促进高校教职工“全民健身”的新举措

笔者运用文献资料法和调查法,对高校开展教职工全民健身活动进行调查研究。发现高校教职工“全民健身”活动的开展普遍不够乐观。虽然调查显示教职工本身对体育活动的有较好的认识,但是参与性不强,起不到健身的效果,因此,在进一步提高教职工本身对体育健身的认识的同时,开展高校教职工“全民健身”活动,对促进高校教职工身心健康具有重要意义。     

履行高校工会职能的几点思考

高校工会是在高校党委领导下的群众团体,是高校党组织联系教职工的桥梁和纽带,也是教职工合法权益的代表者和维护者。因此,高校工会应进一步增强自身的责任感和使命感,努力提高工作能力和政策水平,善于处理各方面的关系,突出维护职能,保护和调动教职工的积极性,保证教职工参与民主管理和民主监督的权力。     

高校教职工住宅小区社会化物业管理存在的问题及对策

随着高等学校教职工住房制度改革的完成,高校教职工住宅小区的物业管理成为一个值得关注的问题。结合对西南某省高校教职工住宅小区的物业管理分析可知,目前高校教职工住宅小区的管理存在着教职工观念滞后,小区基础设施不完善,小区住户成分复杂,原产权学校依然未能摆脱学校管理教职工小区物业的负担,要规范教职工住宅小区的管理,需教职工提高对社会化物业管理的认识,完善小区的基础设施,健全小区自治组织体系,创新小区国有资产管理机制,建立起具有高校教职工住宅小区特色的社会化物业管理模式。     

高校教职工工资薪金个人所得税税务筹划初探

随着高校教职工工资薪金收入的不断增长,国家税务总局明确提出将高校作为个人所得税征管的重点.对高校教职工个人所得税进行税务筹划,既有利于提高他们的纳税意识,维护他们的合法权益,又有利于国家税收收入的增加.因此,对高校教职工工资薪金个人所得税的税务筹划,越来越受到高校财务和人事部门的重视.本文通过对高校教职工工资薪金个人所得税的税务筹划,谈谈如何增加教职工的税后净收入.     

试析高校教职员工收入的个人所得税筹划北大核心

针对高校普遍存在教职工收入被错扣个人所得税影响教职员工工作积极性的客观实际,本文采用调研法、归纳总结法、比较分析法、案例分析法等,介绍了高校教职工各类应税收入的结构和发放形式,分析了高校个人所得税筹划工作的现状及存在的主要问题,重点研究了高校教职工取得各类收入的个人所得税筹划要点及方法,以期指导高校财务积极开展个人所得税筹划,维护职工既得利益。     

高校教职工俱乐部的建设与管理

高校传统教职工文体类俱乐部在活跃教职工文体生活方面发挥了积极作用。当前应引导高校教职工俱乐部加强建设和管理,创新工作方法,发挥好俱乐部的作用,为学校的建设发展出力。     

建立新型住房体系的问题和对策

高校要适应科学技术和高等教育的快速发展,离不开高水平的教职工队伍的支撑.稳定和引进人才是高校实施人才强校,保证学校各项事业发展的重中之重的工作.随着我国住房制度改革的不断深入发展,高校住房制度改革按照属地化的原则,实施了一系列的住房改革政策.目前,住房问题对高校教职工的正常工作和生活产生着深远的影响,解决好教职工的住房问题仍是高校行政工作的重要内容,它直接影响到教职工的切身利益,也成为制约高校人才引进的瓶颈.积极探索、建立高校适应住房制度改革的新型住房体系已经成为一项重要工作.     

高校工资管理问题与对策

工资是高校教职工收入的主要经济来源,高校工资管理是财务管理的重要组成部分,工资不仅关系到每个教职工的切身利益,也关系到学校教职工队伍的稳定和发展。本文通过分析工资管理的必要性、高校工资管理中存在的问题及原因,就如何加强工资管理工作提出几点建议。     

高校工资管理问题与对策

工资是高校教职工收入的主要经济来源,高校工资管理是财务管理的重要组成部分,工资不仅关系到每个教职工的切身利益,也关系到学校教职工队伍的稳定和发展.本文通过分析工资管理的必要性、高校工资管理中存在的问题及原因.就如何加强工资管理工作提出几点建议.     

工会引领，健全教职工维权长效机制

<正>作为我国工会组织体系下不可或缺的一部分,高校工会依国家法律规定而设,由高校教职工自愿结合而形成。随着社会的发展,高校工会的服务对象、工作形式与工作内容均发生了一些变化,尤其体现在教职工权益诉求的多元化方面。因此,高校工会需要进一步关注和维护教职工权益,不断创新工作形式、拓展工作内容,努力提升广大教职工的安全感、获得感与幸福感。     

加强改进党建思想政治工作促进学院改革创新发展——我院加强党建思想政治工作促进改革创新发展实践探析

近年来,我院党委坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,坚持"围绕中心工作抓党建和思想政治工作,抓好党建和思想政治工作促发展"的指导思想和工作方针,紧密结合学院的实际,把握大局,突出重点,讲求实效,切实加强、改进党建和思想政治工作,取得明显成效,促进了学院的改革、创新和发展.     

