高举联社旗帜做到有为有位

通化市联社成立于1954年8月,1956年11月召开了首届职工代表大会.50多年来,通化市联社历经风雨而不衰,阵地始终稳固,大旗高高飘扬,创造过许多辉煌,为通化市的经济发展和社会进步做出了重要贡献.省联社“七代会”以来的6年间,我们与时俱进,带领广大成员企业继续深化改革,创新发展,各项事业又取得了新的成绩.     

通化市手工业合作联社

吉林省通化市手工业合作联社目前为市政府直属事业单位，根据2001年市直机构改革有关文件精神，通化市二轻工业局改为二轻工业总会，同时挂通化市手工业合作联社牌子。     

充分发挥联社作用 积极做好服务文章

几年来，我们通化市手工业合作联社立足实际，积极探索，坚持改革，勇于创新，充分发挥联社作用，坚持在为企业服务上下功夫、做文章，取得了明显的成效。     

坚持服务方向 振兴集体经济

通化市手工业联社成立于二十世纪五十年代，历经半个世纪的风风雨雨，从小到大，从弱到强，成为通化市工业经济的重要组成部分。全系统现有企业30家．在册职工3950     

创新发展模式 加快发展速度 提高发展质量

2006年,通化市手工业合作联社全面落实科学发展观,联社建设和集体经济的发展取得了显著成绩。为了进一步创新发展模式,加快发展速度,提高发展质量,联社领导班子今年确立了改革、发展、稳定三大工作重点。     

创新发展模式加快发展速度提高发展质量

2006年,通化市手工业合作联社全面落实科学发展观,联社建设和集体经济的发展取得了显著成绩.为了进一步创新发展模式,加快发展速度,提高发展质量,联社领导班子今年确立了改革、发展、稳定三大工作重点.     

交流 合作 发展——赴南方五省（区、市）考察学习的情况报告

为更好地贯彻落实党的十七大精神，加强联社建设，推动集体经济、合作经济的发展，学习先进发达省市的经验，寻求合作商机，2007年11月，我们吉林省手工业合作联社组织长春市、通化市、松原市、抚松县、白城市洮北区联社领导一行9人，到四川、广西、广东、福建、上海五省（区、市）进行考察学习。     

努务营造稳定联社机构的小气候

目前,通化市市直机关机构改革已基本结束.应该说,这次机构改革在精简机构、压缩人员编制方面力度空前,在这种形势下,通化市二轻工业总会、手工业联社作为市政府直属事业单位被保留下来,纳入财政全额拨款实属不易.这一方面体现了市委、市政府对联社工作、对集体经济工作的重视和支持,另一方面也是我们努力营造稳定联社机构小气候的结果.     

通化市联社在改革、创新、发展中再创佳绩

2006年,通化市手工业合作联社在创建新型集体经济的过程中,坚持深化集体企业改革,不断创新发展思路,营造和谐的发展环境,各项工作取得了新的突破.     

交流 合作 发展——赴南方五省(区、市)考察学习的情况报告

为更好地贯彻落实党的十七大精神,加强联社建设,推动集体经济、合作经济的发展,学习先进发达省市的经验,寻求合作商机,2007年11月,我们吉林省手工业合作联社组织长春市、通化市、松原市、抚松县、白城市洮北区联社领导一行9人,到四川、广西、广东、福建、上海五省(区、市)进行考察学习。这次考察的主要内容是:了解     

通化市联社在改革、创新、发展中再创佳绩

2006年,通化市手工业合作联社在创建新型集体经济的过程中,坚持深化集体企业改革,不断创新发展思路,营造和谐的发展环境,各项工作取得了新的突破。一是经济发展有了新的提高。纳入通化市考核的企业完成产值1443万元,比上年增长27%;新产品产值、利润分别完成338万元、35万元,完成年计划的111%、115%。二是招商引资工作创新高。经多方努力工作,全系统完成招商引资额854.5万元,完成年计划的170.9%。三是项目建设有了新的突破。2006年新上了项目三个,分别是通化市华信家具有限公司的年产400立方米能力的集成材项目;通化市红旗鞋业有限公司的年产…     

