谈离任审计中容易忽视的几个问题及对策

本文对任期经济责任审计即离任审计工作中的审计程序规范化、审计实施切入点选择、委托社会审计机构审计的项目质量控制及期后事项等问题的成因和现状进行分析 ,试图找到解决问题的相应对策 ,以便有效地防范离任审计风险 ,提高审计质量 ,推动离任审计工作顺利的开展。     

交通部发布《全民所有制交通企业厂长任期终结经济责任审计的暂行规定》

最近,交通部以(87)交审字663号通知发布了《全民所有制交通企业厂长任期终结经济责任审计的暂行规定》,全文如下: 总则 第一条根据中共中央、国务院颁发的 《全民所有制工业企业厂长工作条例》第十条和审计署《关于开展厂长离任经济责任审计工作几个问题的通知》,结合交通企业推行厂长负责制的具体情况,特制定本规定。 第二条审计的对象只限于正职厂长 (经理、局长、主任,下同)。凡实行厂长负责制的企业,在厂长任期终结或中间离任时,均须由主管部门对其任期内的经济责任进行审计,经审计后,方可办理离任或连任手续。对未实行厂长负责制的厂长…     

公路事业单位领导人员经济责任审计的难点与对策

任期经济责任审计是为了加强对领导干部的管理和监督,正确评价其任期经济责任,保障国有资产保值、增值而实行的一项监督管理制度。当前公路事业单位领导人员任期经济责任审计工作进展比较顺利,但是还存在着一些亟待解决的问题,阻碍着经济责任审计工作向前推进,必须引起高度重视,积极采取措施,尽快加以研究和解决。本文从当前公路事业单位对审计的认识、审计数量质量、审计程序、审计评价、审计配合、审计方法、审计结果的利用等方面的现状进行了探讨和辨析,并提出了解决问题的对策。     

对交通行业领导干部任期经济责任审计的实践与认识

本文通过对我区交通行业领导干部任期经济责任审计实践的分析 ,总结开展领导干部经济责任审计的方法 ,指出目前经济责任审计工作中存在的主要问题 ,提出和论证进一步加强经济责任审计工作的对策     

铁路企业开展任中经济责任审计探索

分析开展任中经济责任审计在加强领导人员监督管理、推进党风廉政建设、加强经营管理、提高离任审计工作的效率和效益等方面取得的效果,针对开展任中审计存在的难点,提出建立和完善相关制度和规范、抓好任中审计工作的协调重点、创新任中审计方法、提高审计人员工作能力等途径,促进经济责任审计监督逐步从事后监督向事中监督转变。     

对经理任期终结经济责任审计问题初探

根据交通部《全民所有制交通企业厂长任期终结经济责任审计的暂行规定》(以下简称暂行规定),我们对下属分公司经理实行了任期终结经济责任审计,我在工作中边实践边摸索,对审计过程中遇到的一些问题谈谈我的看法。 一、关于厂长任期终结审计在时间安排上的问题。根据《暂行规定》:“凡实行厂长负责制的企业,在厂长任期终结或中间离任时,均需由主管部门对其任期内的经济责任进行审计,经审计后,方可办理离任或连任手续。”又规定:“厂长任期终结,由上级干部管理部门提前两个月正式通知审计部门,由审计部门组织审计小组按审计工作程序实施就地审…     

关于领导干部任期经济责任审计的几点思考

笔者长期从事高速公路企业内部审计工作,根据高速公路行业的管理特点,总结了福建省高速公路企业领导干部任期经济责任审计的主要内容、审计程序及审计方式,提出了加强经济责任审计的几点思考,供同行商榷。     

谈谈交通企业领导人员的经济责任审计制度

文章结合交通国有企业单位的特点,对交通企业领导人员的经济责任审计制度从“中央、国务院一级”、“部、委与省、直辖市一级”、“厅、局、集团一级”及“公司一级“四个层次上作了阐述,希望有助于各交通国有企业按照经济责任审计制度的相关规定,开展好企业领导人员经济效益审计,促进企业领导人员在任期内更好地履行职责。     

新时期完善和改进经济责任审计评价方法的思考与探索——基于JT集团开展经济责任审计实践成果研究

经济责任审计评价结果是否恰当准确、客观公正,一方面体现了经济责任审计工作的质量,另一方面又关乎被审计领导人员履职情况的评价。本课题以JT集团经济责任审计实践成果为依据,归纳总结经验教训,分析经济责任审计工作评价环节存在的困难和不足,探索加强和改进经济责任审计评价的内容、方法,推动新时期经济责任审计工作更好地适应新形势、新要求。     

经济责任审计的现状及对策

本文提出了经济责任审计实践中存在的五个方面的问题,并结合经济责任审计工作的实际,提出了解决问题的六点对策。     

任期经济责任审计有关问题探讨

本文从任期经济责任审计的责任界定、审计重点、审计评价三个方面进行研究,以提高审计质量,推动任期经济责任审计顺利开展。     

经济责任审计结果运用有关问题探讨

经济责任审计结果以及整改情况是考核、任免、奖惩被审计领导干部的重要参考依据,与党政领导干部任免升迁、国有企业领导人绩效薪酬等个人利益息息相关.本文在分析当前经济责任审计结果运用存在不足的基础上,提出强化源头管理,构建科学的经济责任审计评价方法,加强审计队伍建设、构建复合型审计人才队伍、提高审计工作质量等方面,促进审计结果的有效运用.     