廊坊与京津的产业对接及融合

认为京津冀都市圈区域规划的编制和实施,将极大地促进该都市圈内生产要素的大范围流动和资源的优化配置。廊坊置身于京津冀都市圈,与京津山水相连,具有对接京津产业的良好基础。廊坊市应深度融合京津资源,积极搭建开放平台,规划廊坊市与京津产业对接的思路,确定与京津产业对接的领域,以此促进廊坊市的经济和社会的快速发展。     

Financial participation and recruitment and retention: causes and consequences

Using a sample of over 5000 establishments in Germany, we analyze the antecedents and effects of profit sharing (PS) and employee share ownership (ESO) with respect to the ability of firms to meet their recruitment and retention objectives and to achieve employment growth. We draw on both economic and behavioral perspectives to argue that firms that adopt PS and ESO plans do so in order to attract and retain employees. Using logistic regression and a propensity score matching technique, we find that firms that face higher recruitment problems, and those that have greater employment growth objectives, are more likely to use ESO and PS. Unlike ESO, PS enhances firm-level employment growth. However, neither ESO nor PS help firms to fully resolve recruitment and retention problems.     

我国中小微企业的特点与优劣势分析

本文对我国中小微企业的特点进行了分析,探讨了中小微企业的优势与劣势。通过分析研究,一方面使社会对中小微企业的生存发展有更深的认识和了解;另一方面帮助中小微企业明确自身定位,扬长避短,推动中小微企业的可持续发展,为社会经济的发展做出贡献。     

“信号与系统”和“数字信号处理”优化整合的实践与探索

近年来,随着信息技术的迅速发展及超大规模集成电路和计算机的普遍应用,新的信号处理和分析技术不断涌现。有关信号与系统和数字信号处理的概念、理论和分析方法不断发展,使用领域也不断扩大。鉴于信息类专业两大核心课程《信号与线性系统》和《数字信号处理》知识结构和教学内容存在的问题,针对当前三类本科院校学生的特点,提出了构建新的教学体系,优化整合教学内容,并对相关课程进行了实践及探索。以教学内容,教学方式,实验教学,考核方式等为主体思路,进行两课的优化整合。     

进出口间接作用及其介体与路径——基于三时期参数变结构协整方法的研究

本文运用三时期参数变结构协整方法,着重研究我国进出口对经济增长的间接作用,以及产生间接作用的介体与路径。协整结果发现,大多数考察变量与进出口之间存在显著的参数变结构现象。实证研究得出,进出口通过投资、人力资本、技术进步、消费与经济结构这些介体对经济增长的间接作用有正有负,而加总效应都是正值,出口间接作用的弹性测算值较大,而进口间接作用的弹性测算值较小。     

Make and Use Approaches to Regional and Interregional Accounts and Models

Institutional, or sector-by-sector input–output tables have traditionally been used in regional and interregional modelling. This paper examines the origins of this tradition and argues instead, both theoretically and empirically, for the integration of make and use submodels within models of production, demand and interregional trade, outlining the manner in which they can be integrated. Further, it is argued that structural rather than reduced-form models represent a sounder theoretical base. Finally, a Danish interregional model (LINE) based on a social accounting matrix framework that employs these principles is presented. The paper also deals with the issue of data construction at the regional and interregional levels, based on the make and use approach. It is argued that when data are constructed at a low level of sectoral and spatial aggregation under accounting consistency constraints, data quality and validity are high.     

试论持续改进和改革创新

１持续改进是组织的生命力所在２０００年版ISO９０００族标准较之９４版的一个最大变化是强调“持续改进”，持续改进被列为质量管理的８大原则之一。８大原则中最重要的是两条：一条是“以顾客为关注焦点”，一条就是“持续改进”。以顾客为关注焦点，规定了组织质量管理的目的；持续改进，则规定了组织质量管理最基本的方法。持续改进是组织的永恒追求。“持续改进”，包括渐进的日常改进以及战略突破性的改进。但习惯上，我们把前者称为持续改进，而将后者纳入改革创新的范畴。在当今世界上，改进是组织的生命力所在。这是因为：（１…     

Managerial and supervisory custom and practice

The term ‘custom and practice’ is more usually associated with the behaviour of workers rather than managers and supervisors. In addition, previous studies have been of large plants with strong workplace organisation. Peter Armstrong and John Goodman discuss managerial and supervisory custom and practice in the context of a study in a medium-sized factory in England.