彩票业需过四道“坎”

近两年来,彩票业在我国异军突起。自从１９８７年首次发行彩票以来,到目前为止累计销售额已突破４００亿大关。 １９９９年还被人们戏称为彩票年。目前我国两大彩票中国福利彩票和体育彩票发行范围覆盖全国９５％以上的县市．彩票大省广东、浙江、江苏、福建、四川的年销售量都在１０亿元以上。彩票的发行,对于国家、社会的好处是不言而喻的。它具有发行时间短、筹资速度快、融资成本低的特点,一方面为中央政府筹集了大量的社会福利基金,另一方面也增加了地方税收入。中国福利彩票 １２年来共筹集福利基金 ９４.６亿元,投入使用７０.…     

发展中国彩票业的若干政策建议

近年来 ,我国彩票业的发展势头十分迅猛 ,但其发展毕竟还处于初级阶段 ,在管理、发行等方面经验还很不丰富和成熟 ,彩票管理体制的弊端业已暴露出来。倘若不尽快加以改革 ,将会影响到彩票业的健康发展。笔者试图就此问题 ,提出以下几点建议。1合并彩票发行管理机构 ,组建股份制国家彩票公司根据国外成功的管理经验 ,同时也是为了避免福利彩票和体育彩票之间的恶性竞争 ,可以合并彩票发行管理机构 ,组建股份制国家彩票公司。中国彩票管理机构合并的框架性构想如下 :①中央层次 :将民政部管辖的福利彩票系统和国家体育总局管辖的体育彩票系统…     

我国彩票业的“蛋糕”能做大吗？

彩票在短短１０余年间闯入当代国人生活，眼下已是不争事实。世界经济发展轨迹和世界彩票发展史表明，正是由于彩票具有这种独特的吸纳与筹集资金的功能和作用，彩票在世界各国各地尤其是发达国家和地区的经济中，扮演了不可小视的角色。全世界已有１４０多个国家和地区发...     

中国彩票业发展构想

在我国，彩票是政府或政府批准的特定机构为某种特殊的筹资目的发行的印有号码，图形或文字，并设定规则由彩民自愿购买，依照随机或公认的公平方式决定中彩范围，不还本，不计息的有价证券。目前，世界已有140多个国家和地区发行彩票，使彩票业成为世界第六大产业。     

中国彩票监管体制的改革与重构

一、中国彩票监管体制的现状 中国目前的彩票监管其实是多头监管,集体监管,包括：首先,国务院的审批权管理。《国务院关于进一步规范彩票管理的通知》第一条规定：“彩票发行的审批权集中在国务院,任何地方和部门均无权批准发行彩票。”这种审批包括：彩票的种类审批,目前国家批准发行的彩票有福利彩票、体育彩票以及足球彩票三种;彩票的发行主体审批,《通知》第四条规定：“未经国务院批准,任何地方、部门、组织、个人均不得在中华人民共和国发行或者变相发行彩票”;发行额度审批,《通知》第三条规定：“国务院对年度彩票发行规模仍实行额度管理。民政部、国家体育总局发行彩票要向财政部提出额度申请,财政部审核汇总后报国务院,经国务院批准后由财政部将发行额度分别下达给民政部和国家体育总局……”。     

我国海南适度开放博彩业的政策建议

正1.从意识层面转变对博彩的认识。博彩具有一定的赌性,而我国传统文化中对于赌博一直持否定观。当前各国纷纷开放的博彩业与传统意义上的赌博有所不同,前者是在政府有效管理下,以筹集税收和社会公益资金为主要目的产业化发展模式,对于经济和社会发展具有较强的拉     

论中国彩票业发展困境及对策研究

在新形势下,中国彩票业迅猛发展,已成为中国全新的经济增长点之一.在运营发展中,中国彩票业持续发展的同时,还要为社会筹集公益资金,在主客观因素作用下,中国彩票业迎来发展机遇的同时,也需要更好地面对来自各方面的挑战,需要客观分析发展困境,采取多样化对策,大力发展中国彩票业.因此,本文从不同角度入手客观分析了中国彩票业发展困境以及对策.     

中国发展彩票业的必要性与可行性分析及若干政策建议

中国发展彩票业的必要性与可行性分析及若干政策建议巩真本论文是作者对近年澳大利亚新南威尔士州彩票业和中国彩票业进行调查和对比研究的结果。该研究的目的在于从实际和理论的结合上说明彩票业对一国或一地区社会经济、福利和文化发展的重要作用，澄清人们关于彩票性质...     

论彩票业在我国经济发展中的作用

彩票业作为我国的朝阳产业,在袁固经济发展中扮演了越来越重要的角色。文章分析了彩票在我国经济发展中的作用,尤其是近几年来对我国经济发展所做出的贡献,以求加强人们对彩票业的发展有一个正确的认识。     

关于我国彩票管理问题的探讨

中国彩票业经过近二十年的发展,建立了一整套管理制度和覆盖全国的发行销售体系,正在步入一个高速成长的阶段.     

