初探绩效管理与薪酬体系关联效应

作为人力资源管理人员,应当对绩效管理和薪酬体系的关联效应的重要性给予重视,在实践中持续改正和改进管理行为,真正达到企业与员工的"双赢",这样才能确保企业战略目标的实现。本文结合笔者多年工作经验,主要针对绩效管理与薪酬体系有效关联做探讨与分析。一、绩效管理和薪酬体系在企业经营和发展中的重要作用1.绩效管理是企业实现战略目标的有效控制手段绩效管理是企业管理中的一个十分重要的理论和     

对企业绩效管理的几点思考——读德鲁克先生《管理的实践》有感

<正>《管理的实践》这本成书于1954年的经典管理学著作影响了我们的世界。作为企业管理者,正是通过日常企业管理的实践才逐步体会到本书的经典内涵。本文以企业绩效管理为例,不管绩效管理的模式是财务模式、价值模式或是战略     

“狼性”之探究——读《狼图腾》有感

读了《狼图腾》，觉得狼的许多难以置信的做法也值得借鉴。其一，不打无准备之仗，踩点、埋伏、攻击、打围、堵截．组织严密，很有章法。好像在实践孙子兵法，“多算胜．少算不胜”。其二，最佳时机出击，保存实力，麻痹对方，并在其最不易跑动时，突然出击，置对方于死地。其三，最值得称道的是战斗中的团队精神，协同作战，甚至不惜为了胜利粉身碎骨，以身殉职。商战中这种对手最恐惧，也是最具杀伤力的。（海尔董事局主席张瑞敏语）     

合作的底部……—读《企业游戏—近距离文化观察》

一个偶然的机会,有幸读到科瑞集团副总裁郭梓林先生的著作<企业游戏--近距离文化观察>,此前,曾在科瑞集团的企业内刊<科瑞人>中数次读过郭先生的文章,很为郭先生丰富的商海阅历和经济思想方面的洞察力折服.我也认为郭先生著作中研究的主题是很重要的问题,这里谈一些粗浅的想法与郭先生商榷.     

财务人的战略思维与战略制定模拟实践——读《战略管理:竞争与全球化》有感

迈克尔A.希特、R.杜安·爱尔兰和罗伯特E.霍斯基森三位学者所著的《战略管理:竞争与全球化》,相比于迈克尔·波特教授的战略分类,该书对企业业务层竞争战略的分类比较新颖,也更容易理解,尤其是对公司层战略的介绍,更是结合企业经营实践的分析总结,给予读者更为细致与科学的阐述。财务人员要成长为一个优秀合格的管理者,必须具备必要的战略思维和足够的战略素养。本文结合该书所述的战略思维,尝试对某研究院的发展战略进行一些粗浅思考。     

完善省属企业治理结构的一项重大举措——写在《山西省省属企业总会计师工作职责管理暂行办法》颁布之时

新年伊始，省国资委以晋国资发[2007]1号文印发了《山西省省属企业总会计师工作职责管理暂行办法》（以下简称《办法》），这是在新的企业国有资产监管体制下，完善省属企业治理结构的一项重大举措。《办法》的出台。不仅有利于建立和完善企业总会计师制度，加强对国有企业总会计师的任免管理、奖惩管理及其薪酬管理，而且对于促进国有企业的总会计师更好地履行出资人的受托责任，     

为何关注流程,如何改善流程--《业务流程改进》评介

随着人们经济收入的增加,消费水平逐步提高,顾客的消费需求从“温饱型”转向“价值型”,即在消费方式中体现自己的价值追求和个性特征。由此,市场从“大众市场”转向“个性市场”。标准化产品和服务难以满足个性化的需求。在今天的信息社会里,过去的生产者主权     

"细节"之后的"精细"--读《精细化管理》一书

少不看水浒，老不看三国。可见不同的书是写给不同的人看的。汪中求无疑是一位为中国企业而生的营销专家，他的书也必然是为中国企业而创作的。当然，从其畅销的《细节决定成败》一书来看，影响力不仅仅波及到企业，不少政府等机关也在积极从细节中寻找真理，一时间“细节决定成败”一词似乎也成了流行词，这的确不多见。     

对企业绩效管理的几点思考——读德鲁克先生《管理的实践》有感

《管理的实践》这本成书于1954年的经典管理学著作影响了我们的世界。作为企业管理者,正是通过日常企业管理的实践才逐步体会到本书的经典内涵。本文以企业绩效管理为例,不管绩效管理的模式是财务模式、价值模式或是战略模式。归根结底,企业绩效管理的目的在于实现企业既定的目标。而本书将企业的目标阐述得通俗易懂而又透彻清晰。本文结合实务工作,阐述在实际工作中应关注的若干具体管理活动。     

战略成本控制是企业持续发展的生命力——读《战略成本控制》(第2版)

成本是每个企业家都非常关注的重要事项,但许多企业家往往重点关注企业的一般的经营成本,即人工、材料、燃料、动力等有形资源成本。传统的成本控制和管理主要是尽可能地降低这些资源的消耗,以达到获取更多利润的目的。然而,企业的发展特别是企业的可持续发展,不仅仅取决于企业内部资源成本的控制,而是更多地取决于企业外部的竞争环境,一个优秀企业家应更加关注企业如何在大的市场竞争环境     

完善金融企业财务管理 促进金融企业稳健发展——解读《金融企业财务规则》

2006年12月15日，财政部正式发布了《金融企业财务规则》（下文简称《规则》），并干2007年1月1日起施行《规则》适用于在中华人民共和国境内依法设立的国有及国有控股金融企业、金融控股公司、担保公司，城市商业银行、农村商业银行、农村合作银行、信用社（下文简称金融企业）。原《金融保险企业财务制度》[（93）财商字第11号]、《保险公司财务制度》（财债字[1999]8号）、《证券公司财务制度》（财债字[1999]215号）、《金融资产管理公司财务制度（试行）》（财金[2000]17号）同时废止。     

ESG基金的发展趋势与长期价值--读《ESG基金:国际实践与中国体系构建》

为践行绿色发展理念,我国基金管理公司陆续推出系列ESG相关主题的基金产品。随着ESG投资的兴起,一些基金产品“漂绿”现象也随之发生,即有些冠以低碳环保名称的基金在选股策略中对绿色产业相关领域涉及明显不足,甚至其持仓也与ESG毫无关联,这就容易混淆投资者的判断,增加了投资者对ESG基金的识别难度。在这种情况下,大家希望能够有一个相对权威的标准或者评价体系为投资机构进行ESG决策提供有效参考,同时也为投资者识别ESG基金提供判断依据。《ESG基金:国际实践与中国体系构建》就是这么一本及时出版的书。