高职院校学生管理工作法治化问题研究

现代社会是法治社会,依法治国是党领导人民治理国家的基本方略。实行依法治校,是依法治国方略在教育工作中的具体体现。依法治校对学生管理的要求就是依法管理,实现学生管理的法治化。实现学生管理工作的法治化才能真正实现依法治校。本文阐述了高职院校学生管理存在的问题并分析了原因,在此基础上提出了解决问题的思路和对策,实现高职院校学生管理的法治化是依法治校的客观要求,是解决目前高职院校学生管理问题的所在。本文针对高职院校学生日常管理、顶岗实习管理和处理、预防高职生意外伤害事故方面,提出了依法管理的建议和对策,供参考。     

电力高职院校学籍智能化管理的发展对策研究

正随着电力高职院校学生人数的不断增多,学生学籍管理的复杂性和多样性日益凸出,要求电力高职院校必须重视和运用智能化管理手段来实现学籍信息的高效管理。通过智能化手段的引入,促使电力高职院校尽可能实现对复杂性学籍问题的轻松应对,提升学籍管理工作的效益。一、学籍智能化管理的概念及意义在电力高职院校常规管理     

酒泉无线电管理档案工作规范化建设的实践与思考

无线电管理档案工作是一项长期细致、需要积累的服务性工作,档案是做好无线电管理工作的重要依据和必要条件,加强档案立卷归档和日常管理能为无线电管理工作的开展提供便利,对促进无线电管理工作科学发展有着重要的现实意义和历史意义。甘肃省酒泉市无线电管理处档案工作起步较早,取得了一些成熟的经验,他们正在进一步推进档案工作规范化建设这项复杂的系统工程。     

浅谈构建高职院校制度化管理体系的主要措施

<正>高校管理中,制度建设是一件非常重要的工作。制度是一种对行为规则和活动空间、范围的界定,也是一系列权利和义务或责任的集合。制度化管理是指根据国家教育方针和法规,依据高校工作任务和内部管理要求,构建有效的制度管理机制,使学校各项工作纳入科学规范的轨道,实现学校管理工作的良性循环,从而提高办学效益,促进教师和学生的全面发展。构建高职院校制度化管理体系的主要措施有以下几点:     

加强考证工作管理 促进学生职业能力的发展

笔者通过多年的学生考级、考证工作的实践,体会到高等职业院校加强学生考证工作的管理,是促进学生职业能力的发展的途径之一。学生通过考级、考证的平台一方面巩固了在校三年的专业理论知识,提高了专业操作技能;另一方面在考证过程中积累了技术和经验,同时大学生的综合素质和能力也得到了充分的展示。     

统计 企业管理之必须

统计工作是企业管理的一项重要基础工作。科学有效的企业管理是企业发展的保证,而统计工作又是提高企业管理工作质量的重要基础工作之一,因此,可以说企业的健康发展,离不开统计。     

大学生管理工作有效性研究

高校是一个培养人才的场所,学生管理是学校工作的重中之重,如何加强学生管理的有效性,实现高校育人目标,是高校学生管理工作孜孜不倦的追求。本文从大学生管理工作有效性界定入手,从现在大学生存在的问题展开,分析问题产生的原因并力图通过有效的大学生管理工作避免和减少问题的发生,实现高校育人目标。     

以样板工程建设为主体的现场管理

现场管理是企业管理的一项重要基础工作，晋城煤业集团公司从事现场管理工作已经十余年，近年来，因成立新的子公司和分公司增多，造成战线长、管理人员不够等诸多难题，现场管理工作有所滑坡，为了保持工作的连续性和有效性，实现企业效益的最大化，集团公司决定通过样板工程的建设，进一步强化地面现场管理工作。     

企业的思想工作必须与生产管理一道去做

企业的思想工作必须与生产管理一道去做乔新一企业的思想政治工作与生产管理工作,是企业最普遍、最经常的两项工作。把思想工作与生产管理相结合,做好经常性的管理教育,是保证职工思想稳定,有序地从事生产活动的基础,是各级领导干部的基本功。小平同志的很多文章都深...     

