充分利用信息技术,提升胜利物探的综合竞争力

21世纪是信息经济和知识经济的时代 ,知识信息产业将成为 2 1世纪的第一大产业。在未来社会发展的进程中 ,谁拥有信息技术 ,谁就掌握未来 !油田作为能源型传统产业要发展 ,就必须结合本身的特点 ,借助知识产业、信息产业的新成果 ,充分利用计算机技术和现代科学技术的新成就 ,重视技术开发和创新 ,实现企业信息化 ,建立现代企业制度 ,才能在激烈的市场竞争中求得生存和发展。尤其是以信息技术为支撑点的胜利油田胜利物探公司 (以下简称胜利物探 ) ,强化和充分利用信息技术是全面提升竞争力的重要手段。一、环境分析1 .发展信息技术是提高油…     

会计信息他——XBRL在我国的运用分析

进入21世纪后，信息化对经济社会发展的影响更为深刻，加快信息化建设是发展经济的必然选择，及时、准确地掌握市场信息并运用所获取的信息有效地整合和运用资本、技术和人力资源就成为企业组织的核心竞争力之一。本文就如何正确把握会计信息化发展的新趋势，并及时调整发展策略做出了分析并给出建议。     

我省计算机信息产业存在问题及发展对策

我省计算机信息产业存在问题及发展对策游福成当今，由于经济信息化和社会信息化的不断推进及软件技术的飞速发展，计算机应用进一步向集成化、系统化、多样化方向发展，这一趋势给计算机信息产业的发展带来了新的机遇。如何抓住这一机遇，加速发展我省计算机信息产业，使...     

努力打造中国的技术标准体系

技术标准是一种与产品或者服务相关并得到大多数生产厂。商和用户承认的技术规范。放眼全球，当前国际上有一个很明显的趋势，就是国家或者政府越来越多地通过标准来影响产业，促进本国产业的发展。在以知识经济和信息网络发展为主题的今天，谁掌握了标准的制定权，谁的技术成为主导标准，谁就掌握了市场的毛动权，技术己成为企业生存和发展的基础，对技术的垄断也就意味着对市场的垄断，技术标准成为经济全球化竞争的重要手段。因此，拥有成功的标准，对中国企业、甚至对中国产业来说，是抢占未来产业发展制高点的重要的战略和生死抉择。     

积极探索财务管理信息化建设关键点

随着现代企业制度的建立和健全，企业必须及时、准确、完整地掌握以财务信息为核心的管理信息。本文就企业财务管理信息化建设存在的问题及对策进行了探讨，以此积极推进企业财务管理信息化建设。     

企业信息化管理中的不足及对策

随着科学技术的快速发展和全球经济一体化的不断推进.人类已全面进入信息社会,企业信息化是当今现代企业发展的一个大趋势和必然选择,对企业管理的理念、方法带来了革命性的变化,信息化建设也面临许多困难、不足和问题.为了提高现代企业的竞争力,加强企业信息化管理,促进企业信息化发展已势在必行.     

抓住最新形势浅析企业网站策划

电子商务主导着今日经济的发展,划时代地改变了企业与市场、竞争者、客户、员工和供应商之间的互动作用.世界各国都以推进信息化建设、加快信息产业发展作为调整经济结构、促进经济发展、推动社会进步的重要途径.本文阐述了企业建网的优势,并结合宝洁公司的成功案例,提出了策划企业建网的方案,分析了企业网站的建立需要注意的问题和未来的发展.     

信息化:西部大开发的当务之急

《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》指出:“信息化是当今世界经济和社会发展的大趋势,也是我国产业优化升级和实现工业化、现代化的关键环节。我们要把推进国民经济和社会信息化放在优先位置,顺应世界信息技术的发展,面向市场需求,推进体制创新,努力实现我国信息产业的跨越式发展。”推进国民经济和社会信息化,是涉及现代化建设各个主要方面的战略措施。江泽民同志也强调:     

论城市燃气信息化建设

信息技术是社会生产力发展和科技进步的产物，目前，信息技术已经被认为是支持企业发展的关键性技术，掌握了信息资源也就意味着掌握了最先进的生产工具，从而才能在激烈的竞争中立于不败之地。随着计算机技术、自动控制技术等相关应用技术在各行业中的广泛应用，信息系统在企业经营管理和社会经济生活中所起的作用越来越重要。信息化、数字化的概念也不断深入到燃气行业的技术应用中。它不但体现在具体的业务应用、     

企业档案管理的网络信息化及其开发和利用

知识经济兴起,信息产业技术盛行。同时现代企业档案系统管理中也逐步顺应当前产业经济与科技迅猛发展的形势需求,由传统档案实体管理走向了以信息为媒介的网络信息化管理。可以说企业档案网络信息化建设进程大力开展,一是顺应时代经济与科技时势背景下的建设发展需求,二是为了使得企业管理模式趋于完善化方向发展,即由传统粗放形式逐步走向于集约化管理模式,是企业档案管理走向与国际接轨必不可少的重要实施战略。     

