引入EVA指标解决企业委托代理问题

在所有权和经营权相分离的条件下，委托人需要设计一套对代理人行为的激励约束机制，使代理人在追求自身利益最大化的同时，也能实现委托人利益的最大化EVA（经济增加值）指标通过将代理人所得的利益和企业价值增值挂钩，使经营者对个人效用的追求转化为对企业效用最大化的追求，从而较好地解决了两权分离下的代理问题。     

代理问题、业绩评价与EVA指标

本旨在介绍EVA指标内涵与计算的基础上，着重探讨资本成本尤其是权益资本成本的计算，以期能够寻找出解决这一难题的一种思路。     

企业层级组织中的委托代理问题思考

委托代理问题是现实经济生活中一种十分普遍的现象，如果委托代理双方都是效用最大化者，且其效用函数不同，一系列的委托代理问题就会产生。     

委托代理问题探讨

委托代理问题是一个经常讨论的问题,许多学者对此都进行过研究。解决委托代理问题,必须上升到法律高度,制定各种规章制度,对公司高层人员的权力给予限定,有效的对代理人的行为进行制约,从而有效解决委托代理问题。     

企业年金基金管理中委托代理问题研究

一、委托代理理论对企业年金基金管理的理论支撑 委托代理理论是制度经济学契约理论的主要内容之一，主要研究的委托代理关系是指一个或多个行为主体根据一种明示或隐含的契约，指定、雇佣另一些行为主体为其服务，同时授予后者一定的决策权利，并根据后者提供的服务数量和质量对其支付相应的报酬。授权者就是委托人，被授权者就是代理人。由委托代理理论的内容很容易得出：由于存在委托人和代理人两个行为主体，那么就理所当然的会存在两个不同的目标函数，这正是委托代理问题。     

探析EVA企业绩效评价新指标

改革开放30多年来,中国经济突飞猛进。但在取得进步的同时,改革中累积的问题也随之浮出水面。如,我国企业长年实行粗放型的发展方式,资本利用效率低下,受金融危机的影响,利润也在不断下降。为此,如何引导企业积极转向集约型的发展方式,高效利用资本,追求企业价值的最大化成为了当务之急。     

EVA考核对企业代理成本的影响程度研究——基于我国上市央企的实证分析

以2010—2014年所有已实施EVA考核的沪深上市央企为研究对象,结合国务院国资委2016年12月颁布的《中央企业负责人经营业绩考核办法》,实证研究了EVA考核与企业代理成本的关系,并进一步探讨了EVA改善值对代理成本的影响深度。研究发现,EVA指标与代理成本负相关,并且EVA改善值越大,代理成本的减少量也越大。文章与其他学者研究的区别在于不再将EVA作为哑变量,并且创新性地运用EVA改善值探讨对代理成本的影响深度,丰富了我国对EVA考核的经济后果研究,以期为EVA考核的研究提供一个新的视角。     

委托代理理论与业绩评价指标的选择

文章从委托代理理论基本模型出发,通过详细讨论模型的假设设定、建立以及结论,进而研究委托代理理论对管理者业绩评价指标选择的启示,并从净利润与股价、财务指标与非财务指标、相对业绩评价指标三个方面对业绩评价指标的选择进行了具体探讨。     

企业研发活动中的委托代理问题探讨

科学技术的快速发展和市场竞争的加剧使研发活动成为企业创新系统的重要活动单元,但是,随着研发投资规模的扩大和研发管理模式的转变,研发活动的效用性和效益性却常常失控,究其原因,主要是由于研发活动的层级结构和本身属性产生了委托代理问题,继而导致研发活动的低效。委托代理问题是在委托代理双方契约不完备、信息不对称且监督成本高的情况下而产生的代理人“逆向选择”和“道德风险”行为。深入剖析企业研发活动中的委托代理问题,有利于更高效地管理研发活动,提高研     

