HR，要么轮岗升迁，要么平庸死亡

曾任微软中国公司人力资源总监的邓康明来到阿里巴巴不过一年有余，就从人力资源副总裁摇身一变成了主管渠道与大客户的事业部总经理。邓康明的转型，究竟是为了规避众人所说的CHO（人力资源总监）之“天花板”宿命，还是阿里巴巴培养“猎犬”的必经之路，我们尢从考证。然而，我们还是很有必要来说一说HR轮岗的是是非非。     

拯救信仰的努力

人们经常谈论文明的危机。最近的两百年,在社会生活层面上,物质极大丰富,技术突飞猛进,人们活得更加健康长寿,生活空间和范围更广,人际交流更频繁,是以往几千年无法比拟的。在精神层面上,物质主义和个性解放同时流行。西方社会传统上对抽象对象的依赖,即西方的宗教观念和信仰,产生了涉及根本的动摇。西方文明的制度和价值,同他们的宗教有太深的联系。认为彻底抛弃原有的精神信仰而西方社会仍然可以万事大吉的人,还是少数。大多数人恐怕还是认为,如果他们失去了他们的宗教,西方文明就不是西方文明了。这是西方文明的致命性的危机。西方人是怎样因应这种危机的?他们是怎样来拯救他们的精神世界的?这是我们感兴趣的事情。 我们的这种兴趣,有着我们对自身文明危机的比照。中华文明最近两百年也经历着危机,这种危机也有相似的精神层面,我们民族的志士仁人也在因应这种危机。比照他们的危机和我们的危机,他们的因应和我们的因应,他们的拯救和我们的拯救,我们是不是能够看出一些什么? 我想说明,我们不是基督徒。我们“记”下这篇文章,不是出于对某种特定宗教特定信仰的褒扬,而是对西方志士仁人的拯救努力感兴趣。更广泛一点,因为这涉及我们对人类精神遗产和各民族各类精神财富的一种基本态度。 ——作者     

信仰是人类发展的动力

<正>谈到信仰,我们先看一下什么是"信仰"。信仰,是指对某人或某种主张、主义、宗教或神极度相信和尊敬,拿来作为自己行动的榜样或教程。概括地说,信仰是人对人生观、价值观等的选择和持有。通俗地说,信仰就是让你觉得这一辈子过得有意义的东西,因为信仰的生存期是涵盖许许多多的个体的生存期的。当你从事这个事业的时候,有一种即使你死了,你所从事的事业仍然会发展下去、你仍然可以预料到自己死后它的发展轨迹的感觉。信仰,意味着你认识到你与整个人类是一个不可分割的整体。     

中国经济险阻重重

中国需要充分激发"企业家精神"。假设你认识到它是一种资源,而不是一种避之不及的东西,就应该正确认识金融创新,即我们应该是管理风险,而不是消除风险。     

马云：贪婪和拜金主义让我担忧

近日，阿里巴巴CEO马云参加了美国知名主持人查理·罗斯的脱口秀节目。马云在此次节目上谈论了有关阿里巴巴及其企业哲学的三个方面，并将这些称作他的“信仰”。     

正确处理好建设社会主义和谐文化的几个关系

一、正确处理好主导文化与多元文化的关系,塑造和谐之魂 　　作为理想信仰、价值体系的一种载体,和谐文化指明着社会发展的方向,支撑起人们的精神世界,发挥着评判、凝聚、感化的功能,是贯穿和谐社会的灵魂.……     

重建科学信仰是铲除邪教的必由之路

邪教是一种通过构建偏激信仰来进行精神控制的反动组织。邪教之所以在现代社会肆虐猖獗，与传统信仰的滞后与无力、主导信仰的缺失与疲软、科学精神和人关怀的欠缺与忽视以及科学主义思潮的盛行有着内在相关性。因此，唯有重建信仰．改进和强化信仰教育，重视信仰矫正才是铲除邪教的根本途径。     

浅析信仰的理性和非理性

信仰是人类社会特有的一种文化现象、精神现象。信仰本身形态各异、种类繁多。根据地理、历史、人种等差异而呈现出不同的面貌;着重探讨信仰的理性和非理性交织融合的特征。     

新形势下企业干部职工思想信仰上值得注意的问题

信仰是一种社会意识形态 ,是人们对一种主义的信服、崇拜而奉为言行的准则 ,它反映的是人们精神的追求和寄托。自从“法轮功”被取缔后 ,人们议论最多的是为什么那么多人信仰“法轮功” ?带着这个问题我们搞了一个调查。现就目前干部职工的信仰问题谈些认识。目前 ,新形势下的企业干部职工在思想信仰上出现了一些新的特点。一是干部、党员的共产主义信仰依然坚定 ,但有所淡化。经过党的多年培养教育成长起来的广大干部和党员在新的形势下对共产主义的信仰依然坚定 ,但出现了淡化的趋势。譬如 :有的只重名利地位 ,忽视思想的改造 ;有的看到腐…     

