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深化“自我管理”促进两个文明建设吴耘齐鲁石化公司烯烃厂是齐鲁30万吨乙烯工程的主体生产厂。自建厂以来,我们坚持“两个文明一齐抓,建厂育人同步行”的方针,建立起了“以人为本”的企业管理体系。尤其是1990年以来,我厂深化“自我管理”、争创“信得过”活动... 相似文献
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山东博泵科技股份有限公司坚持物质文明和精神文明齐抓并举的工作方针,取得了“两个文明”建设双丰收。2001年,以利税增长141.4%的骄人业绩名列全国水泵行业第一,成为山东省机械行业经济效益50强企业,同时被中国机械工业联合会授予“全国机械行业文明单位”称号。面对过去的成绩,博泵人不骄不躁;展望未来,博泵人充满信心。今年,该公司针对加入WTO后的新形势,大力实施人才战略和营销战略,积极创造管理、研发、核算、分配四种新的模式,全面开展精神文明建设工程,推动经济效益实现更大增长,塑造山东博泵科技股份有… 相似文献
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《武钢政工》2002,(9)
武钢第四次党代会以来,各级组织坚持"两个文明一起抓、两手都要硬"的方针,以思想道德建设为重点,以培养"四有"职工队伍为目标,不断加强和创新精神文明建设,促进了武钢的改革和生产经营不断向前发展,公司先后获得了武汉市精神文明建设先进单位、湖北省精神文明建设最佳单位、全国精神文明建设先进单位等称号。一、坚持两个文明一起抓的战略方针,使企业两个文明建设得到有机结合、协调发展十年来,武钢始终坚持两手抓、两手都要硬,在抓物质文明建设的同时,大力加强精神文明建设。党的十四届六中全会召开以后,武钢通过认真学习贯彻六中全会"关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》 相似文献
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党的十四大以来,华北电力系统在各地方党委和电力工业部的领导下,认真贯彻“坚持以邓小平建设有中国特色社会主义理论为根本指针,以科学理论武装人,以正确舆论引导人,以高尚精神塑造人,以优秀作品鼓舞人”的方针,广大干部、职工的思想观念和精神面貌发生了深刻变化,群众性精神文明创建活动蓬勃开展,企业文化建设取得了新进步。华北电力集团精神文明建设,四年迈上了一个新台阶,为电网改革、发展和稳定,实现“9511工程”奋斗目标,提供了有力的精神动力、智力支持、思想保证和良好的舆论环境,推动了华北电网的两个文明协调发展和… 相似文献
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11月14日—16日,全国机械行业文明单位表彰大会、中国机械政研会第七届会员代表大会在重庆召开。重庆市市长包叙定、国务院国有重点骨干企业监事会主席贾成炳、中国机械工业联合会常务副会长陆燕荪、副会长薛德林、秘书长于清笈等领导同志出席了大会。这是自1997年机械工业部在洛阳召开全国机械行业精神文明建设会议及国务院撤消机械工业部、国家机械工业局以来又一次大型活动。中国机械工业联合会常务副会长陆燕荪在大会开幕式上强调指出:“长期以来,从原机械工业部到国家机械工业局党组始终坚持两个文明一起抓的指导方针。1… 相似文献
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自1992年6月召开北京市电力工业局第二次党代会五年来,北京电力系统全体党员和各级党组织,高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜,带领广大职工积极投身改革和建设事业,为首都电力事业的发展,特别是为“9511工程”目标的实现,做出了积极贡献,使两个文明建设呈现出前所未有的新局面。一、用邓小平建设有中国特色社会主义理论武装全党,解放思想,转变观念,推动电网改革和发展1992年以来,北京市电力工业局党委举办了厂处级领导干部培训班、进修班、中青年干部培训班35期,培训近千人次,通过学习,各级领导干部比较全面地… 相似文献
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宜州市电业公司多年来广泛深入地开展创建双文明单位和文明行业活动,坚持不断加大文明建设力度,通过健全运行机制,完善党政工团齐抓共管的工作格局,坚持人民电业“为农业、为农民、为农村经济服务”的方针,牢记“人民电业为人民”、“优质、方便、规范、真诚”、“优质服务、诚信立企”的服务宗旨,保持了电网的安全稳定运行,通过广大职工共同努力,2004年度荣获自治区第十批文明单位. 相似文献
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葛洲坝水力发电厂是目前我国运行中最大的发电企业,建厂十七年来,厂党委牢牢把握“既发电,又育人”的宗旨,坚持两个文明一起抓、两个成果一起要的方针,坚持“以人为本,注重投入,重在建设”的思路,充分发挥企业自办电视的多种功能,使全厂两个文明建设稳步健康发展。——党的喉舌功能。企业电视是企业党组织宣传两个文明建设的窗口,是做好思想政治工作的重要手段,是党的喉舌,是党组织联系群众的桥梁。葛洲坝电厂党委通过强有力的思想政治工作,保证党中央各项方针政策在企业中贯彻执行。企业电视在企业里,同其他媒介一起进行了多… 相似文献
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建设社会主义精神文明,必须坚持重在建设的方针,同时还要坚决反对和制止不文明行为及一切腐败现象。在这里,建设是“立”,反对和制止是“破”。“立”是本旨,“破”的目的和归宿是“立”。简而言之,在建设精神文明中,必须坚持以“立”为本、“破”“立”结合。 相似文献
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我公司是大型建筑安装施工企业,现有职工8995人。目前拥有国内外23个下属单位。在两个文明建设中,公司继1989年荣获湖北省省级“文明单位”后,继续努力克服、改进工作中存在的困难和问题,进一步结合新的形势和行业特点,坚持两手抓,使两个文明建设又步入一个新的阶段。 一、坚持以改革为动力,大胆探索,搞好企业经营机制转换。 通过近几年主要是这两年的不断调整,公司初步形成了公司——分公司——项目为主导、充分发挥专业优势和地区信息幅射反馈优势的事业部——矩阵式组织结构体系。92年以来,公司为转变总部职能,继精简掉4个职能科室后,又推行“三三制”。三分之一留守总部, 相似文献
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广西电力工业勘察设计研究院是集水利水电、电力工程勘察设计于一体的甲级设计院,也是目前广西最大的勘察设计研究单位。近年来,该院坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持贯彻执行党的基本路线不动摇,坚持两个文明建设一起抓,充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用,促进了两个文明协调发展和共同进步,生产经营效益稳步增长,较好完成了“廉政建设、安全生产、生产经营”三大考核目标。 相似文献
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平庄矿务局以两个文明建设一起抓的工作方针为指导,结合企业实际,创建并实施的“双文明建设一体化”工程已经有十余年了,并始终把坚持“双文明建设一体化”工作目标为努力方向。从1996年10月开始,我们在继承过去十余年行之有效的做法的基础上,又开始了新的探索。以实施“九个一工程”、“新伟工程”竞赛、“一体化”的大政工竞赛和社会主义精神文明建设承诺制为主要载体和突破口,吸引职工群众广泛参与;促进了企业的协调发展和全面进步,把企业“双文明建设一体化”工作推向了一个 相似文献