浅议做好危机时期企业思想政治工作的“五个结合”

当前,国际金融危机演变为实体经济危机。在此形势下,企业要挑战新形势,开创新局面,思想政治工作面临着全新的挑战。这对企业思想政治工作者提出了新课题。本文就如何搞好危机时期的思想政治工作进行了初步探讨。     

抓好新时期煤矿企业思想政治工作的“五个结合”

随着社会主义市场经济体制的进一步完善,国家对煤炭行业经济的政策限制逐步放宽、法律法规不断健全,市场竞争更加激烈,煤炭企业的发展难度加大,煤炭企业思想政治工作对煤炭企业发展发展制约问题凸显,也使得煤炭企业思想政治工作理论研究薄弱问题凸显。     

坚持“五结合”,提高企业思想政治工作

如果说企业的经济建设是企业发展的物质基础,那么企业思想政治工作则是企业发展前进的强大推动力,是企业长久可持续发展的精神保障。尤其是在当今竞争日益激烈的汽车贸易行业,企业的思想政治工作更是显得尤为重要。提高企业的思想政治工作要与企业的经济发展相结合,与企业文化建设相结合,与坚持以人为本的理念相结合,与具体实践相结合,与改革创新相结合。只有坚持这"五结合",企业的思想政治工作才能得到更为全面更为实质性的提高,才能更加牢固地保障企业的长期发展。     

企业思想政治工作中的“五个结合”

做好思想政治工作,努力提高和调动广大员工的自觉能动性,是企业管理的重要内容.那么,如何做好企业职工的思想政治工作呢?笔者认为可从以下"五个结合"入手.     

坚持两个导向结合 做好企业思想政治工作

企业思想政治工作要有成效,调动职工生产积极性、主动性、创造性,保证企业生产经营持续健康发展,需要做的工作很多,但紧紧抓住“两个导向”密切结合开展工作,最为重要。这“两个导向”是：规章制度导向与思想教育导向。     

做好乡镇思想政治工作要注重“四个结合”

做好乡镇思想政治工作要注重四个结合。一是做好乡思想政治工作要注重与理论学习相结合;二是要注重与乡工作实际相结合;三是要注重与精神文明建设相结合;四是要注重与党的教育实践活动相结合,全面推进乡镇各项事业发展。     

做好企业思想政治工作必须实现“五个转变”

目前，我国社会主义市场经济迅速发展，这无疑对我们企业的思想政治工作提出了更高的要求。尤其是在深化国有企业改革、建立现代企业制度的新形势下，如何做好企业思想政治工作，使思想政治工作更好地为经济建设服务，我认为当前思想政治工作必须实现“五个转变”。     

如何做好企业思想政治工作

思想政治方面的工作模式起于中国共产党建立以来的革命斗争岁月。我国当今社会经济建设在不断地更新创造与发展过程中,还是积累并总结出了一套更为行之有效的理论体系,无论是在过去经济滞后发展的阶段还是现如今经济处于稳定发展的阶段都将发挥决定性的作用。现通过阐述我国社会企业在市场经济体制下企业体制与经济发展双头并进的内容,旨在就如何深入发展企业思想政治工作展开探讨。     

做好新时期企业思想政治工作之我见

在深化企业改革和发展社会主义市场经济的进程中,一个企业要谋求发展和壮大,必须积极营造适合自身的内外环境,这就需要加强企业思想政治工作。在新形势下,企业思想政治工作如何面临新的考验和挑战,是我们共同关注的问题。企业要发挥思想政治工作的威力,消除产生各种错误思想的根源,与时俱进地开展思想政治工作,转变观念,开拓创新。     

新形势下如何做好企业思想政治工作

随着煤炭价格的不断下跌,煤炭企业员工的思想也随之发生着变化,要确保企业在困难中求发展,首先就要做好企业员工的思想政治工作,不段增强他们对企业的亲切感、信任感、责任感,树立与企业共度难关的责任意识.然而做好这项工作,企业思想政治工作者和党组织的作用显得尤为重要,只有不断创新思想政治工作的方式方法,积极探索新形势下发挥党组织政治核心的途径,才能更好地发挥思想政治工作在生产经营活动中的主导作用,从而促进企业科学稳步发展.     

新时期如何做好企业思想政治工作

<正>新形势下,企业之间的竞争表面看是经济实力的竞争,其实质往往是一种企业文化力的竞争。企业文化作为新时期企业思想政治工作的表现形态,作为提升企业管理层次的新型管理模式,作为推进企业做大、做优、做强的核心竞争力所在,日益成为思想政治工作者的关注焦点和不懈追求。挖掘企业的文化潜力,发挥思想政治工作的优势,以文化力的提升推进企业更     

如何做好企业思想政治工作

在企业的工作中,思想政治工作是一项至关重要的工作。企业的思想政治工作在日常的工作中会面临着许多新情况,遇到许多新问题,这就需要我们思想政治工作者努力研究和探索出能够做好思想政治工作的途径和方法。思想政治工作是一门科学,是党的工作的重要组成部分,也是我们企业做好各项工作的重要保证。思想政治工作是一切工作的生命线,因此,我们在任何时期都不能忽视思想政治工作的作用,特别在当前全面落实科学发展观的新形势下,更要注重提高思想政治工作的实效性,使其更好地为企业发展服务。思想政治工作有其内在的规律性,它的原理和原则具有相对的稳定性和广泛的适用性。在不断发展和前进的社会生活中,以人为工作对象的思想政治工作是一个复杂的系统工程。作为思想政治工作中占据重要组织部分的企业思想政治工作,更加能够体现出时代的特征,促进社会主义现代化经济建设,做好企业的思想政治工作是非常重要的一部分。因此,要做好企业的思想政治工作应该注重以下几点:     

做好陶瓷企业思想政治工作要注重人本管理

人是生产力诸因素中最活跃的因素,人是管理的主体,管理是人的行为。管理出人才,管理工作做得好,就能人尽其才,用兵如神,不但用尽可能少的人做好了工作,而且能使手下的每一个人都有施展才能的机会,使每一个人都能得到充分锻炼。     

浅谈企业如何做好思想政治工作

企业的思想政治工作的好坏,直接关系到一个企业的整体发展。科学的发展观是中国特色社会主义必须要坚持和贯彻的重要思想,也是做好企业发展工作的重要理论指导。     

浅析如何做好新时期企业的思想政治工作

随着我国改革开放的力度不断加大,现代企业制度也随之建立。而作为企业重要后盾的思想政治工作却显得相对滞后,不能跟上企业的新变化和新要求,阻碍了现代企业的可持续和健康发展。本文主要对新时期企业思想政治工作的重要性、现状以及方法措施进行了以下探讨。     

以人为本做好企业思想政治工作

以人为本,加强思想政治教育,应紧密联系企业职工队伍思想实际,把以人为本的思想体现在企业的方方面面上,不断增强广大干部职工的团队意识、服从意识,不断增强广大干部职工对企业的责任感、使命感,形成良好的思维方式和行为习惯,不断地提高员工队伍爱岗敬业、乐于奉献、积极进取的自觉性。     

如何做好新形势下企业的思想政治工作

一个企业的发展与员工的同心协作和同策同力是密切关系的,浓厚的企业人文氛围,能让企业充满生命活力。人都是感情动物,做好员工的思想政治工作是企业发展的必要前提,本文笔者立足于水泥公司员工的思想政治工作的实践进行了浅显的探讨。