投资者关系管理中的企业社会责任

<正>"投资者关系管理是上市公司通过充分自愿信息披露,积极主动地与投资者进行互动沟通,实现公司价值最大化的一项战略管理活动。"伴随着中国资本市场的发展,中国上市公司数量的增多,越来越多的上市公司意识到,要保持融资渠道的畅通和公司的可持续发展,就必须拥有长期忠诚的投资者,必须进行投资者关系管理,与投资者保持良好的互动沟通关系。内涵与功能的转变投资者关系管理是上市公司通过充分     

我国风险投资业在发展中的融资问题探析

风险投资对于促进宏观经济的发展，加快高科技的产业化，具有相当重要的影响。然而，我国在风险投资业的发展过程中，融资方面却存在着诸多问题，严重阻碍了其发展。笔者从这些问题着手，结合国情，对我国发展风险投资所应采取的融资方式具体阐述如下。     

论我国公司经济利益最大化与社会责任的融合

对于公司的社会责任，各国学者有不同的解释，但普遍认为公司不能仅仅以最大限度地为股东营利或赚钱作为自己的惟一存在目的，而应当最大限度地增进股东利益之外的其它社会利益，包括雇员利益、消费者利益、债权人利益、中小竞争者利益、社区利益、环境利益、社会弱者利益及整个社会利益，公司不仅负有经济与法律上的义务，而且更负有超越这些义务的道德责任。     

上市公司VS企业社会责任

<正>上市公司不仅要追求股东财富的最大化,还要履行企业社会责任。上市公司的企业社会责任与投资者关系管理一直是业界关注的热点话题。作为上市公司,不仅要追求股东财富的最大化,还要履行企业社会责任。当上市公司履行社会责任与追求股东财富最大化发生矛盾时,上市公司该如何面对?当上市公司履行社会责任与其企业长期战略发展有冲突时,上市公司又该如何解决?3月17日,由资本市场杂志社举办的第四届中国资本市场圆桌对话论坛上,中国     

人才派遣业困境及发展——前进中的任仕达上海派遣人才

“任仕达上海派遣人才有限公司的前身是上海市人事局人才服务中心。2002年将人事局人才服务中心进行改制，改制成立了一家公司叫上海人才有限公司。随着公司的不断发展壮大、业务多元化，又在2003年的时候，将上海人才有限公司的人才派遣业务独立出来，成立了一家公司叫上海派遣人才公司。”任仕达上海派遣人才有限公司市场总监卢军这样对《管理@人》介绍。 成立之初，就以金融、电信服务业的人才派遣作为自身主要客户服务对象的上海派遣人才公司，在短短的3年时间里，就成为了上海地区第三大的人才派遣机构。每年的业绩增长率都在百分之五十以上。其增长速度是上海地区人才派遣行业平均增速的三倍。就因为这么高的增长速度、以及上海人才公司在全国的品牌影响力和上海人才有限公司拥有的全面提供人才服务的资质，欲进军中国市场的世界排名前三的综合性人力资源服务机构任仕达公司一眼就看上了上海人才有限公司。终于在2006年的时候任仕达控股上海人才有限公司，同时也就控股了上海派遣人才公司，而任仕达上海派遣人才有限公司随之也就孕育而生了，卢军回忆道。     

承担社会责任助力社区发展——与英美资源副总裁Edward Bickham一席谈

"目前中国企业在履行社会责任时面临的最大挑战是什么?"这是最近到访北京的英美资源副总裁Edward Bickham与媒体朋友交流时最为关注的问题。     

上市公司投资者关系调查——明确和强化上市公司的上市责任

近两年,随着中国资本市场投资者数目激增,上市公司与投资者之间的关系问题逐渐成为市场各方关注的焦点。然而,大起大落的股指、弥漫在市场中的恐慌情绪以及超跌的公司市值皆表明,改善并加强上市公司与投资者之间的沟通,推动投资者关系管理刻不容缓。     

如何洋为中用——中国企业ERP发展中的问题以及对策

ERP管理软件是为企业管理服务的.不同性质和规模的企业从管理的需求出发选择不同的ERP系统.事实上中国企业ERP项目的成功率不尽人意,本文从软件本身、实施和管理方面分析了失败的原因.进入中国的国外ERP软件,不少是随国际上的跨国集团公司.他们所用的ERP软件,多半是在国际上处于领先地位.本文通过列举国外ERP的成功经验,对值得中国借鉴的,如规范化管理、高集成度、总体设计管理思想以及功能全备的开发技术等方面进行了分析,提出了如何根据国情发挥国内资源优势的见解.