我就是传说中的坏老板

没有谁是天生的好老板，一点点地，坏老板也就慢慢学好了。     

好礼物，坏礼物

坏礼物的双向杀伤力 首先，你得清楚“送礼”和“贿赂”之间的边界，如果没清楚，请做足基本功课。即便勾勒不出“好礼物”的轮廓，起码得知道，“坏礼物”长什么样。在同事及网友们人肉技术太好的今天，把老板捧成谁．也别捧成新一代“表哥”或者“皮带哥”，哪怕你在巴黎有一个强大到足以满足所有老板不用白不用的奢侈品批发渠道。太名贵或太刻意的礼物会让老板人前背后避你不及。因为其中的含义．你知他知，天下也知．     

与老板沟通

老板也是人，只不过是资本化了的人，与其沟通同样需要顺应人的天性。与老板沟通，也要从赞美和欣赏开始．而且要真心地发现老板的优点。老板之所以成为老板，必然有其过人之处，应该欣赏老板的过人之处，通过赞美达到与老板有效沟通的结果。先顺着老板，最后“顺”出自己要表达的主张。有人很会与客户沟通，就是不知道与老板沟通。其实很简单，平时怎么和客户沟通，就怎么和老板沟通，真正“树立客户永远是对的，老板永远是对的”的沟通理念，才能和老板有效沟通。     

我是一个“坏老板”

创业路上，我们圆滑，甚至阴险；我们锱铢必较，甚至残酷剥削。在节约成本和公关谈笑中，我们一点点地变成了“坏老板”——不过，你从“坏”里是否能看出几分“好”来？[编者按]     

驯“ 上”有术

高明的驯兽师们都知道：动物永远没有错。同样道理,如果你和老板之间关系失调,也不是老板的错,而是你不懂得如何将其＂驯服＂成你理想中的样子。     

准老板应该如何选新品

在准老板的日常经营活动中，选新品是个非常重要的组成项目，许多准老板在新品引进后出现失利的状况时，往往把责任推在产品烂或是抱怨市场环境不好。其实，这个产品本身没有好与坏之分，只有是否适合准老板的经营体系，适合当地市场的区别。     

不同搭配的效果

好老板遇上好员工就会变坏；坏员工遇上坏老板就会变乖；好老板遇上坏员工就会发疯；坏老板遇上好员工就会发财。     

永远走在老板前面

杰克·韦尔奇说：员工对老板要overdeliver，就是永远要做比老板要求的更多，这样自己就学到更多，也会让老板更聪明……     

捐百万领养熊猫的老板

有一位企业老板，在挑选企业形象大使时，既没有看中美女，也没有看中俊男，而是独辟蹊径地选择了“国之骄子”大熊猫。     

葡萄还是提子？

有一次，鲁柏祥在一个水果店里，他问老板：“葡萄多少钱一斤？”老板说：“对不起！我们没有葡萄。”鲁柏祥指着“葡萄”问：“这不是葡萄吗？”老板说：“这是美国提子！”     

克敌致败

“康老板，这几天生意好吗?”隔壁王二娃一脸坏笑跟我打招呼．弄得我心里毛抓抓地烦躁，“好个鬼，都被你几爷子把生意抢完了!？我心里这样骂着，嘴上还是虚伪地应答道：“还好，还好。”     

不会算计的“傻”老板

都说商人精明得“头发丝都是空的”,没有利润哪怕利润少的生意他们都坚决不做。但是在浙江省杭州市萧山区,却有这么一位不会“算计”的“傻”老板。陈坚是萧山瓜沥大园的钟表修理户。有一天,家住杭州中山北路的一位张姓老人给他打电话,说自己有一块用了10多年的ROSSIVI牌手表坏     

中联民主“理想国”

人人都以“合作者相待，没有老板和上下级的概念。也没有多余的头衔。这是一家公司从老板到普通员工所有人的真实情况。完全有别于一般公司的阶梯式架构。这到底是一种“民主秀”。还是有其内在的逻辑？是个案，还是趋势？[编者按]     

顾客只是一个孩子

上世纪70年代初,一位名叫哈维的美国小伙子,进入了纽约一家百货公司做推销员。 在哈维上班的第一天,老板就告诉他说：“你必须要坚信一点：“顾客就是上帝,顾客永远是对的!”然而,哈维却并没有遵守这一原则,     

从老板身上学来的东西

“老板”一词在当今社会的含义，已经是比较尴尬了，可能你到小摊上补个鞋，别人也会叫你声“老板”。而有的行政机关，也管上司叫“老板”了。不过对于大多数企业里的“打工族”来说，老板就是给你发工资的那个人。     

“奇绝”好品牌

你没有时间去认识所有把“你好”作为个性签名的人，也没有时间尝遍所有拥有“经典口味”的茶。一个好的品牌故事永远行走在风险的边缘，斥退贪欲，拒绝平庸。     

专家

在营销界、广告界有好多人自称或者都被称为“专家”，这好像是一件好事，也是一件坏事，好就好在很多人在摸索、在研究；坏是因为很多人没有深入研究，没有独特见解，也没有形成百家争鸣。     

排除万难，去争取信任

常识告诉我们，获得别人的信任，是你、我、他立身于世的基本命题。 个人如此，企业同样如此：没有生意双方的互信．永远不会达成互利共赢的交易；没有员工对老板的信任，永远不会有精诚合作的团队；没有顾客对品脾的信任，就不会产生持之以恒的购买；没有股东之间的信任，就失去了长远跋涉的根基……     

救星·灾星──辽宁凤城草狸獭案件的启示

救星·灾星──辽宁凤城草狸獭案件的启示林燹荣商海中没有永远的敌人，也可能没有永远的朋友。“救星”是愚昧崇拜的后果，而“灾星”是法盲疯狂的后果……坐落在辽宁沈阳市的“北辽草狸獭培育中心”所放撒的獭种遍及全国１７个省、市、自治区。仅凤城市“北辽”办事处负...     

IN词

职场元芳 [释义]指的是善于应对老板或者上级领导“你怎么看”等问题的人。 在职场里，也存在着这么一群“元芳”，他们是老板们的坚强后盾。老板问一句“你怎么看？”他们必能张嘴就来，送上令老板喜笑颜开的答案。