"互联网+党建"背景下高职院校基层党组织生活方式创新研究 ——以宁夏工商职业技术学院为例

"互联网+"时代的到来,为教育的发展带来了机遇的同时也带来了挑战."互联网+党建"已成为开展党建工作的常用方式,高职院校基层党务工作的信息化已成必然."互联网+党建"既为高职院校基层党建的发展带来了新机遇,但同时也为信息化党组织建设提出了更高要求.如何提高高职院校"互联网+党建"的质量效益和组织生活方式创新,是各基层党...     

加强高职院校学习型党组织建设

高职院校是我国高等教育的重要组成部分,而高职院校的基层党组织则是他们领导能力和战斗力的基础.党组织的活动方式、工作方法为适应及跟上变化,惟一的捷径就是学习.构建学习型基层党组织,对开启基层党建思维和工作的新局面具有重要的意义.因此,必须加强高职院校学习型党的建设.     

一流党建引领一流高职院校建设对策研究

高职院校党建工作是培养高素质技术技能人才的关键,是提升高职院校整体建设水平的重要依,是依托完善高职院校内部组织的主要途径。一流党建引领一流高职院校建设是在新形势下的必然要求。通过把党的政治建设摆在首位、着力打造学习型党组织、狠抓基层党组织建设、强化作风建设、推进纪律建设和完善制度建设等多个方面推进高职院校一流党建建设。     

高职院校基于网络环境下开展党建工作存在的问题及对策研究

<正>随着网络技术信息化建设的迅速发展,网络对大学生的学习、生活和思想方面产生着日益深远的影响。对高职院校来说,网络已成为师生获取知识和信息的新途径和新方法,同时,网络也不断改变着他们的传统思维模式和思想价值观念,网络在高职院校党建工作中占据着越来越重要的地位。因此,在新形势下,对高职院校党建工作网络化的积极推进是一个必然的趋势。一、高职院校开展网络党建工作的必要性1、党建工作的网络化可以加强党员与党组织、教职工党员与学生     

高校基层党建工作的问题分析与对策创新——基于辅导员视角的探究

高校的基层党建工作是高校党建工作的关键要素和核心任务。胡锦涛总书记在十八大报告中指出要“创新基层党建工作,务实党执政的组织基础。”对高校基层党建工作提出了新的要求。高校辅导员是高校教师队伍和管理干部队伍的重要组成部分,大多兼任学生党支部书记,长期处于高校基层党建工作的一线,有丰富的基层阅历和党建经验,是开展大学生日常思想政治教育、基层党建工作创新的排头兵。本文从辅导员的视角出发,深入探究高校基层党建工作的创新,特别是学生党支部的建设和发展的创新,这对于贯彻落实十八大对基层党建工作要求,加强党的执政能力,构建和谐稳定校园环境,引导大学生健康成长成材,都具有积极的意义。     

依托微信平台下的高职院校学生党建新模式探索

随着网络的不断发展和手机功能的不断完善,微信已成为高职院校大学生日常沟通的重要即时通讯工具,作为高职院校学生工作者,如何在新形势下与时俱进,利用新兴网络平台,创新高职院校学生党建新模式,显得尤为重要。本文分析了当前高职学生党员的特点、高职院校学生党建工作开展存在的障碍和微信的特点以及对学生党建工作的作用,并提出了在依托微信创新高职院校学生党建工作新模式探索。     

高职院校基层党建的网络化、项目化、品牌化研究

高职院校党建工作中存在基层党建工作活动体系不明确、工作缺乏时代性、趣味性、生动性不足、精品活动不多、品牌意识不强等问题,学生参与的热情不高,教育效果不理想,影响了高职院校基层党建工作的成效,进而导致积极分子、党员的培养、教育、管理效果不佳。毋庸置疑,学生是一个思想活跃的群体,接受新鲜事物,追赶时代潮流是其主要特征,特别是在如今这个互联网快速普及的时代,电脑、手机已成为他们获得资讯和信息的主要渠道,因此基层党建工作也要转变观念,创新思路,丰富工作载体,充分利用网络平台,增加学生对党建信息的关注度,提高网络环境下开展党建工作的效果。实施基层党建工作网络化、项目化,是创新高职院校基层党建工作的有益尝试和积极探索,对于提升基层党建工作品牌、打造坚实的基层党建队伍具有重要意义。     

新媒体环境下基层党组织党建工作探析

新媒体时代,基层党建工作发生了新变化,如何有效利用新媒体开展党建工作,成为党建工作的重要课题。本文探讨了新媒体应用在基层党建工作中的优势与应用领域,分析了新媒体环境下基层党组织党建工作现状,并提出促进基层党组织党建工作的优化策略。     

