一人公司在我国的发展研究

本文以2006年我国新修改的公司法中对一人公司制度做出的规定为背景,介绍了一人公司的产生和发展,分析了一人公司出现的历史必然性。通过对我国公司法关于一人公司制度规定的分析,指出它的进步性,同时也指出制度本身存在的问题。最后就相关制度完善提出了一些建议。     

股权转让与一人公司的新问题

随着新《公司法》的施行,也出现了一些新问题,通过分析新《公司法》有关一人有限责任公司的规定,探讨有限责任公司在股权转让过程中产生的与新《公司法》的规定相冲突的两个问题:股权转让后,不符合设立一人公司的注册资本要求和股权转让导致出现复式一人公司的问题,并提出解决方案。     

新公司法中一人公司制度的不足及完善

一人公司法律制度的确立,是我国公司法的一个重大突破.本文对新公司法关于一人公司的规定及其不足进行分析,提出一些完善我国一人公司法律制度的建议,使一人公司更加适应社会主义市场经济发展和需要.     

浅析我国一人公司规定存在的不足

我国新《公司法》对一人公司作出了规定,允许一人公司的存在。一人公司对我国经济社会发展具有重要意义。新《公司法》关于一人公司的规定仍有不足之处:首先,一人公司难以清除实质上的一人公司;其次,未对一人公司股东股权转让作出规定;再次,一人公司的法人人格否认制度可能流于形式。     

论公司社会责任理论与债权人保护

公司社会责任理论对传统公司法所奉行的股东中心论进行了修正.一些国家已经通过立法明确了公司社会责任的概念,我国2005年修订后的新公司法,也对公司社会责任作出了明确而又具体的规定.本文在阐述公司社会责任理论产生的基础上,总结了公司社会责任理论的几种学说.文章指出,公司从产生起就与债权人的利益有关,因此笔者认为,公司加强对债权人的保护是公司履行社会责任的题中之义.     

论新《公司法》对一人公司的规制及完善

随着修订后的《公司法》对一人公司的承认,关于一人公司制度的探讨也转入了如何完善立法的阶段。通过对公司法修改后的一人公司立法进行分析,总结我国一人公司立法的成与败,为完善我国的一人公司立法提供建议。     

一人公司的社会意义及其展开

一人公司在新公司法上的确立既有重大的理论和现实的意义,一人公司制度的建立是完善和发展以平等为基础的市场经济的客观需要;中、小规模的企业在日新月异的市场竞争中显示出越来越大的优势;一人公司制度的建立降低了巨额投资的风险。     

一人公司法律问题初探

对一人公司的取舍,是几十年来公司法领域激烈争论的焦点和热点。一些学者认为在我国尚不健全的市场经济体制下,对一人公司的法律承认不应操之过急。但经历长期的论证和立法变迁表明,一人公司可使唯一投资者最大限度地利用有限责任原则规避经营风险,实现经济效率最大化。一人公司法的完善适应我国建立现代企业制度的需要,其可充分保护一人公司股东和债权人的合法权益。     

法律框架下的公司概念完善

大陆法系关注于公司概念的阐释,对我国公司立法和理论有很大影响。我国在继受公司法过程中,对于公司概念的认识有一个不断发展的过程。根据2005年我国《公司法》和公司法理论所述,公司是指在我国境内依法设立并为公司法所承认、以公司命名的中国企业法人。公司的要素包括企业法人性、公司法认可性、冠名性、内国性。     

浅析一人公司

新公司法已于2006年1月1日正式实施,相对于旧公司法做了较大的修改,一人公司正是这次新公司法被关注的焦点,也成为各界讨论的重点,这是我国第一次在公司法中规定一人公司的问题。一人公司因为其自身的特点,决定了它具有其他公司形式所不具备的优点,但同时它也不可避免地存在着缺点。本文试析一人公司的利弊,并对我国信用制度的完善提出建议,以期通过信用制度的健全和完善,克服一人公司自身的缺点,最大限度地发挥一人公司的积极作用。     

新公司法对独资企业的修改简析

2005年10月份国务院颁布了新公司法,它积极鼓励公司自治,废除了许多不适应市场经济发展的条款和规定,特别是对独资公司作了重要的修改。独资公司分为个人独资的一人公司和国有独资公司。新公司法承认了一人有限责任公司,但是与此同时,对其监管也应相应加强,才能保证一人公司的顺利运行;新公司法也对国有独资公司作了特别规定,以符合国有企业的改革要求。     