任期经济责任审计评价探微

任期经济责任审计评价是任期经济责任审计的出发点和着眼点,是审计报告的重要组成部分,也是任期经济责任审计的重点和难点。本文对任期经济责任评价的原则、难点和问题进行探讨,并提出一些改进的初步建议。     

谈谈任期经济责任审计

本文从任期经济责任审计的责任界定、审计重点、审计评价三方面进行研究 ,以使能提高审计质量 ,推动任斯经济责任审计工作顺利开展     

国有企业经济责任审计应注意的几个问题

近年来无论是国家机关、事业单位还是国有企业,接连不断的出现一些贪污、腐败的事件,查处了一批贪污、舞弊的领导干部,在一件件大案、要案浮出水面的同时,我们看到由于这些领导干部徇私舞弊、违规经营给国家带来的经济损失是让人触目惊心的,本文认为,选用优秀的企业管理者成为保护国有资产、维护国家利益的一项重要举措,更是维护社会公平和广大职工利益的关键因素。因而"如何开展经济责任审计,如何客观、有效的评定领导干部的功与过"这样一个课题摆在了国家审计部门和企业内部审计面前,为指导审计人员开展经济责任审计、加强经济责任审计法规制度建设、规范经济责任审计行为、促进经济责任审计工作科学发展的现实需要,增强领导干部依法履行经济责任意识、完善领导干部管理和监督机制、促进惩治和预防腐败体系建设,国务院办公厅于2010年12月8日修订下发《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》(以下简称《规定》),本文结合《规定》及多年国有企业经营者经济责任审计实务经验,就国有企业开展经济责任审计中审计的范围、内容、原则、方法及保障等问题进行了阐述,希望能够对审计工作有所帮助。     

浅述汽车运输企业经理离任审计的内容

开展经理离任审计,要处理好与四个审计项目的关系:①经理离任审计与经济责任审计是统一的整体,在企业经济监督活动中,必然涉及经理有关经济责任问题,必须划清责任性质和范围,做出审计评议结论;②经理离任审计与经理任期总目标、分年度目标及承包经营审计,同属于审计体系,而经理离任审计是在任期年度审计基础上进行的,为评价企业整体素质提供依据;③经理离任审计与财务收支审计是不可分割的组成部分,审查经理任期内是否按照财经制度的规定,加强财务管理和资金管理,有利于评价企业对国家贡献的程度;④经理离任审计与违纪审计是治理整顿经济环…     

以经济责任审计为重点 开拓“四结合审计”的内审路子

从1987年开始,我们结合承包经营责任制和经理(厂长)任期目标制的推行,在全局开展了经济责任审计。两年来,我们对局属18个主要生产单位(装卸公司、客运总站等)的经理(厂长)进行了两次年度经济责任指标的审计评议;还对三位主要生产单位的经理以及二位事业单位的行政领导进行了中间离任经济责任审计。初步摸索了一个以经济责任审计为重点,把经济责任审计与财务收支审计、经济效益审计、经理任期目标审计融汇结合起来的“四结合审计”的内审路子,使我局的内审工作得到了加强和完善。据统计,1988年,我局共开展审计项目215个,查出有问题的金额数为…     

事业单位经济责任审计及其评价体系

经济责任审计评价是经济责任审计工作中的一个重要环节,经济责任审计评价体系是审计人员进行经济责任审计工作时提供统一尺度。本文通过阐述经济责任审计的相关概念、建立和完善事业单位经济责任审计评价体系的意义和事业单位经济责任审计现状及问题,建议完善经济责任审计评价,构建良好的评价标准体系以推进经济责任审计的发展。     

任期经济责任审计评价应注意的几个问题

任期经济责任审计评价作为审计报告的重要组成部分 ,是任期经济责任审计的出发点和落脚点。本文阐述了写好审计评价应注意的七个方面问题 ,以减少审计风险 ,规范审计行为 ,提高审计质量 ,客观公正的出具审计评价意见 ,使审计评价经得起历史检验。     

新形势下国有企业经济责任审计改进研究

新形势下,《2019年度内部审计工作指导意见》和《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》陆续发布,对国有企业经济责任审计工作提出了新要求。本文首先揭示当前国有企业经济责任审计工作的现状及存在问题,进而分析新形势下国有企业领导人员经济责任审计的变化,并提出相应的改进建议,以期能够为国有企业顺利开展经济责任审计工作提供参考和借鉴。