浅谈委托代理

现代公司制股份企业的发展,不可避免的出现了委托代理问题和代理成本的增加,影响企业的管理经营和发展,文章就此分析了委托代理中的问题,提出了一些解决办法。     

基于委托代理理论的企业层级组织分析

委托代理和层级组织是由于企业规模扩大和管理需要而产生的。企业的层级结构实质是一系列的委托代理关系，这种结构在工业经济时代发挥了作用并取得成功。但层级结构中也存在着固有的委托代理问题，以及由此引起的一些其他的弊端。随着知识经济的到来，为了完善企业层级结构，应当合理设计激励机制，改造企业组织结构，使其扁平化、网络化。     

企业绩效评价的新指标——EVA

EVA反映了信息时代财务业绩衡量的新要求,是一种可以广泛用于企业内部和外部的业绩评价指标。文章以目前净利润、净资产收益率指标为主的经营业绩评价系统存在的问题为切入点,分析了EVA指标的特点、实用价值及应用中应考虑的问题。     

现代企业委托代理问题的“中庸之道”

孔子提出的“中庸之道”从根本上说是一种管理思想和方法,它要求人们作任何事情都要遵循适度原则,这对现代企业中的委托代理问题同样具有重要意义。在这一思想方法的指导下,本文论证了解决委托代理问题的最优激励机制设计,寻找激励与监督的均衡点。     

货运代理转委托法律问题研究

在司法实践中,货运代理转委托法律问题屡见不鲜,主要表现在如何认定货运代理转委托关系、如何认定受托人对委托人的报酬请求权以及如何认定货运代理委托人等方面,本文希望从上述三个方面入手,提出相关解决方案。     

企业绩效评价的新指标——EVA

EVA反映了信息时代财务业绩衡量的新要求,是一种可以广泛用于企业内部和外部的业绩评价指标。文章以目前净利润、净资产收益率指标为主的经营业绩评价系统存在的问题为切入点,分析了EVA指标的特点、实用价值及应用中应考虑的问题。     

我国上市公司委托代理问题与代理绩效研究

特殊的经济、制度、历史背景造就我国上市公司的委托代理问题有别于西方发达国家.在经营者与委托人代理问题严重的同时,控股股东利用控制权正在侵害着中小股的利益.本文对这种现状的原因进行了分析,并为提高代理效率提出了相关建议.     

风险投资中的委托代理问题

风险投资起源于西方国家,我国真正引进并实施是在上世纪80年代。风险投资在一国经济总量的投资中占据的成分并不大。但是起的作用却是杠杆式的,成功的风险投资对于一个有潜力的、尚在成长中的高风险企业是非常重要的,而投资的成功与否,取决于风险投资者是否能够把握一个好的风险投资项目并把资金有效地应用于这个项目。也就是说风险资金是不是能够识别好的风险企业并把钱交给风险企业家去运作,这就涉及到了委托代理问题。文章寻找风险投资者与风险企业之间的信息不对称,进而针对存在的不对称问题提出一些解决委托代理的方法。     

将持股比例引入风险投资三方委托代理模型的研究

本文建立了投资者、风险投资机构和风险企业三方的委托代理模型,分对称信息和非对称信息两种情况对模型进行了分析。通过将持股比例引入模型,使三方构成一个互动的整体。进而又详细分析了哪些因素影响最优持股比例,得出了一些有意义的结论。     

委托代理基数确定的理论与实践

现代企业与传统业主制企业的根本区别在于资本所有者并不直接支配资本的运用,而是委托他人在满足自身利益的前提下决定其资本营运。这就形成了一种契约约束下的委托代理关系。这种契约的基本内容是规定代理人为了委托人的利益应采取何种行动,委托人相应地向代理人支付何种报酬。委托人与代理人的关系之所以成为一个问题,首先是因为代理人的目标函数并不总是和委托人相一致。所谓代理问题的要点就在于,委托人如何通过一套激励机制促使代理人采取适当的行动,最大限度地增进委托人的利益。我们认为,从某种意义上说,这种激励机制就是合理…