衍生型一人公司法律问题探析

现实经济生活中因各种原因导致股权归一现象经常出现,衍生型一人公司大量存在,但我国《公司法》仅规定了原生型一人公司。借鉴其他国家和地区有关衍生型一人公司的立法经验,我国《公司法》应当进一步完善一人公司制度,本着严格保护交易安全和最大限度利用公司资源的原则,正式认可衍生型一人公司,明确其法律地位,同时通过资本制度、强制登记与信息披露制度及公司法人格否认制度等手段对其进行严格的法律规制。     

一人公司之利弊分析及对策

一人公司是公司制度发展过程中出现的新形式，各国对一人公司态度不一。因此，一人公司是各国公司法理论研究中的热点问题。通过考察一人公司的含义、特征等，以此说明一人公司存在的价值及其可能给社会带来的特殊风险。在全面分析特殊风险的基础上，提出一整套我国一人公司风险防范方面的法律制度，促进我国一人公司制度的稳健发展。     

公司法中关于一人公司规定的瑕疵

我国的新《公司法》于2006年初开始施行,其中关于“一人公司”的规定无疑是此次公司法修订的亮点。以立法的形式对一人公司制度加以确认顺应了历史潮流,但应看到一人公司设立的风险防范制度从根本上制约了一人公司的发展,还有待于进一步改革完善,这样才能有利于我国公司治理向更深层次的推进。     

公司人格否认制度若干问题再思考

2005年10月修订的《公司法》正式引入公司人格否认制度后,围绕该制度的争论不仅没有停息,反而更加激烈。原因一是《公司法》规定的过于笼统,二是学术界与司法界理解的差异。本文在以前作者论述的基础上,针对公司人格否认与法人否认的根本区别、一人公司人格否认之适用、我国已具备完善该制度的理论与实践基础等方面予以阐释。     

上海自贸区公司监管制度创新研究

对比新旧公司法，公司监管削度发生重大变化，新的公司法出台后，公司监管制度进入了新的阶段，本文以上海自贸区公司监管制度创新为主线，总结上海自贸区在公司监管制度方面的创新及所带来的影响，分析在实施过程中出现的问题。并对公司监管新问题提出相应的建议。以求完善自贸区的公司监管制度。     

我国一人公司出资制度的立法思考

当前,现实中实质意义的一人公司和衍生型的一人公司大量存在,由此给我国社会主义市场经济发展带来了诸多不便,在学者的强烈呼吁下,国务院法制办在《中华人民共和国公司法(修改<草案>)》(简称《草案》)中专设了一人有限责任公司的特别规定;公司资本制度是公司赖以生存和从事生产经营活动的物质基础,而公司出资是建立良好的公司信用的前提和基础,在对我国现行公司法出资规制进行反思的基础上,针对一人公司的自身的特殊性,结合我国公司法的修改《草案》,就一人公司的出资相关问题提出个人的立法思考。     

试论公司法人人格否认制度在一人公司中的适用

《公司法》以立法的形式承认公司法人人格否认制度对于保护公司债权人利益具有重要意义,但如何适用该制度也给公司法理论及实践提出了新的课题,在一人公司领域更是如此。仅有一个股东组成的一人公司更易出现股东与公司财产混同及人格混同,法人人格否认于一人公司场合如何适用是一个需要认真研究的问题。正确适用法人人格否认制度应当理清其与公司法人人格独立之间的关系,应当对《公司法》第二十条第三款与第六十四条的正确适用做出恰当处理,并且最佳处理方式是针对一人公司的独特性对适用要件做出相应司法解释。     

浅谈我国的一人公司制度

在新公司法颁布前,我国虽然在法律上不承认一人公司,但在现实中已经存在了许多实质意义上的一人公司。一人公司的存在既促进了公司制度的发展,也带来新的问题。从世界各国的公司制度发展来看,越来越多的国家承认了一人公司,因此,一人公司是符合现代经济社会的需要的。新公司法规定了一人有限责任公司制度,为创业者提供了更加宽松的创业环境,该制度并不十分完善,创业者们也应谨慎选择,不能盲目行事。     

关于我国《公司法》中一人公司制度的缺失与完善

大多数国家和地区的公司法对形式一人公司都予以承认,但基于各个国家和地区的立法传统不同,对一人公司的承认模式不尽相同。我国于2006年实施的《公司法》对一人有限责任公司做了较为详细、具体的规定,从而将一人公司纳入法律的规制中。一人公司制度的引入,不仅反映我国市场经济发展和企业维持的迫切需求,也是对世界公司立法潮流的顺应。