加强企业内部审计独立性的建议

随着内部审计由“消极防弊“向“积极兴利、价值增值“的转变,人们在关注如何有效发挥内部审计作用的时候,也越来越关注于内部审计独立性的研究.本文从内部审计独立性的表现入手,通过对比反映内部审计的优势;然后对我国企业内部审计模式现状及其存在问题进行阐述,并分析内部审计缺乏独立性的原因;最后对提高内部审计独立性提出本人的看法和建议.     

加强企业内部审计独立性的建议

随着内部审计由“消极防弊”向“积极兴利、价值增值”的转变,人们在关注如何有效发挥内部审计作用的时候,也越来越关注于内部审计独立性的研究。本文从内部审计独立性的表现入手,通过对比反映内部审计的优势;然后对我国企业内部审计模式现状及其存在问题进行阐述,并分析内部审计缺乏独立性的原因;最后对提高内部审计独立性提出本人的看法和建议。     

企业内部审计独立性：基于内部控制视角的再审视

本文立足于《企业内部控制基本规范》对内部审计提出的要求,阐述了内部审计和内部审计及其独立性的涵义,在此基础上对我国内部审计独立性的现状进行剖析,并针对发现的问题提出了改善内部审计独立性的措施建议。     

企业如何加强内部审计

1.内部审计机构和内部审计人员的地位不明确，独立性较差。内部审计地位不高，决定了内部审计的独立性和权威性受损。内部审计独立性虽不像外部审计独立性那样完全独立于企业和企业管理当局，但是，内部审计同样存在一个独立性问题。只不过内部审计独立性是相对独立性，它是相对于除内部审计之外的其他部门而言的。它代表企业董事会或管理当局对其他部门、非内部审计部门人员开展的业务活动及其成果、内部控制执行情况以及效果进行监管。     

关于高校内部审计独立性的探讨

文章探讨了高校内部审计的独立性问题 ,认为高校内部审计具有一定的独立性 ,但高校内部审计的独立性一般都会受到多种因素的制约和影响 ,其独立程度取决于制约因素的种类和大小。有时内部审计独立性较强 ;有时内部审计独立性较弱 ;有时内部审计完全失去了独立性。     

提高内部审计独立性的探讨

内部审计的独立性是审计理论和实务必须认识和解决的问题。受托经济责任需要内部审计拥有独立性,但当前的管理体制、机构和人员设置状况,法律环境、人员素质和工作质量等制约了内部审计的独立性。文章从我国公司制企业内部审计机构的组织模式,按隶属关系逐一分析内部审计的独立性,并提出合理的模式,来保证内部审计的独立性,更好地实现内部审计促进"改善经营管理、提高经济效益"作用的发挥。     

内部审计加强独立性研究

内部审计是单位经济管理机能的重要内容,是现代管理制度的重要环节。独立性是内部审计的最本质特性。强化内审独立性必须加强内部审计的法律法规建设,提高内审机构的地位,保证内审人员的独立性,提高审计人员的业务素质和职业道德,加大国家审计机关对内部审计的指导和监督力度。随着改革的不断深化以及经济的发展,中国内部审计工作面临着新的挑战和更高要求,必须进一步加深对内部审计独立性的探讨和研究。     

内部审计独立性的理性思考

我国内部审计是依附于经济组织而产生的,其独立性相对于国家审计和社会审计而言较弱,这种情况极大地制约了内部审计工作的健康发展.审计的独立性主要体现在组织机构、工作业务和人员配备等方面,受管理体制等因素的影响,我国内部审计工作地位不高,职责不明确,必须提高其独立性才能实现其工作价值.而提高内审工作的独立性,必须更新内部审计理念,完善内审机制,加强内审法制建设,注重工作质量和提高审计人员素质.     

