中国就业促进会组织编印引领劳务经济的“就业名片”

为深入贯彻落实"十二五"规划关于多渠道促进农业富余劳动力转移就业,促进农村劳动力平稳有序外出务工的工作精神,进一步推动全国农村劳动力转移就业工作的有效开展,中国就业促进会组织编印了《引领劳务经济的"就业名片(?)全国劳务品牌建设成果实录》。本书主要收录了200/年以来,人力资源社会保障部和中国就业促进会联合各地人力资源社会保障部门、人力资源服务机构,围绕劳务品牌建设开展的专题研讨、交流展     

蒋大国：坚持统筹协调科学发展 促进经济就业良性互动

“三个转变”的思想，既适应了就业与经济发展的迫切需要，顺应了就业与经济发展的内在规律，为今后就业工作指明了方向，明确了指导思想和基本原则，也为全面贯彻落实科学发展观，促进就业与经济发展良性互动探索了新的途径。[第一段]     

实施发展经济与扩大就业良性互动的发展战略——中国就业促进会会长林用三答本刊记者问

今年两会上，温家宝总理的（政府工作报告》深刻透出民生情怀，和谐主题。就业、教育、医疗、住房、社会保障、环境保护等人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，成为人大代表、政协委员们讨论的热点话题。就业是民生之本，两会召开前夕，本刊记者就当前就业方面的一些热点问题采访了中国就业促进会会长林用三。     

经济结构调整下的就业工作

就业属于经济范畴,就业增长取决于经济发展,就业工作必须以民生为本,服从并服务于经济建设这个中心。12月初召开的中央经济工作会议,确定把实现经济发展方式实质性转变和经济结构高效率调整作为2010年全国经济工作的根本指导方针,从而决定了就业工作的宏观经济环境,既为我们做好就业工作提供了机遇,也提出了更高的要求和挑战。     

当前时代背景下人才就业困境与对策研究——以南充市为例

自2020年重大公共卫生事件发生以来,国内外经济环境产生了巨大的变化。两年来,国际贸易市场、国内消费市场、劳动力供给与需求市场都受到了此次事件不同程度的持续影响。在此背景下,返乡就业逐渐成为更多外出务工人员的选择。但在广大中西部地区,大部分地级市缺乏对人才的吸引力,这其中既包括地区产业结构不合理、缺乏中大型规模企业、地方政府招商引资力度不足的区域经济因素,也存在就业市场供给不断增加、就业供给与需求不匹配、劳动者专业技能水平不足、就业政策落实力度有待加强等其他因素。本文从多方面因素入手,以四川省南充市为例,分析在当前时代背景下人才就业面临的困境,并提出解决就业困境的相应对策。     

2009年中国就业十件大事及地方就业创新事件揭晓

由人力资源和社会保障部指导,中国就业促进会主办的“2009年中国就业十件大事及地方就业创新事件”征集评选活动于2010年1月中旬圆满结束。经过全国人力资源社会保障系统推荐、专家评议审核,最终从众多候选事件中评选出2009年中国就业十件大事及地方就业创新事件。本次评选活动既是对2009年就业工作成果的宣传和展示,也为更好地做好2010年就业工作提供了参考。     

东北经济的根本解决之道

过去四分之一个世纪,中国在由计划经济转型至市场经济上,获致重大进展。然而转型至今尚未完成,一个重要的例子正是东北地区,包括辽宁、吉林、黑龙江三省,其转型为市场经济的进程,远落后于其他地区,与南边的沿海地区相差更为遥远。     

新形势下公共就业服务发展探究

本文通过对新形势下公共就业服务面临的机遇和挑战的深入探究,阐述了公共就业服务的发展思路和努力方向,对全面加强我国公共就业服务工作具有现实意义。     

发展中小企业 创造就业岗位

就业作为关系到国计民生的重要问题,一直受到多方面的关注,而解决就业问题最直接的途径就是大力发展中小企业。虽然中小企业在发展过程中存在规模小、稳定性差,缺乏长远发展战略,资金短缺现象严重,就业质量差等问题,但通过充分发挥政府的作用,拓宽融资渠道,制定企业发展战略,提升自主创新能力,提高资金管理水平,最终能够使中小企业可持续发展,解决就业问题,改善就业质量。     

2008中国就业十件大事

1.《就业促进法》全面实施《就业促进法》于2008年1月1日正式实施,标志着我国的就业工作步入了法制化轨道。国务院出台了《关于做好促进就业工作的通知》,对贯彻实施《就业促进法》,进一步做好就业再就业工作提出明确要求,并实现了现行就业政策与法律实施的有机衔接。各地区、各部门根据《就业促进     

化解就业矛盾 减轻就业压力

全国就业工作座谈会日前在北京召开,人力资源社会保障部部长尹蔚民出席会议并作重要讲话。尹蔚民强调,要进一步增强责任感和使命感,切实把思想和行动统一到中央的决策部署上,精心谋划和安排好2011年的工作,务求把中央精神落实到实处,重点抓好四个方面的就业工作。     

小型创业要成为发展经济解决就业的重要渠道

近年来，哈尔滨市经济社会发展较快，各项事业取得长足进步，城市综合实力不断增强。但与国内同类城市相比，经济发展水平仍然处于落后位次。从微观经济层面分析，企业规模小、数量少、层次低、实力弱，特别是民营经济不振是造成哈尔滨市经济发展水平偏低、就业压力过大的主要原因。而这一原因的形成又与哈尔滨市整体自主创业意识不强、创业环境不尽如人意、创业活动特别是小型创业不兴旺有着直接关系。日前颁布的《中华人民共和国就业促进法》对政府促进就业的职责提出了更加明确的目标和要求。[第一段]     

邱晓华解疑经济发展三大问题：物价 股市 就业

由北京大学经济研究所主办的“经济论坛２００２”上，国家统计局副局长邱晓华分析解说了中国经济稳定增长过程中，存在物价下降股市低迷以及下岗和失业三大问题的缘由。邱晓华说，中国宏观经济形势良好，但经济稳定增长的过程中还存在着物价下降、股市低迷以及下岗和失业等不平衡现象，这是目前人们关注的三大问题，甚至因此怀疑国家统计局统计数字弄虚作假。邱晓华郑重指出，在这里我可以负责任地告诉大家，中国国家统计体制经得起历史考验，公布的基本数据大家可以放心使用。经济增长，物价下降？据统计今年前十个月中国物价下降了０．８…     

加大就业工作力度确保就业局势稳定

“各级人力资源社会保障部门要按照党中央、国务院的决策部署,切实落实就业优先战略,切实支持劳动者多渠道就业,切实做好重点人群就业,切实加强就业服务和管理,千方百计完成全年就业目标任务,确保就业局势稳定。”     

就业增长取决于经济增长方式

宏观经济政策的三大目标是：高GDP增长、低失业率、低通货膨胀率。其中，促进经济增长是解决就业问题的基本前提，就业弹性系数是衡量这种关系最常用的指标(就业弹性系数是指就业增长速度与经济增长速度的比值，即经济增长1个百分点，相应地就业增长的百分点)。