漫谈现代玉器质量评价（三）

4．翡翠玉器评估方法翡翠玉器的评估,可归结为从材质及工艺两个方面展开。材质．包括有颜色、透明度、质地和净度四个品种因子,有一定的品质分级标准。     

《质量竞争力》专著摘要（五）质量竞争力指数评价指标体系与测评方法

质量竞争力指数是指质量因素在塑造核心竞争力过程中的发挥程度，它通过分析与质量密切相关的因素以建立评价指标体系，并运用适宜的指数化评价方法进行量化测评而得来，可以简明、直观地体现质量竞争力的水平和状态。     

财务管理专业本科毕业论文质量评价体系研究——基于《基础会计》

作为财务管理专业本科教学计划重要组成部分和学生资格认证重要依据的毕业论文,其质量的保证离不开科学的评价体系。而各高校现有财务管理专业往往全盘照搬适合所有专业的本科毕业论文质量评价体系,不仅忽视了财务管理的专业特色,而且将研究视角定位在毕业论文本身,忽视了毕业论文是一项系统性工作,因此只能用来发现质量问题,却不能分析质量问题产生的原因,更谈不上解决质量问题。本文基于系统原则、专业原则、操作原则和公平原则,明确了财务管理本科毕业论文质量评价体系由目标、管理、学生和教师四个子系统构成,分析了每个子系统质量评价的具体内容,以期为财务管理毕业质量论文建设提供参考。     

财务管理专业本科毕业论文质量评价体系研究——基于《基础会计》

作为财务管理专业本科教学计划重要组成部分和学生资格认证重要依据的毕业论文,其质量的保证离不开科学的评价体系。而各高校现有财务管理专业往往全盘照搬适合所有专业的本科毕业论文质量评价体系,不仅忽视了财务管理的专业特色,而且将研究视角定位在毕业论文本身,忽视了毕业论文是一项系统性工作,因此只能用来发现质量问题,却不能分析质量问题产生的原因,更谈不上解决质量问题。本文基于系统原则、专业原则、操作原则和公平原则,明确了财务管理本科毕业论文质量评价体系由目标、管理、学生和教师四个子系统构成,分析了每个子系统质量评价的具体内容,以期为财务管理毕业质量论文建设提供参考。     

大学生就业质量评价系统的构建策略研究

在当今的形势下,以就业率为主要考核标准的就业质量评价体系已经不能够满足现在的需求。因此,积极构建新的科学而完善的大学生就业质量评价体系,显得日益重要。本文针对大学毕业生的就业质量及其评价体系进行了探究,并对大学生就业质量评价系统的构建提出了相应的策略。     

企业物流系统的质量评价研究

现代物流已成为企业的“第三利润源泉”，但是要充分挖掘这一资源，则必须不断进行物流系统的优化，提高物流系统的质量。这就要求对企业物流系统进行综合评价，从而对系统有一个全面的了解，为系统调整和优化提供基础信息和思路。因此，如何科学、全面地分析和评价物流运营质量，成为企业经营战略迫切需要解决的课题。运用系统工程的方法构建科学的质量评价体系，并选用恰当的分析方法，就可以为企业物流系统质量的综合评价，提供科学的工具。     

日本企业质量管理方法简介（三） 田口方法中的新成员——MTS（马田系统）

日本筑波大学山田秀准教授以“SQC方法、田口方法以及MT系统”为题发表长篇文章，就日本质量管理的各种基本方法作了简明而系统的介绍。本文作为连载的第三篇，主要介绍田口方法中的新成员“马田系统”。马赫拉诺比斯首创了“马氏距离”学说，后来被运用于田口方法中，形成了马田系统，简称为MTS。本文首先论述了MTS的理论概要和操作步骤，并介绍了马氏距离在二元和多元情况下的计算方法。将某医院实施的特殊健康诊断作为典型案例，具体地描述了基础数据的收集、原有数据基础上的判别基准范围的确定、马氏距离在基准范围界定上的应用以及新数据的判断方法等一系列操作过程，从而证明了MTS的有效性。文章最后简要介绍了MTS与SQC方法的多元控制以及判别分析之间的关联，并指出了MTS与“多重共线性”之间的问题及解决的方法。     

“重新认知质量”——2006年美国世界质量与改进大会纪实（下）

实现组织的卓越，传统的质量理论与方法已经在局部领域证实了其有效性，但是，如何将质量应用于整个组织，转变质量管理为管理质量，这是本次会议代表讨论的重点。 质量管理体系评价新工具——国际质量和业务卓越计划（PEL）     

