做好自己不愿意做的工作

人的一生,有多少时间是在做自己愿意做的事情？不多,至少这是我自己得出的结论。     

不是中国人不愿意消费

不是中国人不愿意消费,而是商品价格因为包含过高的税而变得昂贵,抑制了人们的消费能力。十二五规划提出把扩大消费需求作为扩大内需的战略重点……增强居民消费能     

善待委屈

人生在世,难得有终生不受委屈的人,就看我们怎样对待和理解. 来自单位的委屈可能多一些,复杂一些:既有来自上司的,也有来自同事的;既有调薪降级的,也有提拔免职的;既有批评指责的,也有讽刺挖苦的……无论是哪种委屈因何而起,都需要冷静,把胸怀放宽一点,看淡一点,想开一点,坦然对待,使自己的思想和精神感到宽松.     

我们愿意做不赚钱的房子

“经过15年企业运营的实践和感悟,我们已经对绿城今后的方向有了新的认识。‘以商业模式运营的社会公益企业’,这是绿城的生存之道,也是绿城的发展之道。”     

不愿意付款，那我们分成？

当2006年香港宏霸数码公司（RCG）找到马来西亚Suway Lagon公园想要向其兜售自己的票务系统时,后者并不感兴趣。当时,Suway Lagon已经是马来西亚最大的水上公园,与其他公园一样使用着印有二维码的纸质门票。     

删除软条款，客户不愿意怎么办

在上期我们介绍了几条常见的信用证软条款．对出口人的收汇有风险。防范这类风险最简单的措施，就是删除这些条款。但是，在激烈的国际经济贸易竞争中，这种简单化的做法很可能是自断生路，是不可取的。当客户不同意修改时，很可能大家陷入僵局，出口人失去贸易机会。当面临这样的情况，出口人如何做到在保证自己贸易机会的同时，保护自己的合法利益？     

飞鹤乳业委屈上市路

不计较融资多少,不在意条件苛刻,飞鹤乳业修炼8年,终从柜台交易走到纽交所上市。与蒙牛走“星光大道”不同,飞鹤乳业无论是其草根出身,还是其曲折路径,它把“煎饼摊儿”弄上市的韧劲均值得中小企业好好思量。     

劳而不疲自己做主

<正>动笔写这篇文章的时候,我感觉到头皮有点发紧,敲键盘的手有点发软,呼吸有点郁闷。这,是不是现在人们常提起的职业疲劳呢?当我理清思路,完成谋篇布局后,感觉到脑细胞跳跃着刺激头皮,手指也开始灵活,呼吸变得有张力。这,是不是已经解除了职业疲劳呢?前后不到几分钟,为什么疲劳感就能减退,而工作的快感就浮现上来呢?看来疲劳只是相对的,关键在于如何应对。应对错误,就会令疲劳越放越大,无法承受:应对得好,就能做到劳而不疲,并且是一种快乐。     

最委屈的功臣

中国人追求现代化花了150年的时间，其中120年不是抵御外侮，就是忙干内讧；只有最近的25年，确实干成了一些事。当然，不必为此而骄傲，因为现在离建成一个民主法治的市场经济先进社会的目标，还有很远的距离。     

张金亮的委屈与微笑

中等身材，宽肩膀，黑黝黝的脸膛，乍一见张金亮，第一印象是：男子汉。然而，他说起话来，语速不快，频率不高，又透出北方汉子的稳健。 他掌管着几千万元资金的支配权，由他牵头规划张罗，在他祖祖辈辈生活的村子周边，一座座几千，几万平方米的建筑物拔地而起，但他并不是房地产开发商。 曾经有人恨过他，骂过他，甚至连亲戚，家人都恼怒过他，他从2000年担任邯郸县南程庄村村委会主任兼党支部书记，可是换届时，那些曾经一度误解过他的人，却都心悦诚服的在他的名字下投上了一票。结果，张金亮又以全村超过95%的选票当选连任这两副担子一肩挑的职务。[编者按]     