高职院校专业党支部功能定位与作用初探——宜宾职业技术学院生化系党总支专业党支部为例

党支部建设是当前高职院校党建工作的重要组成部分。本文通过对当前高职院校党支部现有的各种设置模式的分析比较后认为按专业设置高职院校党支部是当前高职院校较好的选择,对于基层党组织建设、学生的政治思想工作以及常规管理成效优势明显,并以宜宾职业技术学院生化系党总支专业党支部为例对专业党支部功能定位与作用发挥进行了粗浅的研究。     

高职院校学生党员辅导员助理制的构想

当前,高职教育的蓬勃发展已对学校学生工作管理提出了更高的要求,探讨了高职院校学生党员辅导员助理制,有利于充分发挥学生党建工作的优势,有利于优化高职院校辅导员队伍结构,有利于提高学生工作效率和质量。     

浅谈大学生就业工作中辅导员的工作方法

大学生就业工作中,辅导员的工作方法直接决定着大学生就业的效果,强烈的责任感是做好大学生就业工作的前提,言行一致、以身作则是做好辅导员工作的关键,注重方法、严格管理是做好大学生就业工作的重要因素。本文系统地阐述了高职院校大学生就业辅导员的工作方法,旨在进步提高高职院校大学生就业工作水平,为社会输送大批量高素质人才。     

如何发挥高职院校辅导员在就业指导工作中的作用

大学生就业问题是一个全社会关注的话题,诸多高职院校把就业指导工作放在日常工作中的突出位置,该文旨在针对高校辅导员在大学生就业指导工作中的有利条件和存在的问题,提出辅导员在就业指导工作中应发挥的重要作用,进而提高高职院校学生的就业数量与质量。     

深化社区创先争优的创新实践——以弶港农场社区党总支为例

近年来,党和政府日益重视社区党建工作,社区党建需要思想政治工作者深入研究.弶港农场社区党组织创新基层党建工作.通过开展创先争优活动夯实社区党建基础,特色明显.     

浅谈加强基层党建工作的几点思考

企业基层党组织是党在企业中开展工作的战斗堡垒和基础。作为一个国有企业基层党组织,如何做好新时期新形势下的党建工作,这对我们基层党务工作者来说是一种挑战。本文将结合自身多年在国有企业基层党组织的工作实际,围绕如何做好新时期新形势下国企基层党建工作,谈谈个人观点。     

辅导员“微课”在高职学生思想教育及行为引导中的作用

网络时代下,"微课"被高职院校辅导员逐渐应用,成为大学生和辅导员信息交流的重要渠道。近年来,师生间的关系正在发生变化,微课环境下的高职院校辅导员工作提升了信息素养和工作应对能力,达到思想教育的最终目的。给高职院校辅导员工作带来机遇的同时也提出了挑战。     

党员导师制在党建工作中适用性研究

学生党建工作是高校党建的重要组成部分,开展对学生党员培养模式的探索,是增强基层党组织党建工作有效性的创新活动。从党员导师制的模式、活动主要内容和制度保证等方面展开论述。提出了构建新形势下发展党员导师制的工作设想.,并对大学生党建导师制在实践中的积极意义进行了探讨。     

新时期大学生党建工作浅议

加强高职院校发展大学生党员工作有着极为重要的意义。针对新时期下大学生党建工作的新特点和当前党建工作存在的问题,浅议了如何加强大学生党建工作。     

加强高校基层党组织建设的新认识

高校基层党组织是党在高校开展各项工作和战斗力的基础。本文针对当前一些高校在基层党组织建设中存在的缺乏对基层党建工作重要性的充分认识、缺乏制度保障和经费保障、缺乏计划性和积极性、缺乏对学生党员教育管理的针对性措施等问题,提出了要加强党组织领导班子建设,建立保障机制和考核机制,创新基层党组织活动的内容和方式,有效发挥两个作用,把高校的基层党建工作落到实处。     

论高职院校辅导员的职业道德

辅导员是高校教师队伍和教育管理干部队伍的重要组成部分,是开展大学生思想政治教育和日常生活管理、促进校园和谐稳定的重要力量。因此,辅导员自身职业道德素养高低,不仅影响其自身职业生涯规划,更直接影响到学生的行为和思想。高职院校的学生日常接触最多的是辅导员,辅导员的人生观、价值观、世界观将对学生在校期间甚至毕业后走出社会在人生路上的指向产生深远影响。因此辅导员的职业道德的重要性不容忽视。为此,从自身的实际工作出发,对现今高职院校辅导员的职业道德展开探究,分析当前高职辅导员职业道德现状和存在的问题并提出一些建议。     

高职院校毕业生党员组织关系转接工作研究

高职院校毕业生党员组织关系转接工作关系到每名毕业生党员能否进入新的党组织的有效管理和先锋模范作用的发挥,是高职院校党建工作的重点。本文介绍了高职院校毕业生党员组织关系转接工作的现状,分析了高职院校毕业生党员组织关系转接工作困境的原因,最后针对转接困境提出了一些有效的措施。