我国市场经济条件下的个人收入分配问题

改革开放以来，我国收入分配体制发生了深刻的变化。伴随着个人收入水平的迅速提高，收入的来源也呈现出多样化的趋势，单一的以工资收入为主的分配体制已不复存在，取而代之的是多种分配形式并存的多元化分配格局。相应地，国家对个人收入分配的指导方针也由“坚持按劳分配”调整为“按劳分配为主体，其他分配形式为补充”，     

试论市场经济条件下个人收入分配机制的变化

随着经济的发展，我国居民收入的来源也呈现出多样化的趋势，单一的以工资收入为主的分配体制已不复存在，取而代之的是多种分配形式并存的多元化分配格局。相应地，国家对个人收入分配的指导方针也由“坚持按劳分配”调整为“按劳分配为主体，其他分配形式为补充”。     

论矫正个人收入差距的税收政策取向

我国居民个人收入差距拉大，是我国完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的必然结果。防止收入差距过大和两极分化，实现共同富裕，建立全面小康社会是我们的奋斗目标。那么在矫正个人收入差距上。应采取什么样的税收政策呢?     

我国个人收入分配政策及其调整

个人收入是指社会成员在一定时期从各种途径中所获得的收入的总和。个人收入水平的高低和结构变化，对社会成员参与社会事务的积极性有重大影响。因此，个人收入的分配政策问题，是国家收入分配管理中的一个重要问题，政府必须正确认真对待。     

我国个人收入分配差距的引发机理

个人收入分配差距问题近年来引起了人们的高度关注。导致我国个人收入差距不断扩大的原因是多方面的,既有历史原因,又有现实原因;既有经济原因,也有社会原因;既有体制原因,又有制度原因;既有国家政策的原因,也有劳动者个人的原因等等。现对引发我国个人收入分配差距的经济原因、社会原因、制度原因、政策原因、劳动者个人原因进行详细论述。     

个人收入再分配与税收调节

随着社会主义市场经济体制的逐步完善，国民经营获得快速增长。但与此同时，个人收入分配差距也在不断拉大，并出现贫富悬殊现象。因此，本文试从我国个人收入分配现状、差距形成的原因及如何有效利用税收手段进行调节等三个方面作初步探讨。     

调整分配结构 强化激励机制

党的十五大提出“完善分配结构和分配形式”、“坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度”，特别是把“按劳分配和按生产要素分配结合起来”，要旨就在于构建社会主义初级阶段一套完整的激励机制，把各种积极因素充分调动起来，用以更快地发展生产力。通过分配结构调...     

公平与效率——收入分配的选择

经济效率与社会公平是任何社会部追求的两大目标，而在个人收入分配中如何处理效率与公平的关系，如何进行效率与公平的选择，这是长期困扰经济学界的一个难题。在我国，随着改革的推进，居民之间收入差距也日趋扩大。虽然，这种收入差距的扩大与资本主义制度下财富分配两极分化因所有制的差异而具有完全不同的性质，但是，它也将带来一系列社会矛盾和问题。因此效率与公平问题日益引起理论界和决策者们的关注。在社会主义市场经济条件下，发展社会生产力需要“效率优先”，实现共同富裕要求“兼顾公平”。在个人收入分配上，效率与公平的结合点在哪里?二者如何有机结合，发挥作用?本文拟就上述问题作些探讨。     

浅议公益捐赠的税收激励机制

市场经济条件下的收入分配可分为三次分配:第一次分配是在市场规律的作用下以追求经济效益为内在驱动力进行分配;第二次分配是由政府制定相关法律,通过税收和财政支出,以社会保障等转移支付的形式公平地分配;第三次分配是通过以个人自愿缴纳、捐赠等形式转移个人收入、承担社会责任的     

社会分配方式与个人收入形式的关系论

随着以按劳分配为主体的多种分配方式的发展,以及劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则的确立,劳动者的个人收入形式日益多样化、复杂化.而我国理论界未能把社会给个人的分配收入方式与个人收入的具体形式严格地区别开来.并把一些个人收入的具体形式,如个体劳动者的劳动收入、私营企业的资本收入、其他的资产收入、经营收入等,都界定为是按劳分配以外的其他分配方式.本文试就"个人收入形式"与"社会分配方式"的内涵及其关系进行探讨,以深化对个人收入形式与社会分配方式的认识.     