HR的开源之道

<正>2009年5月6日,阿里巴巴发布了2009年第一季度财报,财报显示,该季度内营收6.8亿元,较去年同期增长53.2%,较上季度增长7.2%,净利润3亿元,较去年同期增长111.7%,较上季度增长162%。2009年5月7日上午10点,马云以及来自阿里巴巴的股东,内部员工,媒体等300人参加一场"巴菲特式"股东大会。阿里巴巴CEO卫哲在股东大会上致辞时,透露了阿里巴巴取得猛增1.36倍的佳绩的秘诀阿里巴巴喊出"经济冬     

论现代科技革命与人力资源开发

现代科技革命给人类社会的经济与生活、政治与军事等各个方面带来了巨大转变与飞跃，较前两次科技革命更深刻、更具有革命性。随着新经济的到来，我国的社会主义现代化建设与发展特别需要具有创新精神的、高新科技知识与水平的智慧型人才。如何通过对他们的教育、培养与管理，进一步开发其科技潜力与创造力，使之成为当今时代的栋梁之才，是一项具有时代意义的重要任务。     

对文化与经济共生互动原理的再认识

经济与文化的一般关系什么是文化?世界上对“文化”(Culture)的理解,有300种以上的定义,现归纳起来主要有两种:一种是广义的文化,是指人类创造的物质与精神财富之总和,即凡是经过人类劳动加工的以区别于自然的东西都是文化。它主要包括三大部分内容:物质文化、制度文化、精神文化。另一种是狭义的文化,主要是指精神文化,即以价值观为核心的包括精神、信仰、传统、知识、道德、宗教、风俗、才能等方面。什么是经济?“经济”一词,有多种理解。西方语言中     

民族地区法律信仰问题反思

法律信仰的重要性已不言而喻,而在我们这样一个自身民族传统文化和法律文化底蕴浓烈的国家,如果总是用外国的框框来强调、强迫人们树立对法律的信仰,而不是我们自己文化里应有的信仰,那最终的结果无非是形成一种肤浅的、表层的法律信仰.     

大学生马克思主义信仰教育面临的挑战与对策

信仰是主体对某种事物或者某种主义高度的推崇与信服，是人类特有的精神现象，是人类赖以生活的最基本的精神支柱和行动指南。马克思主义信仰是一种科学的、崇高的、与时俱进的信仰，是社会主义中国的主流信仰。信仰教育是文化教育领域中一个较为特殊的教育形式，是高校思想政治教育的核心。因而新时期加强大学生马克思主义信仰教育是思想政治工作者的首要任务。     

建构中国共产党人的精神家园

精神世界与精神生活是人区别于动物的一个基本特质。人的精神世界是由知（知识）、情（情感）、意（意志）三大要素构成的,包括信仰、意志、情感、气质、世界观、人生观、价值观等。人不仅是一种生物性的存在,还是一种精神性的存在;不仅需要物质家园,还需要精神家同。     

阿里巴巴和eBay:是双雄会还是以卵击石

阿里巴巴又一次推迟了海外上市的计划,理由是"为了在网上拍卖市场与eBay一决高下".这个理由对于刚刚在年初融得8200万美金的阿里巴巴而言着实有些牵强,但从阿里巴巴咄咄逼人的话语中,我们嗅到了一丝CtoC(消费者对消费者)市场竞争的血腥味.     

绩效考核能强制分布吗？

阿里巴巴上市是今年非常引人瞩目的一件事情，随着阿里巴巴的上市，员工队伍的快速扩张引发企业文化的稀释，成为阿里巴巴集团不得不面对的一个问题。“阿里巴巴的员工成倍增长不会稀释公司的企业文化。”阿里巴巴集团资深副总裁邓康认为。这主要得益于阿里巴巴已形成的考核制度。在阿里巴巴，员工通过考核被分成三种：一、有业绩，但价值观不符合的，被称为“野狗”；     

卷首语

正新环境,水碧天蓝,风调雨顺,是我们的共同梦想。《新环境》,有主张,求真相,倡导精致阅读,是一本不一样的环境新闻杂志。我们不求读者数量有多大,只为寻找志同道合的环保人。环保是信念,是生活方式,甚至是一种信仰。我们相信,关注《新环境》的读者,一定坚守绿色理想,且精神丰富,勤于思考,拒绝平庸。     

新时代激活红色基因路径研究 ——以泰州市为例

习近平总书记指出,多重温我们党领导人民进行革命的伟大历史,心中就会增添许多正能量.泰州是一方红色热土、一座英雄之城,红色资源历久弥新,红色血脉生生不息.迈入新时代,开启新征程,如何进一步把红色资源利用好、把红色基因传承好,让信仰之火生生不息,让红色基因融入血脉,让红色精神激发力量,笔者从实践层面进行思考,提出相关对策.     

对大学生信仰问题的初探

信仰问题是人的精神世界的核心问题,也是制约人生观成熟发展的关键因素.面对当前大学生的信仰问题,社会必须加以关注.我们要发动全社会的力量解决好这个问题,为当前大学生信仰的重建创立一个良好的社会环境.