早日把村民领上小康路——记山鸡养殖女能人陈建美

陈建美，一个每月只有115元工资的代课教师，一个50岁的老党员，一个丈夫早逝却将两个孩子抚养成才的单身母亲，不仅教好书、育好孩子，还科学养殖山鸡（野鸡）勤劳致富，带领乡亲同奔小康。是什么力量使得一个平凡的农家妇女谱写了如此不平凡的人生？[第一段]     

动感光轮引领美车时尚，穷小子赶超车饰潮流

罗盛75年出生于深圳一个贫困家庭。当时，他的父亲是宝吉汽修厂一名普通的修理工，母亲则在环卫处当清洁工。一家五口，就靠父母微薄的工资生活。因为穷，家里实在拿不出钱来同时供他和两个妹妹读书，所以就让大妹读完小学，二妹读完初中就退学，只供罗盛一个人读。尽管如此，罗盛也只能读到高三，便被昂贵的学费挡在了大学校门外。     

土里掘金——一个“农民”的生意眼

30岁的邵军压根就没有想到自己会和泥土打上交道。就在两年前，他还是一家高科技股份制公司的股东之一，同时兼着这家公司的供销业务，每月的工资加年终分红．日子过得相当滋润。     

不懈挖掘自己的潜能——就能够做好你想做的一切

福勒是美国路易斯安那州一个黑人佃农家的孩子，5岁时就开始劳动，9岁之前就以赶骡子为生。这并不是什么特殊的事，大多数佃农的孩子都是很早就参加劳动的。但福勒与他的朋友有一点不同：他有一位不平常的母亲。他的母亲不肯接受这种仅能糊口的生活。她知道自己贫困的家庭被一个繁荣昌盛的世界所包围，她无法接受这个事实，相信其中一定有些蹊跷，因此她时常同儿子谈论她的梦想：[第一段]     

30岁的YES 13岁的NO

阿芳生了孩子后，就把她六十三岁的老母亲从乡下接过来帮忙看孩子。一天．阿芳给儿子喂鸡蛋羹，儿子一张嘴，一点银白从他红红嫩嫩的牙床中冒出了来，阿芳一阵激动：“妈快来看!宝宝长牙齿了!”阿芳叫了半天，母亲却没有动静，她一扭头，见母亲正盯着手里的馒头发呆。     

基层站段内部分配办法的实践与探讨

伴随着中国铁路改革的步伐，铁路企业内部工资分配改革一直是广大铁路职工关注的焦点问题，中国铁路企业特有的性质决定了工资分配改革的复杂性，本文着重就铁路内部工资分配如何建立和完善考核挂钩工资分配单元进行了探讨，把铁路企业内部分配从工资分配单元上划分为岗薪工资、绩效工资两部分，不论是管理岗位、生产岗位，不论是路局机关、还是基层站段、生产班组，都可采用这种分配形式。并对铁路运输企业开展职工绩效考核进行了阐述。     

童鞋女大亨的成功梦

她出生在一个经商世家。从十几岁起，她就在店里帮母亲干活，亲眼看见母亲是如何打追出一个有声有色的店。她暗下决心，长大后创造出自己的一片商务领域。长大后，她搞起了推销，她销售的健康饮料“新月茶”，但业绩不佳。后来，她又转行在丹佛市开旧衣店，生意也不好。     

叶茂中：男人就应该对自己狠一点

我是出生在水上的人，过去人家讲行船打铁是最苦的，我的家族一直在水上生活。我人生的转折点应该发生在7岁，我母亲连续做了几年的恶梦，说我会被淹死。母亲做了这个梦以后，就非常的着急，她几乎是疯狂地把我弄到岸上。离开了船上的生活，我认为这是我很重要的一个转折点。     

一次成功就够了

<正>有一个人,一生中经历了1009次失败。但他却说:"一次成功就够了。"5岁时,他的父亲突然病逝,没有留下任何财产。母亲外出做工。年幼的他在家照顾弟妹,并学会自己做饭。12岁时,母亲改嫁,继父对他十分严厉,常在母亲外出时     

徐桂芝：成功源于热爱、自信和敬业

技艺出色,源于热爱今年53岁的徐桂芝出生在裁缝世家——她的祖母曾经是为清朝皇室制作和裁剪服装的高手,母亲继承了祖母的手艺,也曾经为老一代国家领导人做过服装。徐桂芝几岁的时候就坐在祖母和母亲身边跟她们学裁剪。祖母和母亲剪大块布做大衣裳,她就用她们裁剪剩下的小块布做布娃娃的小衣裳。再大些时,徐桂芝就开始给自己设计并制作衣服了。     