承诺不兑现 吃亏是自己

<正> 1998年5月10日,某名牌 VCD 郑州经营部怎么也不会想到工商局、消协、公安局的同志会光顾。原来,这个经营部为了促销,自己印刷广告并散发下去,广告上向消费者承诺:如果 VCD 质量达不到标准,原机奉送。一位姓娄的消费者看到广告,到经营部买了一台VCD,回家后发现有毛病,就找到经营部,希望他们遵守诺言,而经     

不给自己恐惧的时间

他的童年是不幸的,父亲很早就离开人世,母亲省吃俭用,靠推销保险维持着家人的生活。他从小就非常懂事,从不乱花钱,还利用假期打点零工。但随着青春期的临近,他开始变得有点自卑,甚至不愿到公开场合活动。母亲是个很有涵养的女性,他不想儿子沉沦下去。她想:如果任凭他这样下去,很有可能会毁了他的一生。为了锻炼儿子,母亲就让他假期跟着她去推销保     

不给自己的人生设限

<正>Q《现代广告》A 朱蕾 Q提到“她力量”,您最先想到什么？A如果你问我这个问题,我可能想到的对我直接影响最大的一些优秀的女性领导者。这其中包括我的第一任老板,央视市场研究的赵梅,20多年来,她就在行业最早建立了广告监测评估的方法体系,并亲手搭建了中国最早的广告数据库,让所有营销人有数可依。当然也还有包括我在百度的前几任老板,都是在行业里非常有影响的女性,那个时候她们非常有前瞻性地去创立的百度营销研究院。     

相信自己,不是不可能

近几年,中国培训业因"影响力"的崛起而变得空前繁荣;培训师职业也因此而受到尊重。如果你拥有梦想、渴望成功,那么就让我们一起分享影响力教育集团缔造者,为包括130余家世界500强在华企业在内的逾2000家知名企业的十余万学员提供过专业培训,用自己成长、成功的切身经验和总结的方法帮助大家一起成功,享有亚太地区十大培训师等诸多殊荣、影响力教育集团总裁易发久成长、成功的故事。     

他们不知道自己并不懂

目前,教育和培训已经被视为特许经营企业成功的关键因素.纵然现在有许多关于这方面的研究,但它们大多是一些概括性的建议(如:培训你的员工,那么他们将成为你所期望的员工)或者是一些非常具有限制性的,针对特定情况有效的理论(如:代理理论:监督管理费用与特许人的监督管理频率有关).这些观点很重要,但都未能有效地阐述如何在特许经营企业中教育和培训员工.在这篇论文中,我们将探讨为什么有些人不知道,更重要的是,为什么这些人不知道自己并不懂.但同时,为什么其他人知道.最重要的是,为什么他们知道自己是不懂的.我们将回顾教育和培训的重要性,以及对特许人、受许人和员工进行适当培训的重要因素.     

红十字会有啥好委屈的

郭美美应该是已经吸取教训了,即炫富弄得不妙,会导致屎盆子往自己头上扣的效果;而中国红十字会(以下简称红会)可能还没吸取教训:面对公众质疑,红会在谈及自身问题时,如同挤牙膏一样,被曝光一桩,解释一桩,结果只能是招来更多的批评,和郭美美炫富招来恶骂一样,可谓殊途同归。7月4日,中国红十字会秘书长王汝     

不愿意做烈士——杨伟强半生职场遭遇数次危机

告别41年的职业经理人生涯，他打算成立一家“杨伟强顾问公司”，与人分享危机管理心得     

谁愿意和田忌赛马

田忌赛马的故事并不陌生，故事所蕴涵的哲理使人受益非浅。站在管理者的角度，从另一个角度去看田忌赛马，会得到另外一番认识。在市场经济条件下，市场主体之间的竞争应该是公平的竞争。何谓公平的竞争，那就是双方的竞争遵循一定的规则，不违背法律和道德的约束。我们来看田忌赛马的故事。如果按照赛马前制定的规矩出牌，田忌处于相对弱势。但田忌在赛马中采用了孙膑的计策：调换出马的顺序。这样，田忌在齐威王不知情的情况下，破坏赛前的潜意识游戏规则，使其由赛前的相对劣势转变为相对优势。