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近年来随着人民银行职能的变化,人民银行经理国库的职能越来越重要。2006年上半年现代化支付系统在全国投产后,尽管人民银行会计营业部门的业务量大幅减少,国库部门的业务量却并未减少,反而逐年递增。国库会计核算岗位设置与分工不合理、核算流程不顺畅、核算手续不科学的问题也愈发突出。为了减员增效、提高服务水平,商业银行很好地利用了综合柜员制,解决了上述问题,我们有必要对这种岗位分工方法和会计账务组织进行有益的分析和借鉴。  相似文献   

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人民银行县支行人员老化,一线业务人员紧张,不合理兼岗现象严重,已成为当前制约县支行发展的突出问题。为此,如何做到扬长避短,合理利用现有人力资源,既能有效防范国库资金风险,又能够使现有人员正常履行职责,是当前基层行面临的重要课题。近日,笔者认真研究了商业银行“柜员制”做法和国库工作特点,这里提出几点粗浅看法。  相似文献   

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随着金融市场的快速发展,人们的金融意识不断提高。客户对金融产品的需求呈现多领域、多品种的综合化趋势,并以在金融市场寻求资金利用最大化和利润获取最大化为目的。适应这一发展要求,综合网点和综合柜员制的实施不仅满足了客户对金融产品的综合需求,而且也成为提升营业网点综合竞争力的重要基础。然而,现行体制也有其致命的弱点,因为它对部门之间的协作、顾客的真正需求、市场机会的把握缺乏充分的认知,必然损害企业整体利益。笔者认为,现行营业机制的缺点主要体现在以下几个方面:一、营业网点和窗口业务分工明确,客户办理业务需往返于多…  相似文献   

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为务实推进人民银行县支行建设,将商业银行综合柜员制模式引入人民银行县支行基础业务岗位,基于在人民银行县支行会计核算、国库核算等业务逐渐单一且业务量骤减的情况下提出的设想,其前提必须是将现行的业务系统整合为统一的业务核算系统。本课题组通过对内控制约、业务流程、素质要求、安全性等进行比较分析,认为具备可行性。  相似文献   

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李静 《河北金融》2012,(12):23-24,28
综合柜员制是优化网点人力资源配置、从内部管理入手提高网点创造力的重要手段。在新的发展形势下,综合柜员制的概念在不断扩展,更加注重服务和营销内涵。推行综合柜员制不能简单化,应全面考虑、统筹安排,处理好与专业专注和差别化服务的关系;要有与之相适应的管理体制、运行机制等;要重视柜员培训工作,加强推进过程中的风险控制。  相似文献   

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文章结合鹰潭中行“综合柜员制”改革的成功实践,对二级分行营业部实行“综合柜员制”改革进行了分析探讨。  相似文献   

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柜员制是相对于传统的双人临柜复核制的服务模式而言的,要求柜员单人临柜,独立办理各项业务.柜员制具有操作业务直观、处理业务快捷、责任明确、劳动组合优化等优点,是一种简便、快捷、高效的会计核算管理模式,目前国内外商业银行已普遍推行.人民银行县级支行在现行会计集中核算模式下,如何解决岗多人少的突出矛盾,打破会计核算业务的传统界限,借鉴和推行商业银行综合柜员制的做法是非常必要和现实可行的.  相似文献   

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2010年6月,黄梅县支行开始试行综合柜员制改革,事实证明,综合柜员制改革有助于提升服务管理职能,提高工作效率。与此同时,综合柜员制改革仍存在一些问题,需要在进一步改革中加以解决。  相似文献   

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本文通过分析综合柜员制改革在制度保障、细节设计等方面仍存在的现实问题,剖析了人员配置、业务操作、设备跟进等方面隐含的风险,并提出应从制度建设、上层指导、细节改进、配套机制等多方面予以改进和完善。  相似文献   

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作为输入输出和显示设备,终端大量用于银行柜面业务。普通终端有一个主通讯口,一般接入Unix主机的多用户卡。随着技术的进步和业务的发展,终端和终端应用都有了新的变化,以下介绍二例。 一、综合柜员制中业务画面的快速切换  相似文献   

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