厨艺与杂技混搭,“魔幻厨王”年入百万

13岁离家打工,苦娃圆"掌勺"梦1986年,王军出生在山西昔阳县一个小山村。13岁那年,父亲因病逝世。王军和哥哥的学费压得母亲直不起腰来。为了让成绩优异的哥哥继续上学,王军放弃了学业,偷偷去饭馆打杂挣钱,每月工资50元。好不容易撑到月末,王军不慎打烂一个盘子,结工资时被老板扣去10元钱。王军从工资中拿出30元放进母亲藏钱的地方,自己揣着10元钱去了榆次市。身上的钱很快花光了,王军只能睡桥洞,捡垃圾。落魄了一星期后,他总算在一个小饭店找到了工作,负责刷盘子、择菜、掏地沟。两     

科学揭秘14个长寿迹象你有几个？

美国芝加哥大学科学家研究发现：一个人出生时母亲年龄如果不到25岁，他们活到100岁的几率是出生时母亲超过25岁的人的两倍。     

浅谈事业单位绩效工资分配的问题与对策

随着我国社会的不断发展，相关事业单位也进入了一个发展的高峰期，其规模越来越大。在这种历史条件下，做好事业单位绩效工资的分配工作，从而充分的发挥绩效工资的激励作用，使相关的工作人员更好的完成本职工作就具有了更加深远的意义。所以笔者将简要说明绩效工资分配的意义，并指出我国绩效工资分配中存在的问题，希望能有所裨益。     

上海家化集团董事长葛文耀专访:“政府是“嫁女儿”,不是“卖猪仔”

在上海国资系统，葛文耀绝对算得上是个“异类”。 26年前的1985年，38岁的葛文耀刚刚担任上海家化厂厂长，就对职工说：“未来，按照经济改革的方向，做得好与不好，会有区别的!”当时，所有企业的工资相差无几。     

浅谈解决拖欠农民工工资的建议与设想

目前，农民工在城市的建设与经济发展中做出了重大贡献，然而拖欠农民工工资的状况依然存在，并且日益成为社会关注的焦点。因此解决农民工被拖欠的工资问题就变的十分急切!     

解决拖欠民工工资问题的法律思考

我国拖欠民工工资现象的广泛存在，成为突出的社会问题，探寻法律保护民工合法权益问题，已经引起普遍的关注。这就需要我们思考更深的是如何探寻治理拖欠民工工资的法治化之路，建立杜绝拖欠民工工资现象发生的长效机制，通过法律措施从源头上预防和制止拖欠民工工资。     

企业工资将出现十大变化

企业工资将出现十大变化我国工资体制改革在逐步加快的过程中，将出现下列十个方面的变化：１．政府将逐步取消对国有企业工资总额的直接控制，退出企业工资分配主体地位。２．企业工资的投入和分配将成为微观决策的行为，企业经营者和职工在法律规范下就工资问题进行民主...     

23年磨一剑 婚庆老板“浪漫”掘金

<正>"小买卖"练本事行商变坐商母亲早逝,父亲再娶,陆续出生的弟弟,这一切都让韩林深刻地意识到,自己必须独立生活。生活逼得韩林"不安分":1970年,他出生于动荡艰苦的年代;8岁丧母;18岁可以选择各种工作,他却选择离家当兵;到长春铁道部机车厂端上了铁饭碗,他却一心一意想做买卖多赚钱;生意几起几落,没让他安分下来赚死工资,反而让他辞职全力创业……     

高校工资管理中的问题与对策

我国高校教师的工资包括岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴工资4部分。对教职工,工资是最主要的收入来源,工资的按时,准确的发放与我们的生活息息相关,而新时代对工资的管理提出了更高的要求,各项税款,公积金,各项代扣项目越来越多。工资管理的工作量也就越来越大,也越来越复杂,现在是信息时代,工资的管理也就进行了信息化的管理。对工作人员的计算机能力的要求也就提高了。为了更好的为高校的教学和教职工服务,针对高校工资管理中的问题提出相关的建议。     

为学校招生，打工仔创造财富传奇

王明学出生在山东潍坊一个农民家庭，他童年的记忆是苦涩的，困苦的生活，使他几乎填不饱肚子，小时候不记得吃过肉。父亲是在他14岁那年去世的，不满40岁就愁白了头的母亲拉扯着他们兄妹六人艰难度日。存家乡，他种过大棚疏菜，养过食应菌，培育过作物良种，结果，都已失败而告终。