环境会计的计量方法研究

环境会计的计理方法是环境会计方法体系的核心问题，环境资源价值观的确立为环境会计计量奠定了理论基础，根据现代资源环境经济学观点，环境资源的价值由现实使用价值，选择价值和存在价值三部分构成，以此为基础，计量和核算矿产能源资源、土地资源、水资源、森林资源、海洋资源、草地资源、野生动植物资源，再生资源和环境资源的价值。     

浅析环境会计要素的计量方法

环境会计是一门新兴的学科,能够有效评价环境效益以及环境活动对企业财务业绩的影响。环境会计在传统会计的基础上,能够针对性的核算环境资源给企业带来的收入与支出。虽然环境会计是核算企业经济运营的一种方法,但其诞生和发展本质的目的却是为了保护和改善环境。本文主要探讨环境会计中要素的计量方法。     

浅论我国环境会计的计量方法

人类在相当长的时期内，对环境资源惯用粗放式、掠夺式的手段进行开采，致使生态环境急剧恶化，威胁着人类的生存与发展。联合国于1992年在巴西里约热内卢召开了环境与发展首脑会议，就社会、经济及环境一体化的可持续发展战略达成共识。目前，各国都采取了保护自然，改善环境的举措，工业和绿色运动正朝着与可持续发展这个重要理念     

我国环境会计计量方法研究

环境会计作为经济迅速发展和环境问题日益严重背景下的产物备受关注。我国对环境会计的研究相对较晚,总体上还处于探索阶段,环境会计实务更落后于发达国家。文章对我国环境会计的计量方式进行研究,发现其中的不足,并针对相关问题提出相应的改进建议。     

会计环境对会计确认和计量的影响

会计作为经济管理中的一个信息与控制系统,要生存和发展,必须适应客观环境,与相关事物相互依存、相互促进、协调相处,这样才能充分发挥其职能作用,促进经济持续、快速地发展。尤其在我国,目前对会计环境的研究还不够深入,会计环境的基本理论问题也尚未达成共识,这显然不利于会计环境的进一步研究。因此,建立科学的会计环境基本     

刍议现值计量在会计计量中的运用

2006年财政部发布的新会计准则与国际惯例接轨,比较全面地在我国会计准则体系中导入了公允价值计量属性,正式确定了包括历史成本、重置成本、可变现净值、现值以及公允价值等在内的五种主要会计计量属性。本文针对目前我国现值会计计量中的主要问题,探讨了完善现值计量运用的有效措施。     

人力资源会计计量方法探讨

目前的人力资源价值计量方法一般可分为货币计量方法和非货币计量方法。由于传统会计货币计量基本假设的限制，人力资源的货币计量方法一直占主流。而非货币计量方法则不太受重视。人力资源的货币计量主要是通过未来工资报酬折现、企业未来收益折现以及非购人商誉的计算和弗兰霍尔茨的随机报偿价值的计算等方法来反映人力资源单个或整体的价值。虽然这些方法对人力资源的计量起到一定的推动作用，     

会计环境对会计确认与计量的影响

会计作为人类的一项实践活动,其产生、存在与发展都要依赖于特定的环境。会计理论研究无论是以会计假设,还是以会计目标为起点,会计基本理论体系都包含会计确认与计量这一基础环节。本文试从会计环境变迁的角度考察环境对会计确认与计量的原则、以及对个别会计要素确认与计量的影响。     

环境成本的会计计量与控制探讨

环境污染与破坏日益严重,环境问题已开始严重制约经济的发展和人类社会的可持续发展。环境成本作为一种经济现象早已存在,但传统会计核算并没有将之单独地加以确认和计量,而是将其并入到制造费用等费用项目之中。一个企业要想真正实现可持续发展,只有对环境成本进行科学核算与控制,才能使企业有效地降低能源的消耗,做到资源利用合理化,提升企业形象,从而提高企业市场竞争力和可持续发展能力,实现企业利润最大化。     

人力资源会计计量的二重性

人力资源会计的实施离不开恰当的计量方法。目前的人力资源计量方法主要有两大类：成本法和价值法。成本法主要是从企业对人力资产使用的角度进行计量，价值法主要是从人力资产对企业贡献的角度进行计量。本文认为，人力资源会计应采用成本计量与价值计量并存的二重计量模式。成本法的优点是：１符合公认会计原则和会计准则的要求，具有可靠性、可验证性和中立性的优点；２成本法使人力资源会计与物力资源会计在计量原则上保持一致；３便于借鉴运用现有的物力资源计量方法；４可操作性强。但是成本法也仍存在一些不足之处：…     

知识经济对会计计量的影响

知识经济已经对我们的社会、生活产生了巨大影响，会计生存的经济环境也已经发生了很大的变化。本文从其对会计计量的观念、对象、理论基础上给与讨论。     

刍议期货会计处理中的确认、计量与披露

期货交易是当今社会经济活动的重要组成,会计作为经济活动的重要辅助手段,期货会计也应运而生。期货会计根据行为主体,可以分为从事期货交易的公司会计和利用期货套期保值的套期保值会计。文章主要讨论从事期货交易的公司会计处理中的几个备受争议的问题。     

浅谈人力资源的计量方法

建立一套科学的人力资源会计理论，关键是要解决人力资源的计量方法。人力资源的计量要采取精确性计量和模糊性计量相结构的模式。从内容上讲，人力资源计量包括人力资源成本计量和人力资源价值计量。对人力资源成本的计量可采用历史成本法、重置成本法和机会成本法；对人力资源价值的计量可采用货币性价值法和非货币性价值法。     

刍议期货会计处理中的确认、计量与披露

期货交易是当今社会经济活动的重要组成,会计作为经济活动的重要辅助手段,期货会计也应运而生。期货会计根据行为主体,可以分为从事期货交易的公司会计和利用期货套期保值的套期保值会计。文章主要讨论从事期货交易的公司会计处理中的几个备受争议的问题。     

对环境会计几个问题的认识

环境会计是运用会计学的理论与方法，采用多元化的计量手段和属性。从社会利益角度对各会计主体的环境管理系统以及经济活动对环境的影响进行确认、计量和报告的一门边缘性的新兴学科。