完善我国工伤保险覆盖范围的建议

2010年12月20日国务院通过的《国务院关于修改(工伤保险条例)的决定》相较于之前的《工伤保险条例》有了很大的变化。决定将条例中所规定的工伤保险覆盖范围扩大,对当前一些工伤保险问题的解决起到了一定的作用。但是在实践中,我国工伤保险覆盖率低的问题依旧突显,并没有从根本上得到解决。本文主要对我国工伤保险覆盖范围的改进提出一些有利的建议,尝试完善我国工伤保险制度,解决我国工伤保险覆盖率低的问题。     

工伤保险实施成效数据调查与分析——以唐山市为例

随着工伤保险的新法律、新法规的颁布施行,我国工伤保险制度更加完善。通过对河北省唐山市工伤保险实施情况进行的数据调查与分析,证明新的工伤保险政策法规在实际运行中取得了良好的效果,但仍存在一些问题和不足,需要进一步完善。     

建立工伤保险预防基金制度探析

工伤保险预防基金是建立健全工伤保险制度的一部分，是为了举办工伤保险和安全生产宣传活动，开展工伤保险咨询，并且为从事危险职业的职工提供健康检查补助费，希望能够通过这一措施尽可能减少工伤事故的发生、减少补偿支出。本文首先简单介绍了工伤保险，进而详细阐述我国工伤保险预防基金的发展现状，最后针对以上问题，探析如何建立好工伤保险预防基金制度，保障职工的合法权益。     

浅谈事业单位工伤保险

工伤保险作为社会保险制度非常重要的组成部分,其管理的完善对我国社会保险工作的推进具有非常重要的意义。而事业单位工伤保险作为事业单位风险减轻的一项有力措施,对事业单位健康发展的意义非常关键。本文先对事业单位工伤保险的概念进行了相关的阐述,再对事业单位工伤保险的重要性进行了进一步的阐述,接下来再提出了当前我国事业单位工伤保险存在的问题,最后,笔者针对这些存在的问题再有针对性地提出了相应的改进措施,希望对当前我国事业单位工伤保险制度与管理的进一步改进和完善能有一定的指导与借鉴意义。     

浅谈如何加强私营企业财务管理

如何加强私营企业财务管理,提高企业对务人员整体素质,发挥对务管理职能,建立健全内外部控制机制,促进私营企业的良性健康发展,是私营企业亟待解决的问题。文章通过分析私营企业财务管理中存在的问题,提出了加强私营企业财务管理的若干对策和建议。     

我国工伤保险制度存在的问题及对策探讨

工伤保险制度的完善是很重要的,在一定程度上关系着公民自身的权益,以及社会秩序的稳定。文章通过对目前我国企业当中的工伤保险制度中所存在的问题进行深入的分析与探讨,并根据这些问题提出其相应的解决对策,从而促进我国企业工伤保险制的不断完善。     

浅谈如何加强私营企业财务管理

私营经济是我国社会主义市场经济的重要组成部分,私营企业财务管理的好坏将直接影响着企业的发展。如何加强私营企业财务管理,提高企业财务人员整体素质,发挥财务管理职能,建立健全内外部控制机制,促进私营企业的良性健康发展,是私营企业亟待解决的问题。文章通过分析私营企业财务管理中存在的问题,提出了加强私营企业财务管理的若干对策和建议。     

浅析我国农民工工伤保险的若干问题

由于农民工在城市从事的行业具有高强度和高危险的特征，所以农民工就成为了工伤事故和职业病的高发人群。他们亟需完善的工伤保险体系来保障他们的权益。随着社会的发展，部分农民工对工伤保险的认知、预防和权益维护上有了较大的进步，但仍然存在农民工的工伤保险参保率低、满意度差、工伤保险体系制度不健全、运行效率低等问题。鉴于此，寻找农民工工伤保险问题缺位的原因以及相应的对策，成为影响社会和谐稳定发展的重要课题。     

我国私营企业劳资关系和谐运行的战略思考

改革开放20多年来,我国私营企业的蓬勃发展对国民经济发展和社会稳定做出了巨大贡献,私营企业在国民经济中的地位日益提高。然而,我们在充分肯定私营企业发展所起的积极作用、鼓励私营企业发展的同时,也必须注意私营企业发展过程中出现的一系列问题,本文分析了我国现阶段私营企业劳资关系的矛盾现状,对建立起符合我国现阶段私营企业劳资关系和谐运行的对策等问题上进行了系统阐述。     

关于建筑工程项目参加工伤保险的现状与建议——以盐城市亭湖区建筑业为例

为构建和谐社会,维护社会稳定,降低建筑施工企业生产经营风险,切实维护务工人员的合法权益,需大力推行建筑施工项目参加工伤保险工作。文章对亭湖区建筑项目参加工伤保险现状、问题及原因分析,提出建议,对于推进建筑业项目参加工伤保险有参考作用。     

