浅谈档案管理规范化

档案管理规范化是实现档案管理现代化的重要中间环节，在搞好硬件建设的同时，做好文书处理工作则是实现档案管理规范化的重要基础工作。工作实践表明，虽然文书处理工作与档案管理各有不同的工作任务，但由于文书是档案的来源，档案是文书的归宿，所以，两者又是文档工作流程中紧密相关的工作环节。因此，我们要强化系统思维意识，树立文书处理工作规范化、标准化与档案管理规范化、标准化同行的工作指导思想，在实际工作中，把住文书处理工作规范化、标准化的人口关，做好实现档案管理规范化、标准化的基础工作。     

如何推行档案工作规范化、标准化

档案工作规范化、标准化是档案管理工作的目标要求,也是实现档案管理现代化的重要环节。实现档案工作的规范化、标准化,需要规范公文制发、严格立卷归档、做好保密工作、提高档案人员素质,不仅能统一档案流程,同时可为各项工作提供更加有效的服务。     

浅析档案工作规范化、标准化管理

档案工作规范化、标准化是档案管理工作的目标要求,也是实现档案管理现代化的重要环节。实现档案工作的规范化、标准化,需要规范公文制发、严格立卷归档、做好保密工作、提高档案人员素质,不仅能统一档案流程。同时可为各项工作提供更加有效的服务。     

如何做好档案管理工作

在我国现代经济全面发展的历史背景下，档案管理工作显得非常重要，同时规范化、标准化是实现档案管理现代化的重要环节，如何做好档案管理工作，本文从以下几个方面进行了分析     

浅谈企业档案工作的规范化标准化

档案工作规范化、标准化是实现档案管理现代化的重要环节,是提高档案利用价值的有效途径。只有实现档案工作的规范化、标准化管理,才能客观地反映出企业生产经营活动的本来面貌,维护档案的完整与安全,便于企业系统地开发和利用档案信息资源。     

浅谈企业档案管理现代化

本文概述了企业档案管理存在的问题，分析了存在问题的原因，提出企业档案管理实现现代化的对策：加强管理促使规范化发展；档案管理要系统化；实现档案管理思想的现代化；档案管理要标准化；加强档案管理队伍的建设。     

提高人口和计划生育档案管理水平的对策

随着人口和计划生育工作向法制化、规范化、制度化发展,对人口计生档案管理工作提出了更高、更严、更新的要求。人口和计划生育档案管理工作还存在着认识有偏差、内容有弄虚作假、人员素质偏低、管理制度不健全、管理手段落后、档案立卷不规范等问题。提高人口和计划生育档案管理水平的主要对策有:进一步提高对人口与计划生育档案工作重要性的认识;认真抓好计生档案的规范化、标准化和管理现代化建设;加强培训和继续教育,提高档案管理人员素质;进一步加强人口与计划生育档案工作的领导。     

浅谈档案管理人员的素质与档案管理

档案管理质量的好坏，主要取决于档案管理人员素质的高低。要做好档案管理工作，必须要有具备一定档案专业知识、文化科学知识以及较高政治素质的档案管理人员。为了使档案管理工作规范化、标准化，必须建立健全切合组织实际的档案管理制度，运用先进手段和现代化管理技术，科学有效地进行档案管理。本文从档案管理人员的素质要求出发，探讨加强档案管理工作的一些措施与方法，促进组织和社会的和谐发展。     

试论档案管理工作的规范化和标准化

本文主要论述档案管理工作的规范化和标准化问题,以期提高档案管理基础工作水平.     

