风险导向审计与其现代模式的抉择

一、风险导向审计模式产生的原因（一）审计期望差距的存在是风险导向审计产生的社会因素。审计期望差距指的是社会公众对审计应起作用的理解与审计人员行为结果及审计职业界自身对审计业绩的看法这两者之间的差距。这种差异的存在,无论是对审计界还是报表的使用者来说都是无益的。而社会公众的利益需求是审计生存的基础,     

试论审计期望差距——基于国内外的比较分析

审计期望差距是指社会对审计的期望和审计师实绩业绩的公众看法之间的差距。本文认为，业绩缺陷、准则缺陷和不合理的预期，是造成审计期望差的主要原因。因此需要通过审计职业界和公众的共同努力来缩小审计期望差。     

试论审计期望差距——基于国内外的比较分析

审计期望差距是指社会对审计的期望和审计师实绩业绩的公众看法之间的差距。本文认为，业绩缺陷、准则缺陷和不合理的预期，是造成审计期望差的主要原因。因此需要通过审计职业界和公众的共同努力来缩小审计期望差。     

医院审计期望差距的分析

在医院的审计行业发展过程中，由于各方面的原因，导致了社会公众对其期望存在偏差。随着社会大众对医院的期望不断提高，如果无法缩小审计期望的差距，将会对医院和审计行业发展带来不利的影响。本文就通过阐述审计期望差距的含义，讨论导致医院审计期望差距的因素，并提出减少医院审计期望差距的有效策略，从而优化医院的审计工作，提高医院的审计质量，增强社会公众对医院审计的认知，促进医院及审计行业的平稳发展。     

浅析审计期望差距的控制

一、审计期望差距的含义审计期望差距是指社会公众对审计人员的期望与审计人员自身执业水平和业绩的差异。审计期望差距既包括了由于审计能力不足而形成的差距,也包括了由于社会公众的认识错误而形成的差距。其中,由于审计能力不足而引起的差距包括以     

审计期望差距成因分析

审计期望差距是指社会公众对审计人员的期望与审计人员自身执业水平和业绩的差异。本文试图从审计期望差距的涵义入手分析其形成原因,以便采取有效控制方法以提高审计质量和效率。     

审计目标、审计意见和审计期望差距:基于审计主题

审计期望差距的存在表明审计的实际表现未能满足社会的期望。文章以审计主题为基础，从审计目标和审计意见两个视角来探讨审计期望差距的原因，建立一个解释审计期望差距的通用理论框架。从审计目标角度来看，审计期望差距产生的主要机理是对于不同的审计主题期望了准则未界定的审计内容和审计目标；从审计意见角度来看，有三个维度与审计期望差距相关：审计意见的保证程度、审计意见表达方式和审计结果是否公开。审计期望差距的弥合有赖于审计技术进步和沟通。     

注册会计师审计风险形成的原因及其对策

一、审计风险的形成动因(一)审计风险形成的根本原因审计风险形成的根本原因是指形成审计风险的本质原因,笔者认为审计职业界和社会公众的审计期望差距即审计"期望差"(Expectation Gap)是     

法务会计、舞弊审计与审计责任的历史演进

本文通过对审计师查错揭弊责任历史演进过程的系统分析，提出法务会计和舞弊审计的产生、发展与审计师查错揭弊责任的历史演进密切相关，与会计职业界对其是否应当承担查错揭弊责任的认识密切相关，是会计职业界应审计目标演变及社会公众期望演变而引致的必然结果。会计职业界应当承担起查错揭弊这一历史责任。     

基于新审计准则视角的审计期望差距研究

审计期望差距伴随着审计的产生而产生,并在审计的不同发展阶段呈现不同的表现形式。由于近几年大量公司舞弊案的发生,许多著名公司的破产,审计期望差距迅速扩大,同时,注册会计师诉讼案的增加,使得审计职业的风险也不断增大。文章基于2010年新修订的注册会计师审计准则对审计期望差距进行研究,在对审计期望差距构成要素理论研究的基础上,分析新审计准则对审计期望差距产生的积极影响,探讨了新审计准则中缩小审计期望差距的具体表现。     

