业生正确的择业观和就业观；实现由“开学导向”到“就业导向”观念上的转变。     

对市场经济条件下大学生就业问题的思考

随着市场经济的发展和高校招生规模的扩大,大学毕业生就业也面临着严峻的形势,本文拟从市场经济条件下大学生就业出现的新特点,通过对这些特点的分析,对大学生在市场经济条件下如何更好地应对激烈的竞争,如何就业提出了一些对策,并作了探讨。     

大学生就业能力探究——以福建省普通二本院校为例

近年来,随着高校的不断扩招,大学应届毕业生人数逐年增加,2011年高校毕业生达到660万人,是本世纪初的6倍,大学生就业竞争日趋激烈。大学生就业问题日益凸显,同时也受到社会的高度关注。经调查发现,当今大学毕业生存在基础能力欠缺、专业知识薄弱、心理素质较弱、学习能力不强、实践经验不足、薪资期望值过高等问题,因而阻碍了大学毕业生就业。以大学毕业生存在的就业问题作为出发点,深入剖析大学毕业生的就业能力,探索提高大学毕业生就业能力的方法,提出有利于大学毕业生就业的对策。     

当前大学生就业问题思考

随着社会主义市场经济体制和高等教育体制改革的深入,大学生就业工作已经成为直接影响高校生存、社会发展的重大问题。目前,影响大学就业的因素很多,在社会因素中来自政府、高校、用人单位三个方面的问题和大学生自身的因素都影响着当前我国大学生就业工作的顺利开展。解决大学生就业问题应从加大政府规范力度,完善就业市场,改革教育体制,转变就业观念四个方面入手,做好新时期大学生就业工作。     

当前大学生就业问题思考

随着社会主义市场经济体制和高等教育体制改革的深入,大学生就业工作已经成为直接影响高校生存、社会发展的重大问题。目前,影响大学就业的因素很多,在社会因素中来自政府、高校、用人单位三个方面的问题和大学生自身的因素都影响着当前我国大学生就业工作的顺利开展。解决大学生就业问题应从加大政府规范力度,完善就业市场,改革教育体制,转变就业观念四个方面入手,做好新时期大学生就业工作。     

关于高校毕业生就业与社会主义新农村建设的研究

在目前大学毕业生就业形势严峻的背景下,引导和鼓励高校毕业生到建设社会主义新农村事业中作出贡献,是当前我国的一项战略决策。本文在分析建设社会主义新农村存在的困难的基础上,提出了解决高校毕业生到新农村建设一线的对策。     

新时代下大学毕业生就业困境分析与缓解对策

随着社会的发展，国家在政治、经济、文化等各方面都取得了显著成就，但是也存在发展短板问题，如人口老龄化、大学毕业生就业面临困境等问题。本文对大学毕业生就业的重要性，大学毕业生就业面临的困境进行了研究，提出了缓解大学毕业生就业难的对策。在新时代大学毕业生就业面临各种困境，大学生自身缺乏职业规划，就业盲目从众；大学生人数日益增多，就业竞争压力增大；受新冠肺炎疫情影响，大学毕业生就业困境加大。大学毕业生就业是社会稳定之基，是个人发展之需，也是家庭幸福之要。缓解大学毕业生就业困境问题，需要各主体、各方面协同努力，共同缓解大学毕业生就业难的问题。     

非财经类院校会计专业毕业生就业现状调研与分析

随着中国社会主义市场经济体制改革与发展,高校扩招在量上取得了较快的发展,整个社会劳动力由以前的卖方市场转为买方市场,就业形势日趋严峻.而非财经类院校会计专业如何拓宽就业渠道,本论文正是针对该院校会计专业毕业生就业现状进行了调研和理论深化,将新思想推向社会和市场,新理论付诸实践,在和谐的基础上求新创特.     

非财经类院校会计专业毕业生就业现状调研与分析

随着中国社会主义市场经济体制改革与发展,高校扩招在量上取得了较快的发展,整个社会劳动力由以前的卖方市场转为买方市场,就业形势日趋严峻.而非财经类院校会计专业如何拓宽就业渠道,本论文正是针对该院校会计专业毕业生就业现状进行了调研和理论深化,将新思想推向社会和市场,新理论付诸实践,在和谐的基础上求新创特.     

金融危机视角下大学生就业问题分析

本文首先分析了金融危机对大学毕业生就业的影响,并分析了金融危机对大学毕业生就业方面产生的契机,以此为基础,提出了促进大学毕业生就业的相关对策。     

高校体育特长生就业问题分析

当前高校毕业生总体就业形势不佳,体育特长生的就业更不令人乐观,存在总体数量、结构性及体制上的困境,总体就业率低于普通大学毕业生,高校体育特长生的就业问题是否能得到有效解决关系着我国体育人才培养的可持续发展,待就业人数持续增多,就业形势不佳,如何解决体育特长生就业问题是当务之急。     

论建立高校毕业生就业社会保障机制

我国高校毕业生失业现象是社会主义市场经济的深入发展和毕业生资源市场化配置的全面推行的产物,将会长期存在。本文首先客观阐述高校毕业生就业的现状,继而深入分析高校毕业生失业的成因,提出建立高校毕业生失业社会保障机制,并设计了若干可具操作性的政策建议。