《质量竞争力》专著摘要（一）：质量竞争力的提出

《质量竞争力》是上海质量管理科学研究院现代质量管理创新系列丛书之一，共有“质量竞争力的提出”、“质量竞争力的内涵与研究”、“质量竞争力形成的机理”、“质量竞争力的结构模型”、“质量竞争力指数评价指标体系与测评方法”、“质量竞争力的培育、提升与发挥”、“提升质量竞争力的有效工具”等七章及三个附录，中国标准出版社于2006年5月在全国出版发行。（上海武夷路258号质量书店有售） 质量竞争力理论作为应用科学的研究成果，其提升企业竞争力的价值已被一些企业所证实。因此，许多追求卓越的企业纷纷提出运用该研究成果指导质量实践的要求。为推广该成果，从本期起，我刊将《质量竞争力》的主要内容连续摘要刊载。企业在推行该成果中，若有理论和实践上的创新，也可给我们来稿，以共同完善和发展质量管理科学理论。     

6σ创立了新的质量评价体系——6σ基本术语浅析（下）

五、DPMO与质量水平间的关系机会 在给出"6 σ就是3.4ppm"的结论时有一个前提: 一个产品只有一个CTQ, 即一个产品只有一个机会发生缺陷     

《质量竞争力》专著摘要（三）：质量竞争力形成的机理

在经济全球化时代．质量已成为企业竞争力的核心要素之一．它在企业竞争中的重要作用日益显露出来。我们从质量经济性．复杂系统的涌现性和科学发展观等三个角度来剖析质量竞争力的产生及其作用机理。     

《质量竞争力》专著摘要（六）——提升质量竞争力的有效工具

我们已经阐述了质量竞争力培育、提升、发挥的途径，现在推荐几种提升和增强质量竞争力的有效方法，主要有：质量链管理、服务质量指数、六西格玛管理和卓越绩效模式。     

系统图-AHP的质量目标管理研究

引言质量目标是组织在质量方面所追求的目的,是每个组织进行质量管理的承诺和对组织质量方针的落实、完善以及进行质量持续改进的量化指标[1]。质量目标管理就是围绕确定质量目标和实现质量目标所开展的一系列活动,主要包括质量目标的     

高等教育质量管理研究的新拓展——《高等教育服务质量管理研究》评价

随着中国高等教育办学规模的不断扩大,数量与质量之间的矛盾日益突出.从服务管理的新视角,系统深入研究高等教育的质量管理问题是大众化阶段、国际化背景和个性化需求条件下高等教育质量管理理论研究的新拓展.向社会提供可持续的高质量的高等教育服务是我国高等教育持续健康发展的根本保证,高等教育服务质量管理的理论与应用研究具有特殊重要的意义.     

《质量竞争力》专著摘要（二） 质量竞争力的内涵与研究意义

本文提出质量竞争力的定义、特征与层次,简要介绍质量竞争力研究的内容与意义.质量竞争力是竞争主体以卓越质量赢得优势的能力.作为竞争力中的一种,质量竞争力不仅具有核心竞争力的普遍特性,而且具有魅力性、稳健性、敏捷性和成长性等特色属性.质量竞争力由基础、过程、结果等三个层次构成,研究重点是其形成机理、结构模型、评价方法以及培育、提升和发挥途径.除理论意义之外,该研究在宏观及微观层面均具有一定的现实意义.     

南宁滨水中心区现状用地分析评价体系初步研究——以《南宁市邕江北岸（桃源桥-柳沙路）滨水地区控制性详细规划》为例

文章以《南宁市邕江北岸（桃源桥-柳沙路）滨水地区控制性详细规划》为例，通过详细的现状分析对滨水中心区现状用地进行科学的综合评价，以便能更准确地研究现状情况，建立合理的现状用地分析评价体系，为中心区改造提供科学依据。     

一部公认的当代质量管理领域的权威著作《朱兰质量手册》（第5版）评介

作为上海朱兰质量研究院一员，对有关朱兰先生的报道、信息，总是有一种热切地关注。     

总局立下军令状 打假治劣不留情——从《质量技术监督系统落实打假责任考核办法（试行）》看总局打假工作思路

最近，国家质检总局颁发了《质量技术监督系统落实打假责任考核办法(试行)》(以下简称《办法》)，以规范性文件的形式对打假工作的责权以及失职的处理做出了明确规定，该《办法》的出台，为建立打假监督机制和长效机制提供了有力保障。纵观《落实打假责任考核办法》，具有几大特色：     

对《自动喷水灭火系统施工及验收规范》（2003年版）部分新增条文几点意见

自从《自动喷水灭火系统施工验收规范》（2003年版）（以下简称《新施工验收规范》）与2003年10月1日颁布实施。该版整体上与《原施工验收规范》有了很大提高，对更好的指导施工与验收工作提供了更加完善的法律法规和方法。但对第5章节部分增补修改的条文，笔者感到在实际应用中可能会有一些误区或难以实施的可能，在此提出并希望能得到指教。     

坚定信心 奋发有为 突出重点 开拓创新——《全国质协系统2011年重点工作报告》（摘要）

2010年工作总结 2010年是新世纪以来我国发展环境极为复杂,各种挑战极为严峻的一年。面对新形势,全国质协系统认真贯彻落实中央领导同志关于质量工作的重要批示精神,大张旗鼓地开展“先进质量方法推广年”活动,取得一定成效。