联社工作从有“为”到有“位”——山西省城联社五年改革发展历程纪实

山西省城镇集体工业联合社（以下简称省城联社）在2000年政府机构改革后独立设置，新一届领导班子组建于2002年7月。五年来，省城联社新一届党政领导班子，在省委、省政府和全国总社的正确领导下，以邓小平理论为指导，坚持科学发展观．认真贯彻落实党的十六大以来的路线方针政策，与时俱进，超越创新，全面开创山西城镇集体工业经济改革发展新局面。根据省城联社党组2003年1月制定的《关于全面加强和改善山西省城镇集体工业联合社建设的决定》和省城联社2003-2007年工作的《实施意见》，     

明确思路 加快联社系统信息化建设进程

2007年8月，吉林省联社召开了全省联社系统发展改革信息交流暨2007’通讯员工作会议。两年来，全省联社宣传、信息交流工作坚持正确的政治方向，以科学发展观为指导，认真贯彻省联社“七代会”和省联社七届三次理事会议精神，大力宣传党和国家发展集体、合作经济的方针政策，发挥通讯联络站桥梁纽带作用，注重人才培养，科学构架宣传媒介和平台，在宣传联社、推介联社、服务联社和展示联社的过程中发挥了不可替代的作用。     

漳州市二轻联社召开各县（市、区）联社主任会议

3月4日上午，漳州市各县（市、区）二轻联社主任会议在市联社贵宾厅召开，各县（市、区）二轻联社主任及市联社机关各科室负责人参加了会议。各县市、区）二轻联社汇报交流2010年工作情况，探讨了2011年工作思路。联社周建成主任在会议总结发言中充分肯定去年各县（市、区）联社在招商引资、企业改制、服务职工、维护社会稳定等方面所取得的成效，并对今年工作提出四点要求：     

新乡市集体工业联社

新乡市集体工业联社于1996年6月召开了第四次职工代表大会．对联社领导机构进行了换届选举。自2002年始，新乡市集体工业联社作为法人单位独立进行运作。2004年10月，根据新乡市委，市政府精神。新乡市联社归口市国资委领导。[第一段]     

新乡市集体工业联社

新乡市集体工业联社于1996年6月召开了第四次职工代表大会．对联社领导机构进行了换届选举。八年来，由于联社体制的特殊性(长期与政府职能部门合署办公)，受政府机构改革的影响较大。1999年初新乡市一轻、二轻工业局合并成立新乡市轻工总会．联社与轻工总会合署办公。2001年轻工总会被撤消，其职能、人员并入了市经贸委。由于联社不属于政府机构，不在改革之列，     

树立科学发展观 深化产权制度改革 促进集体工业经济的创新与发展

自1998年8月贵阳市轻纺集体企业联社第五届职工代表大会以来，我国的经济社会生活发生了根本性变化，市场经济的逐步完善，改革的深人以及政府职能的转变，都给联社的生存和发展带来一定的影响。2005年，经市政府批准贵阳市轻纺集体企业联社更名为贵阳市城镇集体工业企业联社。在贵阳市城镇集体工业企业联社第六次代表大会召开之际，总结回顾八年来联社走过的历程，明确下一步工作思路和主要任务，进一步坚定做好集体经济和联社工作的信心是非常必要的。     

贯彻落实“七代会”精神加快新型集体经济发展

为贯彻落实省联社“七代会”精神，加强市、县联社建设，深化企业改革，加快新型集体经济发展步伐，2005年12月、2006年5-6月，省联社派出调研组，对全省9个市（州）和19个县（市、区）联社进行了工作调研，并深入到29户企业做了实地考察。省联社调研组听取了基层联社贯彻落实省联社“七代会”精神的情况汇报，还与各地联社和企业的同志就联社建设。深化企业改革，建立和完善现代企业制度，促进新型集体经济发展等问题进行了重点研讨。现将调研结果报告如下：     

山东省联社三届十次常务理事会议召开

山东省轻工集体企业联社三届十次常务理事会议于2005年7月27日至28日在山东省烟台市召开。省联社党组书记、主任李贺年、党组成员、副主任、总会计师马世宪，巡视员贺龙，省联社常务理事及各市联社主任近30人出席会议。根据山东省委关于调整省联社领导班子的任命通知，会议依据联社章程规定进行了表决确认，一致通过由李贺年同志任省联社主任，马世宪同志任省联社副主任。     

继往开来改革创新再创辉煌

2010年在中华全国手工业合作总社指导下，北京联社积极探索和推进联社及所属企业的改革发展，努力提高联社系统所属企业的经营水平和市场竞争力，取得了显著成效。