试论档案管理工作的规范化和标准化

本文主要论述档案管理工作的规范化和标准化问题,以期提高档案管理基础工作水平。     

信息技术在学校档案管理中的应用之我见

学校档案管理随着工作范围的不断拓宽，引进信息化管理模式已势在必行。学校档案管理要克服效率低、保密性差、不便使用等不足，通过“着力提高档案标准化、规范化水平，抓好学校档案数据库的建设，加强办公自动化建设”等途径，建立现代化学校档案管理系统。     

推进事业单位档案管理工作规范化标、准化的策略研究

事业单位档案管理工作具有保密性、公共服务性等特征,会受诸多因素的制约,在单位内部发挥着重要的作用,是实现规范化、标准化、科学化管理的关键。现阶段,事业单位实施档案管理工作时,面临诸多问题,严重影响档案管理的水平,不利于管理工作的有序开展,所以要根据实际情况采取有效的措施,积极推进事业单位档案管理的规范化、程序化、科学化、标准化发展。     

浅谈档案管理的科学化

提高档案管理科学化水平将是新形势下档案管理工作的重要研究课题．对于推动我国档案管理的制度化、规范化和标准化具有十分重要的意义。笔者结合自己的工作实践．从分析提高档案管理科学化水平的必要性入手。阐述了档案管理工作现状，并提出了档案管理科学化的有效措施。     

高校干部人事档案管理工作存在的问题及对策

随着高校人事制度改革的不断深入,对干部人事档案管理工作也提出了更高的要求.分析高校干部人事档案管理存在的问题,加强高校干部人事档案的内涵管理,促进新时期高校干部人事档案管理工作的规范化、系统化、信息化才能发挥人事档案的价值,服务于人才管理.     

试议深化档案工作目标管理

随着改革的不断深入，档案目标管理工作如何发展已成为当前亟待研讨和解决的课题。本文就深化档案工作目标管理作些探讨。一、把档案工作目标管理定位在提高标准化、现代化水平和开发利用上1、档案工作目标管理标准化是企事业管理标准化的有机组成部分，也是整个档案工作标准化的一个子系统，同时也是现代化管理的先决条件。要取得档案管理的最佳经济效益和管理成效，需要有一系列的标准，按其内在联系组成一个科学的有机整体——档案工作目标管理标准化体系，而且这一体系的建设要与企事业管理标准化体系相适应。我们认为应包括档案管理标…     

浅谈对事业单位人事档案信息化管理的思考与对策

本文重点阐述了事业单位人事档案管理的重要意义，着力分析和解决在人事档案管理中存在的主要问题和成因，结合档案规范化、标准化、现代化管理要求，在手段创新与信息创新上，提出一些具有档案工作特色的管理方法，进一步推进档案管理工作信息化建设和科学发展上水平。     

高校档案管理面临的挑战及发展对策

计算机技术已经深入社会发展的备环节中，高校档案管理应这种要求也开始向信息化、智能化的方向发展，但是在此过程中出现了一些问题制约了高校档案管理的现代化发展进程。本文正是基于此，围绕当前高校档案管理中存在的问题开展探讨，并提出针对性的解决措施，旨在为今后相公工作提供参考依据。     

浅议医院档案管理的问题及对策

医院档案管理工作制度不健全，利用率较低，提高档案管理的质量和档案管理工作的效率，注重对现代化各类信息的收集和整理，多借鉴社会其他领域的各方面信息，丰富自己的档案管理经验，使医院档案管理现代化、更加规范化。     

教务档案管理的规范化与科学化

随着社会的全面进步,现代科学技术得到迅猛发展,人类社会正以惊人的速度跨入“信息时代”。各种管理的日趋规范化要求我们必须改变目前学校教务档案管理的方式。从科学与经验中我们也知道,要提高档案管理的水平就必须实行标准化、规范化的工作程序与方法,即要求档案管理的收集、整理、鉴定、著录、保管等各个环节都要按照统一的程序和科学的方法进行。为此我们必须从提高对档案管理工作重要性的认识,培养高素质的档案管理人员等方面入手,以此促进教务档案管理工作的规范化与科学化。一、制定完善档案管理工作制度。为了使学校教务档案管理工…     

论高校图书馆档案工作

档案是人类社会实践的历史记录,档案工作对高校图书馆建设及其发展有着不可忽视的作用.因此文章在深入阐述高校图书馆档案工作的主要内容、作用与特点的基础上,基于现实进一步提出了积极推进档案工作的现代化管理、实现规范化和标准化、促进图书馆档案工作人员的专业化发展等三个方面的建议.