浅谈规范收入分配，使收入差距趋于合理

在社会主义初级阶段，个人收入分配实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，这是由生产力水平决定的。符合我国的国情，但由于受多种因素的影响出现了劳动者之间收入存在一定的差距、收入分配不合理等现象。     

我国个人收入分配的规范分析

I、社会主义市场经济条件下个人收入分配中规范分析的必要性认识的分歧往往产生于价值的判断。经济理论界的一个重要分歧是关于个人收入分配的认识。因为分配理论不仅关系到如何认识分配过程本身,更重要的是关系到如何认识和评价整个社会经济制度。从社会的角度考察,可以说经济活动是一种以创造物质财富或使用价值为目的的活动,但从个人或集团而言,他们的经济活动则是一种以收入为首要目的的活动。收入的分配体现社会的经济利益关系。人们之间的经济利益关系归根结底是利益关系,而人们的经济利益主要是通过收入分配过程来实现的,所以个人收…     

规范个税征管 构筑和谐社会——谈《个人所得税管理办法》的发布实施

近年来，随着我国居民收入水平的提高，个人所得税（以下简称个税）收入迅猛增长。但由于我国尚未建立起科学有效的个人收入监控体系，社会初次分配秩序不尽规范、无单据现金交易大量存在、个人福利发放实物化等，使得个税的税基不透明，税务机关难以真实掌握个人收入的类别或金额，从而导致现阶段个人收入分配形式的隐性化和多样化，个税征管矛盾日趋尖锐。据统计，2004年我国个税总收入1737亿，其中65％来自工薪阶层；而占总收入一半以上的高收入者上缴的个税仅占20％。笔者认为，这不仅与个税促进社会公平、调节贫富差距的初衷相违背，也与国际上个税主要由高收入者完税的事实相背离。据联合国开发计划署统计，我国的社会发展明显滞后于经济发展水平，个人收入差距加大，贫富差距已超过了合理限度，应予关注。虽然个税制度不尽合理并不是我国社会贫富差距扩大的主要原因，但人们仍期望通过个税这种制度安排解决收入差距过大等社会财富分配不公问题。而且劳务所得按次征税，但对“次”的确定缺乏一个明确的界定，管理难度大；对不同所得项目采取差别税率与扣除办法，易诱致纳税人通过分解收入、     

论我国居民个人收入分配差距扩大的成因、效应及改善

近年来，我国居民个人收入分配差距呈现加速扩大的趋势，其中有合理的因素，也有不合理的因素。收入差距扩大会带来正负两方面的效应。平均主义与“大锅饭”不利于调动劳动者的积极性，两极分化又有悖社会公平，影响社会安定。因此，适当拉开收入分配档次，同时避免两级分化，是理想的个人收入分配模式。     

对我国个人所得税税制改革有关问题的探讨

随着经济体制改革的进一步深化和收入分配格局的变化，居民个人收入差距迅速扩大，我国现行的个人所得税制与经济发展显得愈来愈不相适应。     

市场经济下的我国收入分配制度分析

改革开放以来，伴随着个人收入水平的迅速提高，收入的来源也呈现出多样化的趋势，形成了多种分配形式并存的多元化分配格局，随之也需要新的理论来说明社会主义市场经济中的收入分配机制。文章拟运用西方经济学的一般原理，结合我国收入分配的现状，深入分析新时期下的社会主义市场经济分配问题。     

资源分配决策问题研究进展与趋势

一、资源分配决策研究的目的及意义 资源分配任务是一种对有限的资源进行分配的决策仟务。实际上，我们每天儿乎都要面对许许多多资源分配的任务。如何将有限的个人收入有效的分配于住房、食物、衣着以及储蓄等开支或投资方面？如何在工作、家庭、社交活动以及体育锻炼等方面合理分配有限的个人时间？这些有关资源分配任务方面的问题，     

市场经济体制下公平与收入分配浅论

公平问题作为经济学范畴应在一定的生产力发展水平以及与之相适应的社会生产关系中得到体现。在生产资料所有制关系上,必须坚持以公有制为主体,多种所有制经济共同发展。公有制为主体就能保证劳动者在就业、收入分配等方面有基本均等的机会。在分配关系上,必须坚持按劳分配为主体,多种分配方式并存。按劳分配为主体能保证劳动者有大体上公平的个人收入。这就是我国社会主义初级阶段,在建立社会主义市场经济体制过程中所应追求的最现实的公平制度。　　　　　　　一 在日常人们的讨论中,公平总是同收入分配相联系的。人们所说的公平与…     

论个人收入公平分配与财政的关系

商品经济中,按劳分配是在公有制范围内以企业为主体,按劳动者提供并实现的劳动分配个人消费品的,本文分析了按劳分配与财政分配的异同点,并提出了实现个人收入公平分配的财政政策建议。     

继续推进改革 全面加强管理

改革收入分配制度，规范收入分配秩序，构建符合国情、科学合理的社会收入分配体系．关系到最广大人民的根本利益，关系到全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局，是国家政治经济生活中的一件大事。对收入分配问题，中共中央一直高度重视，强调要完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，坚持各种生产要素按贡献参与分配，在经济发展的基础上，更加注重社会公平，加大调节收入分配的力度，规范个人收入分配秩序，着力提高低收入者收入水平，扩大中等收入者比重，有效调节过高收入，取缔非法收入，努力缓解地区之间和部分社会成员收入分配差距扩大的趋势。