对企业内部审计独立性的思考

内部审计是改善企业的内部管理效率的效果,提升风险应对能力的有效途径。但是,由于企业内部审计缺乏独立性,严重影响了其职能的发挥。本文分别从内部审计机构独立性和人员客观性两个方面,对企业内部审计的独立性展开研究,希望通过提高内部审计的独立性促进企业内部审计的健康发展,提高企业风险管理能力。     

审计委员会制度的建立对我国内部审计的影响

审计委员会作为一种加强公司内部控制的机制 ,在防止和发现财务报告欺诈方面扮演着重要角色。审计委员会制度的建立对我国内部审计工作产生了积极的影响 :提高了内部审计的独立性、扩展了内部审计的领域、提高了内部审计人员的素质。     

浅析我国内部审计存在的几个问题

文章从我国内部审计发展的需要出发 ,提出了我国内部审计在独立性、审计质量、审计立法、审计认识等方面存在的问题与不足 ,并进行了较深入的分析探讨。     

基于企业全面风险管理的内部审计研究

文章从内部审计在企业全面风险管理中的作用入手,分析了内部审计在我国企业的全面风险管理中存在审计内容落后、人员独立性差、人员结构单一、综合素质水平低等不足。在此基础上,提出了提高内部审计独立性、加强内部审计人员队伍建设、树立风险管理审计新理念、构建适应企业全面风险管理需要的内部审计新模式。     

以内部审计职能的视角研究职业化内部审计

本文从分析内部审计职能入手,引出了职业化内部审计的概念,分析了职业化内部审计与社会审计在审计最主要职能方面、审计独立性受咨询服务业务的影响方面所存在的差异,并对其发展趋势作出预测:职业化内部审计不会为社会审计所替代；应由职业化内部审计接替社会审计来提供管理咨询服务.     

关于企业内部审计的几个问题

一、我国企业内部审计目前存在的主要问题 1．内部审计的独立性受到限制。我国企业实行厂长经理负责制，内部审计不能构置于厂长经理之外，使内部审计为经营者服务，在厂长经理允许的范围内开展工作，独立性荡然无存。这种期望职能大于实际职能的做法，还会迫使企事业单位有意无意地削弱自己的内审机构，从而在没有环境压力与经济主体内部动力的基础上成立一系列实效不高的内部审计机构。     

论企业内部审计的独立性

独立性是内部审计的灵魂。现阶段我国企业存在一些影响内部审计独立性的因素。加强内部审计独立性,必须建立和健全内部审计机构;完善内部审计工作各项制度,明确内部审计机构工作职责;加强内部审计队伍建设,建立内部审计人员的培训与考核制度;有选择地采取内部审计工作外部化模式;必须加强内部审计的法制建设。     

浅谈上市公司内部审计独立性的问题及相应建议

内部审计逐渐由"消极防弊"朝着"如何使企业增值"的方向转变,内部审计越来越受到人们的关注,独立性也渐渐成为人们关注的重点.21世纪以来,我国上市公司内部审计大多形同虚设,或大或小的影响了企业的建设经营和经济效益的提高.因此提高企业内部审计的独立性,完善公司治理结构,增强会计信息的可信度,完善内部审计有着非常重要的意义.     

关于国企内部审计制度的现实思考

目前我国国有企业的内部审计存在着许多问题,从而严重影响了企业内部财务监督作用的发挥。主要表现在:内部审计目标和企业目标不一致;内部审计部门缺乏独立性;把经济效益审计和离任审计作为工作重点存在许多弊端;内部审计人员素质有待提高。为解决这些问题必须健全企业的内部审计制度,通过确定内部审计的地位,保障其独立性、规范性与客观性,并不断完善内部审计人员的选拔、培训制度与考核激励制度。     

论公司治理中的内部审计角色

文章主要论述了公司治理与内部审计的基本内容 ,并以完善公司治理为目的 ,探讨了我国内部审计的发展方向 ,如提高内部审计的独立性 ,尽快完成内部审计职能的转变 ,内部审计必须职业化等。     

论如何加强企事业单位内部审计独立性

内部审计作为中国审计监督制度的一个重要组成部分,在保证资产安全性与效益性上有着重要作用。独立性是审计的基本特征之一,对企事业单位内部审计的独立性进行分析,分析制约内部审计独立性的因素,提出提高企事业单位内部审计独立性的建议。     

知识经济下高校内部审计的思考

知识经济给高校带来了巨大的效益 ,同时也对高校的内部审计提出了新的问题 ,文章分析了知识经济对高校内部控制和内部审计的影响 ,并从职能转变、技术更新、拓展领域、提高内部审计的独立性和审计人员的素质等方面探讨了高校内部审计的建设问题。