上下班遇车祸算工伤 个体户首次纳入保险范畴——《工伤保险条例》2004年1月1日起施行

我国即将实施的工伤保险条例与现行工伤保险办法相比,许多地方凸现了人性化,扩展了工伤保险制度的覆盖范围。新条例将工伤保险社会统筹的覆盖范围涵盖了所有企业,特别是将乡镇企业纳入了统筹范围;同时,第一次将有雇工的个体工商户纳入了工伤保险的范围,最大限度地保护了劳动者的合法权益。新条例解决了工伤保险费由谁买单的问题,从管理上更加规范,更注重保障劳动者的切身利益。     

城镇化视野下完善我国农民工工伤保险制度的思考

城镇化的发展促进了农村剩余劳动力的流动就业,也因此形成了大量的农民工。由于各种因素的限制,大多数农民工就业岗位集中在工作环境相对危险的行业,其工伤保险问题日益受到社会各界的关注。通过城镇化的视角,分析了现存工伤保险制度的问题,并借鉴美国劳工险的部分经验,提出以政府、用人单位、农民工三方为工伤保险责任体,共同从工伤风险预防、工伤争议处理和二次劳动力恢复三种机制构建的思考来完善我国的工伤保险制度。     

我国工伤保险制度存在的问题及对策

工业化时代的来临,给人们的生活带来了巨大的便利,但同时也带来了"副产品",即工伤事故和职业病。文章通过分析我国工伤保险制度运行现状及存在的问题,指出我国的工伤保险总体参保率低,工伤事故居高不下,基金收支不合理,工伤职工维权艰难等问题,针对其原因进一步提出完善我国的工伤保险制度的建议对策。     

农民工职业病群体工伤保险问题研究

当前,我国农民工患职业病的人数与日俱增,情况严峻。但是解决办法有限,尤其体现在工伤保险这一方面的问题。文章以农民工职业病群体工伤保险存在的问题为切入点,对此进行了分析并提出相应的解决措施。     

浅析我国工伤保险存在的制度缺失及完善策略

摘要：工伤保险是我国社会保障制度体系中最重要的组成部分，对我国社会和谐稳定起着重要的作用。建设和健全工伤保险制度势在必行。本文就我国现行的工伤保险制度进行了简要的分析，对运行中存在诸多问题提出了完善意见。     

当前我国农民工工伤保险问题的研究

农民工工伤事故不断出现，致使劳资矛盾不断，决定了工伤保险应该作为农民工社会保障制度的基本项目。但是因为制度不健全，导致农民工工伤保险制度推进缓慢。本文就分析了当前我国农民工工伤保险存在的问题，并提出了解决措施。     

小议私营企业财务管理问题

在我国,随着我国的经济和社会的快速发展,我国的私营企业的规模越来越大,同时其数量也是越来越多,并且在经济活动中的作用也是越来越大,为我国经济的发展产生了巨大的作用。与此同时,我国私营企业所面临的问题也是多种多样,特别是其财务问题,一直都困扰着私营企业的发展。所以,本文详细的探讨了私营企业的财务管理问题,这样做的目的是尽可能的改善我国私营企业的财务管理,增加企业的财务,为私营企业的进一步发展打下更为结实的基础。     

南京市工伤保险参保不足的原因及对策研究

农民工工伤保险能够保障农民工的基本权益,目前我国工伤保险费完全由企业缴纳,工伤保险参保行为主体为企业,因此工伤保险的参保主要看企业的积极性。尽管2015年全国各级工伤保险部门在建筑业参加工伤保险方面要求:不能按用人单位参保的建筑业职工特别是农民工,须按项目参加工伤保险。但在现实中,由于企业因素和政策因素两方面的影响,农民工工伤保险参保不足。文章以南京市建筑工地为样本,收集数据,采用经济计量方法,从企业的视角分析农民工工伤保险参保情况,证实农民工工伤保险参保率低的原因,提出相应的对策与建议,希望引起企业的重视,提高工伤保险参保率。     

煤炭企业职工工伤保险存在的问题及建议

煤炭行业是高风险行业,煤矿职工工伤保险事业做得好与坏就成了维护职工的合法权益的关键。本文从当前煤炭企业职工工伤保险存在的问题进行了阐述,并提出了相关建议。     

落实工伤保险新条例,实现安全保障新跨越

工伤保险是社会保险体系的内容之一。工伤保险条例的变更标志着我国社会保险体系的完善与进步,对维护工伤职工的合法权益,分散用人单位的工伤风险,进一步发挥积极作用。2011年1月1日开始实行的新《工伤保险条例》,较之前的工伤保险条例在内容上有了新的突破,扩大了工伤保障范围。本文从工伤保险新条例实施的意义出发,分析了工伤保险新条例较原工伤保险条例的突破点,并提出落实工伤保险新条例的有效策略