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曾几何时,中国民营企业凭借其“机制灵活”而赢得了一大批优秀人才的“芳心”。可正是这块长期被视若“人才高地”的沃土,如今也同样面临人才危机。以原创维集团董事、副总经理、中国区域销售总部总经理陆强华为“领军人物”的创维百人营销军 相似文献
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梅德平 《中小企业管理与科技》2001,(4):9-10
曾几何时,中国民营企业凭借其机制灵活而赢得了一大批优秀人才的芳心.可正是这块长期被视若人才高地的沃土,如今也同样面临人才危机:以原创维集团董事、副总经理、中国区域销售总部总经理陆强华为领军人物的创维百人营销军团集体转会高路华,着实为民企上了一堂重重的人才危机课.前不久,中国社会调查事务所对江苏、浙江一带的大学生作了一项调查显示:除2%想自己创业的不就业族外,学生中有23%准备到国有企业、39%拟到外企、19%期盼在行政事业单位,只有17%想到大型民营企业试一试身手,至于中小民企几乎无人问津! 相似文献
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《广西质量监督导报》2007,(2):25-25
这是一个投诉引起的,2006年9月忻州市市民范先生在中国315诚信网上发出投诉,质疑中国银行涉嫌乱收费。忻州站站长历时近两个月就此事展开了调查。 相似文献
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中国有句老话:“朝里有人好做官”。的确,处在组织层级中的中层管理者,如想尽快得到提拔重用,朝里 (上面)有贵人相助,那是再好不过的事情了。朝里有人相助,或者可以一帆风顺,平步青云。朝里有人当然是好运当头,在激烈或不激烈的岗位竞争中,你凭此就可以稳操胜券,得来全不费功夫。在等 相似文献
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中国有句老话:"朝里有人好做官".的确,处在组织层级中的中层管理者,如想尽快得到提拔重用,朝里(上面)有贵人相助,那是再好不过的事情了.朝里有人相助,或者可以一帆风顺,平步青云. 相似文献
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