基于企业价值评价标准的社会责任指标体系构建

目前,企业制售假冒伪劣产品、偷逃国家税款、损害员工利益、浪费资源、污染环境、忽视公益慈善事业等问题,反映出其社会责任意识的严重缺失,因此,必须建立基于企业价值评价标准的社会责任评价体系,以形成全社会多层次、多渠道的监督体系.构建企业社会责任指标,应遵守客观真实性原则、相关性原则、完整性原则和易于判断或量化原则,设6个一级指标,包括员工权益保护、经营道德、生态效益、创新发展能力、社区建设和公益慈善行为、企业社会责任管理,17个二级指标和59个三级指标.随着社会不断进步和可具体量化指标体系的不断完善,更多不可量化指标必将被纳入评价标准之中.     

论企业价值评估指标体系

近年来,人们对企业价值评估指标体系作过一些研究,但还很不完善。因此,进一步对企业价值评估指标体系进行研究具有重要的理论价值和现实意义。企业价值评估指标体系应包括经营业绩指标、核心能力指标和外部环境指标。企业价值评估指标体系应实现财务指标重质量和非财务指标定量化的有机结合,突出核心人才、公司治理、创新能力和外部环境对企业价值的作用。     

企业综合评价指标体系设计研究

绩效评价是现代企业财务管理研究的重要内容。企业绩效评价指标体系构建的正确和完整与否直接关系到是否能够真实全面地反映企业的经营业绩。我国企业正在努力跻身于国际市场的竞争,企业管理水平同样受到严峻的挑战。科学合理的绩效评价指标体系在制定企业经营战略、评估企业经营目标的实现和确定企业管理人员薪酬计划等方面都起着重要的作用。     

企业价值综合评估指标体系研究

本文在继承传统价值评估理论的基础上,通过对企业价值内涵和企业价值驱动因素(Value Driver)进行研究,以企业价值最大化为目标,从价值创造能力和持续发展能力两个维度,构建起一套财务指标、非财务指标相结合的,既适用于企业价值定量评估,又适用于企业价值定性评价的企业价值综合评估指标体系.     

基于客户价值的零售企业客户分类评价指标体系构建

在当今超强的市场竞争环境中,企业间客户争夺正如火如荼,随着客户关系管理研究的深入,客户成为企业生存的基础和利润的来源。如何识别有价值的客户,对客户进行分类管理,是企业急切需要解决的问题。本文从客户价值的当前价值、潜在价值和关系价值三个维度,重点构建了零售业基于客户价值的客户分类评价指标体。最后采用层次分析法赋权,并进行了有关对基于客户价值的零售业客户分类评价指标体系的权重分析。     

我国农业企业财务分析与评价指标体系构建

农业是国民经济的基础产业。农业企业是推动农村经济发展、农业产业振兴、农民生活富裕最具有活力的主体动力因素。本文主要从农业企业自身的特点出发,针对农业企业财务分析评价的特殊性,选取一些财务评价指标。通过分析所选取的指标能否对农业企业财务状况、经营成果进行评价,最终建立一套科学有效的农业企业财务分析评价指标体系,切实对农业企业的发展、经济管理提供科学的依据和帮助。     

试论企业价值管理与非财务指标

在追求实现企业价值最大化的情况下,企业价值管理成为企业管理的焦点.而非财务指标的运用与企业价值管理的需要密切相关.本文在对现有价值管理与非财务指标进行了分析之后,得出一些相应的结论.     

论企业价值评估指标体系研究的意义及不足

目前企业价值评估指标体系还很不完善。因此,研究企业价值评估指标体系对于丰富和完善企业价值理论、企业价值评估理论具有理论价值。同时,为评估机构评估企业价值,为企业及企业利益相关者进行决策提供数据资料方面具有现实意义。     

企业竞争力指标体系的构建与评价

一、指标设置的必要性与原则性 企业竞争力的提升是成败的关键。企业竞争力的提升必然要求企业对自身在竞争中的地位有着正确而清晰的定位。因此建立科学的评价体系,也就成为迫切的课题。只有通过科学的评价与分析,才能使企业对自身在竞争中的地位有一个全面的了解,更重要的是通过企业竞     

中国特色寿险企业顾客价值评价指标体系构建

从顾客价值的角度,提出了寿险企业评价指标体系建立的思路、原则、内容与层次结构,并在深度访谈和问卷调查的基础上应用因子分析法确定评价指标,为各级因子分配权重。中国特色寿险企业顾客价值的评价指标体系既可以用来评估企业自身的顾客价值,也可以用作企业间的横向比较。     

我国企业社会责任评价指标体系的构建

本文基于对我国企业特征的分析,得出我国企业社会责任的范畴,并以此为基础构建了我国企业社会责任评价指标体系,并分析了不同指标的选择依据。     

企业价值评估指标体系研究

<正>企业价值评估始于并购活动,随着经济的发展和管理的多元化,价值评估的应用范围越来越广泛。企业价值评估是评估企业内在价值和管理效果,关注企业过去和现在基础上的企业盈利能力和发展潜力,是企业的现有投资者和潜在投资者对企业价值的     

物业管理企业顾客价值评价指标体系的构建

本文通过顾客调查建立了物业管理企业的顾客价值评价指标体系,该体系以顾客作为评价主体,来评价企业为顾客创造价值的大小。在指标的筛选过程中,运用层次分析法确定了指标重要性的相对权重,运用模糊数学方法可以对调查结果进行综合处理。     

服务企业竞争力评价指标体系构建

服务企业竞争力对服务企业的发展和整个服务业竞争力的提升具有重要意义。本文提炼了服务企业竞争力的内涵,分析了服务企业竞争力的构成要素,构建了包含三类20个具体指标构成的服务企业竞争力评价指标体系     

试论评价企业核心竞争力的指标体系

评价企业核心竞争力应从核心竞争力的特征和构成的角度予以考虑，具体的评价指标体系应包括三个方面的内容，即核心产品拓展能力指标、整合与组织资源能力指标以及影响企业核心竞争力的外部环境状况指标。     

创新型企业成长健康度评价指标体系的构建

创新型企业成长健康度评价问题是研究创新型企业的重要内容。为此界定了创新型企业成长健康度的内涵,并遵循指标体系设计的原则,基于木桶理论的原理,构建了较为完整的创新型企业成长健康度评价指标体系。     

县域微型企业竞争力评价指标体系构建初探

近年来,以家庭经营为主,采用集群式发展和直销模式的县域微型企业对县域经济的发展作出了重要贡献。县域微型企业竞争力体现在为社会提供产品、创造财富的能力。随着县域微型企业快速发展,县域微型企业也出现了一些问题。县域微型企业竞争力评价指标体系以科学性、系统性、通用性、针对性、数据的可得性为构建原则,常选取的评价指标为产品生产、市场销售、管理制度、发展能力、区域影响力。通过该评价体系以发掘微型企业优势,加快县域微型企业发展。     

企业组织管理预警系统评价指标体系构建

我国社会不断进步及市场经济的快速发展在给企业提供了更广阔的生存空间的同时,也使企业在组织管理过程中面临更多的困难和挑战。在此背景下,构建企业组织管理预警系统评价指标体系,成为监控和预防企业组织管理危机、确保企业高效稳定运转的必要手段和有效途径。     

浅谈EVA下企业审计评价指标体系的构建

本文在分析国有企业负责人经济责任审计评价指标体系存在的不足的基础上,结合我国国有企业的现状和EVA指标考核,提出建立国有企业负责人经济责任审计评价指标体系,并依此构建能客观反映企业负责人经济责任履行情况的评价指标体系。