自备电厂应抓住主线强化管理

本文认为提高机组热效率、降低厂用电率和煤耗率、做好环保工作是自备电厂管理工作的主线,应强化管理,全力做好这三项工作.     

给班组长支几招

最近在中国企业班组长QQ群和班组长们交谈,90%以上的班组长认为班组工作中最难的就是人的管理。是的,人是管理工作中不可缺少的重要条件,人员管理是企业永恒的话题,企业管理难的是定位,而班组管理难的就是人心所向。     

以人为本抓好班组安全工作

班组安全管理工作的好坏,直接关系电力企业安全工作的成败。因此,做好班组安全管理工作,控制班组未遂和异常事故的发生是电力企业安全生产的基础和出发点。班组安全管理应抓住以下几个重点。     

浅析如何加强会计基础工作

会计基础工作是会计工作的基本环节,重中之重,是会计管理的基础,也是经济管理工作中的核心,本文以会计基础工作为中心点,针对当前会计基础工作中存在的问题,展开分析并提出一些建议。     

试论职业指导在高职院校大学生就业工作中的特点及作用

在当前严峻的就业形势下,职业指导模式的构造,是高职院校解决当前大学生就业问题的有效途径。基于此,新形势下高职院校职业指导要坚持以人为本,以市场为导向,为高职大学生求职、就业稳定、职业发展和用人单位合理用人,提供咨询、指导及帮助,积极引导学生形成正确的职业观,从而促进高职院校的大学生就业工作。     

试论企业员工的思想政治教育与企业行政管理之间的关系

正企业行政管理是对企业的生产经营活动进行计划、组织、指挥、协调和控制等一系列职能的总称。而企业管理中对人的管理是最重要的内容,其中首要的是企业员工的政治素质和觉悟程度,这是行政管理无法解决的问题,必须依靠思想政治工作来保证。实践证明,思想政治工作是企业行政管理的重要方法,它可以通过渗透和结合到各项行政管理工作中去发挥其作用,是弥补行政管理自身缺陷、更好地完成各项行政管理工作的有力保障。     

树立五大观念 处理好五种关系 全面搞好安全工作

针对企业生产实际，科学地提出了抓好安全管理工作，必须树立五大观念，处理好五种关系的重要性，并指出抓好安全管理和安全教育，是搞好安全工作的当务之急，也是强化安全管理的有效途径。     

探析高职院校教学管理人员现状及解决对策

教学管理工作是高职院校管理工作的一个核心部分,其中教学管理人员是工作的执行者、协调员,但目前高职院校的教学管理人员受到的重视程度却不够,不止工资水平相对较低,在职称评定、职务晋升等方面也存在较多困难。本文分析了高职院校教学管理人员的现状及如何提高教管人员待遇、整体素质和教学管理水平等方面的内容。     

水电企业生产运营对标管理研究

结合黄河水电公司对标管理工作的实践，介绍了发电生产运营环节开展对标管理情况，指出了从指标体系构建、对标工作程序和对标的组织管理等方面开展发电生产运营对标管理工作遇到的问题，并就后续进一步做好生产运营对标管理工作提出了思路和建议。     

努力开创标准化工作新局面

企业标准化工作是企业管理中一项重要的技术基础工作，是推进技术进步，保证和提高产品质量、工作质量，把科技成果转化为生产力的重要手段。标准化工作涉及到生产、经营、管理等各个方面和各个管理工作岗位。搞好标准化工作是执法的需要，是企业生存和发展的需要，是市场经济的客观要求，是入世后，企业走向世界的先决条件。由此可见，搞好标准化工作，其意义十分重大。     

计量管理标准化建设

计量管理是供电企业营销管理工作中的一项基础管理工作,在目前供电企业由重生产向重营销的转变过程中,计量的重要性更加凸现。计量工作的好坏直接影响到供电企业的经营业绩,因此很有必要提高计量工作的标准化管理工