企业边界、企业扩展与企业成长的比较分析——对企业成长理论的重新解读

企业的边界理论很好地说明了企业与市场的替代关系，但却对现实中企业复杂的扩展行为与成长现象解释乏力。其实企业的边界、扩展与成长，每个概念都有其独特的内涵，并都代表着一种研究视角与理论假定。本文通过对3个概念的比较分析，对企业的主体性、企业演化成长的动力、阻力与经济效率等一些基本问题进行了梳理与研究，以期能够对企业成长理论有一个较为全面的阐述。     

论家族企业的生命周期与发展战略的选择

企业发展战略是影响我国家族企业持续发展的重要因素。在生命周期的不同阶段,家族企业要选择与之相适应的发展战略。在初创期,家族企业可选择的战略主要有依附战略、夹缝生存战略、资源战略、区域市场战略、高技术高起点战略。在成长期家族企业可选择成长型战略和竞争性战略以壮大发展规模。在成熟期家族企业可选择多元化战略和购并战略以获得持续发展。而在衰退期,家族企业可通过选择稳定型战略、重组战略或退出战略以延长其发展的生命周期。     

论企业集群发展中的几个关系问题

培育和发展企业集群,必须要正确认识和处理市场主导与政府引导的关系、集群的主导企业与辅助企业及相关机构的关系、集群外延扩张与内涵提升的关系、经济全球化与地方企业群的关系等。     

民营企业建立现代企业制度相关问题分析

我国民营公司制企业,特别是非上市有限责任公司,仍然是封闭式家族企业。既使是上市公司,其目的也是通过上市筹集资金,现代公司治理结构的改造进展缓慢。我国民营企业进行现代企业制度改造,其重点不是消除家族企业色彩,改制主要围绕完善内部管理,提高经营管理水平和企业决策的科学性。通过建立健全企业内部规章制度,规范企业行为,使民营企业能够按政府颁布的法律法规开展生产经营活动。     

欧美日企业文化差异及其对地方企业网络发展的影响——以汽车产业为例

首先对比分析欧美与日本的企业文化差异,然后以汽车产业为例,探讨其企业文化差异对上海、广东汽车企业网络的影响,结果表明:欧美企业文化强调个人主义、理性主义和平等观念,而日本则强调集体主义、感性主义和等级观念;因企业文化差异,欧美跨国汽车企业与日本跨国汽车企业相比,中国本土企业进入前者组建的企业网络难度与稳定性要弱于后者,而竞争激烈程度要大于后者,且后者在海外组建地方企业网络相对前者更为迅速;尽管后者比前者对地方企业网络的创新作用要强,技术扩散更为频繁,但这仅限其“封闭的供应商网络”范围内,对中国本土企业的技术封锁更加极端.最后提出其存在的问题及相应对策.     

我国中小企业集群发展的信任机制

拟对企业集群的信任机制进行共生理论、制度经济学和博弈论角度的分析,揭示信任机制对企业集群发展中的功能,并提出完善企业集群信任机制建设的措施。     

企业文化再认识——内涵、功能及与企业竞争力的关系

历史和现实表明,成功的企业背后都有成功的企业文化,企业文化对企业竞争力和战略的形成具有核心作用.不同的学者对企业文化有不同的理解,一般而言,企业文化是由"器物文化层"、"组织-制度-结构层"、"人文-价值观层"三个层次组成的系统性的概念.企业文化具有激励功能、目标导向功能、凝聚功能、成本节约和协调与约束功能.营建环境适应性的特色企业文化能使企业形成可持续竞争力和发展力,从而在制度和文化竞争的潮流中永续发展.     

集群领先企业与跟随企业的协同创新过程模型

采用模型研究和数值模拟的方法,研究了集群内的领先企业与跟随企业进行协同创新的两阶段过程——研发阶段和市场化阶段。研究结果显示:协同创新可实现领先企业和跟随企业的"双赢";在协同创新过程中,跟随企业依附于领先企业,领先企业可获得比跟随企业更多的市场份额和利润;跟随企业应更关注协同创新过程中领先企业对其的技术溢出,从而提高自己的创新实力。     

民营企业的持久竞争优势--企业文化

改革开放20年来,民营企业迅速成长起来,但我国民营企业普遍存在生命周期短的问题,一般35年一个民营企业就会走向灭亡。为此我们不得不思考,什么是民营企业的持久竞争优势,如何保持民营企业的持久竞争优势——企业文化。     

中国百年企业的文化基础与创新研究

打造中国百年企业,有意识地培育企业文化至关重要。百年企业的形成必然是以独特的企业文化为基础的,应该树立正确的利润观,奠定精神文化基础,培育超越企业家个人自然寿命限制的制度文化,并与时俱进地进行企业文化创新。