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加强企业物资供应管理工作的思考 总被引:2,自引:0,他引:2
物资在整个社会经济活动中具有举足轻重的作用。物资供应管理工作是企业管理的重要环节,是企业降低材料成本,实现少投人多产出,提高经济效益的重要手段之一,也是加强企业内部管理、堵塞漏洞、减少损失浪费、增加职工收入的有效途径。 相似文献
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管理是人类社会最基本的活动之一,管理伴随着社会的形成而形成,社会的发展而发展,具有鲜明的时代性。人类已步入21世纪,这将是变动更加剧烈复杂的第二项职能,企业借助于这个工具将外界的变化开拓为新的工作与职能,一旦获得市场许可,那么不论是经济利润、市场份额,还是社会目标,都将随之而来。总之,展,一个较为完整的人事管理体系逐渐建立起来,系统化的人事管理思想也同时出现。随着科学技术的迅速发展,以微电子技术为标志的信息时代,对管理提出了进一步的要求,人在工作中的能动性工作效率和质量具有更重2002年第08 期能动… 相似文献
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一、微观上实现由定性管理向定量管理飞跃科学管理的特色之一是定性管理。为此,企业制定了很多标准、定额、规章、制度等,每当企业管理中出现问题时,就可以按标准迅速确定问题的性质,找出问题的原因及处理方法。无疑这是对经验管理的很大发展,但随着企业规模的扩大,市场竞争的日趋激烈,企业中出现的问题日趋复杂,很难再用单一的标准去判断是非和解决问题、加之“些管理者的自身素质不高,在复杂的问题面前显得无力。因此企业实践呼唤新的管理理论。定量分析是企业现代化管理的核心,量的分析是管理科学的基础。其精华是将影响管理的… 相似文献
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中国企业管理创新现状与展望——中国企业管理前沿论坛暨山东省管理学学会2007年理事大会观点述评 总被引:4,自引:0,他引:4
作为一门新兴学科,管理学在中国理论和实践中存在诸多问题,同时也孕育着巨大的创新潜力。目前,中国企业管理创新主要表现在思想创新和实践创新两个层面。专家学者们在这两个层面上分别对中国公司治理、中国企业制度改革、中国企业管理整体创新特点、现状及发展趋势等具体研究方向提出了独到的见解。总体来看,中国企业管理创新具有研究重点多元化、学术观点多样性的特点。 相似文献
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进入新世纪新阶段,我国传统的会计管理伴随着世情、国情的变化,遇到了巨大的挑战。会计管理趋于人本管理、战略管理、无形资产管理、内部管理、知识管理、系统管理,呈现出许多需要我们研究、探索的新问题。会计管理创新已经成为一个崭新的课题。抓住机遇,应对形势变化,明确我国会计管理创新的定位与思路是十分必要的。 相似文献
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企业财务管理是根据企业资金运动的客观规律,正确组织财务活动和处理财务关系,并以企业获得最佳经济效益为目标而建立的一套管理机制。为使企业利润最大化,财务管理的重点就是要抓住资金管理、成本管理、资产管理三方面的问题。一、资金管理是中心企业财务是企业再生产... 相似文献
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供应链是指在商品从加工原料开始直到最终到达消费者手里的整个过程中,参与了该商品价值活动的上、下游企业相互连接所形成的网络。其要义有三: 相似文献
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技术创新需要人才管理创新 总被引:1,自引:0,他引:1
知识经济的兴起标志着一个新经济时代的来临 ,知识经济对人类生产方式、生活方式、思维方式、企业的经营管理方式都将产生重大影响。在知识经济时代 ,知识是企业的战略性资源 ,彼德—德鲁克认为 :知识是下一世纪世界经济的决定性因素。企业竞争的成败取决于企业对知识的管理和运作能力。具有竞争优势的企业正在向着知识型企业 (即能够把信息转换为用户的知识源 ,让用户从产品和服务中受到教育的企业 )的方向发展 ,其员工也向着知识型员工 (以脑力劳动为主 ,具有与知识经济各种硬件相对接的技能 )的方向发展 ,这也许是2 1世纪未来企业和员工… 相似文献
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在企业管理的发展过程中,人们往往只重视硬性管理,即强调人必须服从于制度,只能在制度规范的约束下从事生产和管理工作。认为管理工作就是制定和执行制度,而忽视了人在劳动过程中的情感因素的存在。硬性管理对一个企业固然十分重要,然而它却抑制人在生产、工作中自觉发挥主观能动性和独立的创造性。随社会的飞速发展和人类文明的不断进步,在企业的生产和经营过程中,人的作用已越来越重要。现代社会,人已不再被看成是与机器、资本等同的生产客体,人已不再是“动物”、“机器”或“经济人”了,而是对企业的生存和发展具有战略意义的“社会人”。西方的企业家提出了企业管理要突出以人为中心的管理理论,日本松下公司的创始人松下幸之助认为:“企业管理实质上就是管理企业中的人”。我国的一些先进企业对以人为中心的管理也十分重视,并进行了积极的实践探索。 相似文献