审计定价与审计质量——文献回顾与政策含义

审计市场激烈的价格竞争是否削弱审计师的独立性,审计师对公司的财务依赖性是否降低审计质量,这两个问题始终是审计职业界、监管者和社会公众争论的焦点。围绕这两个问题,文章回顾了审计定价与审计质量的实证研究文献,总结我国目前相关研究的缺失,最后阐明这些经验证据的政策含义。     

以“德勤”频繁辞职为例分析审计师的审计责任

管理舞弊降低了社会公众对审计后的会计报表的信任度,会计报表的使用者对审计师的舞弊审计程序产生了疑问。因此,在此背景之下,审计师所面对的责任与压力越来越大,不少审计师担心其被审计单位公司治理问题,纷纷辞职以避免更大的损失。本文以四大之一"德勤"事务所2012年这半年不到的时间理频繁辞去审计师职位为案例对审计责任进行解析。     

另类审计期望差距及其弥合

审计期望是一个实践性论题,但既往研究多未考我国低质量需求,而对国际"四大"高质量过度迷信,针对这种情况。本文分析了这两类审计期望差距产生的原因与危害,有针对性地提出了弥合其差距的对策。     

审计期望差距的成因分析及对策研究

21世纪初全球范围的财务造假袭击了世界经济,尤其是来自证券市场舞弊案例涉及金额的快速增长．51发了世界各国对审计制度的思考和变革。文章通过对审计期望差距产生的原因、影响的分析,对如何缩小审计期望差距,提升注册会计师执业质量提出了建议。     

审计期望差距的影响因素及应对措施

20世纪60年代以来,在西方民间,关于审计师的诉讼案件接踵而至,形成了"诉讼爆炸"的局面。通过查阅国内外的文献综述,不难看出,它们都有一个共同的趋势,它们的内容都在不断地创新与继承,然而,通过不同的研究视角研究出的审计期望差距存在不同的原因和应对措施。     

关于审计责任及公众对审计的期望差的思考

资本市场上发生的几次特大会计造假并且伴随着审计舞弊的案件,不禁让公众对审计这一行业的独立性产生怀疑,而审计人员对于自己的责任的解释,也很难让公众信服。本文从审计的社会责任角度出发,分析审计目标和公众期望之间的差距,并且将这种差距具体分为理论差距和实际差距。然后分别分析了产生这两种差距的原因并为缩小这两种差距提出构想。     

从“效用”的角度构建审计委托代理关系模型

影响审计独立性的因素有很多,其中现行失衡的审计委托关系是造成审计独立性缺失的关键性因素。基于此,文章从"效用"的角度,将影响审计独立性的因素抽象为七个经济变量(审计收费、审计师做假的额外收益、审计师做假被查出的惩罚值、审计师与管理当局审计合谋时的期望效用和审计师与管理当局不发生合谋所得到的期望效用、审计做假被查处的概率和审计师不做假被管理当局解聘的概率、市场利率以及审计师被解聘后寻找下一个客户的成本),进而构建审计委托代理关系模型。     

审计期望差距构成要素图的二次修正

本文回顾了国内外理论界对审计期望差距的研究成果,并结合我国新审计准则颁布实施的背景,对已有观点的不足进行了分析,进而对审计期望差距构成要素图进行了二次修正,为寻求缩小审计期望差距的措施指明了方向。     

审计期望差距构成要素图的二次修正

本文回顾了国内外理论界对审计期望差距的研究成果,并结合我国新审计准则颁布实施的背景,对已有观点的不足进行了分析,进而对审计期望差距构成要素图进行了二次修正,为寻求缩小审计期望差距的措施指明了方向。     

社会审计审计期望差小议

公众对审计的期望超过了职业界对自身执业水平和业绩的看法,就会产生审计期望差。审计期望差是报告使用者对审计职业的期望与特定历史时期现实审计执业水平之间的差距。它是由审计人员现实执业质量和审计准则等规范的约束、报告使用者对审计的期望三个要素构成。