企业策划师的教育培训

企业策划师的教育培训是企业策划工作的基础,也是发展企业策划事业,提高企业管理水平,特别是提高企业决策和企业计划理智化、效能化的关键。在由计划经济体制向社会主义市场经济体制转变的过程中,迫切需要造就一大批适应企业参与市场竞争需要的企业策划师。具体地说,就是造就数以万计具有较高政治思想与品德素质、策划专业知识与能力素质、创造性想象与创造性思维     

国有企业摆脱困境的新途径——访著名策划学家岳兴录教授

作为著名策划学家、中国策划学会（筹）执行会长的岳兴录教授,在南京主持召开了以企业领导决策与科学策划为主题的第六届全国企业创新与公关策划研讨会暨全国国有企业摆脱困境发展振兴恳谈会。他在两个研讨会上所作的《企业领导决策理智化与科学策划》和《运用全新方剂医治国有企业困病》两个主题报告,产生了较大影响。本刊记者就国有企业摆脱困境新途径,专访了岳兴录教授,请他对此发表意见。     

职工民主管理是社会主义现代企业制度的重要特征

建立现代企业制度，是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是企业改革的方向。党的十四届三中全会《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出，社会主义现代企业制度的基本特征之一，就是建立起科学的企业领导体制和组织管理制度。企业所有者、经营者和职工之间，形成激励和约束相结合的经营机制。《决定》还进一步指出，改革和完善企业领导体制和组织管理制度，除坚持和完善厂长（经理）负责制，发挥党组织的政治核心作用外，还要“全心全意依靠工人阶级。工会与职工代表大会要组织职工参加企业的民主管理，维护职工的合法权…     

关于陕西省国有企业建立现代企业制度的对策研究

关于陕西省国有企业建立现代企业制度的对策研究现代企业制度是适应社会化大生产和社会主义市场经济要求，以完善的企业法人制度为基础，以有限责任制度为特征，以科学的企业领导体制与组织管理制度为核心，以公司企业为主要形态的新型企业制度。党的十四届三中全会《决定...     

企业产品结构调整市场化与科学策化（下）

企业产品结构调整市场化与科学策化（下）●王吉芬岳兴录三、发挥科学策划在产品结构与市场变化相适应中的衔接和平衡作用这里先要概定一下科学策划的涵义。所谓科学策划，是指以企业经营环境系统分析和市场供需研究为基础，对企业全部经济活动的决策和计划及其战略和策略...     

中国策划思想的发展与企业竞争

要研究中国企业策划科学,必须首先回顾具有竞争和创新功能的中国策划思想的发展,这不仅是发展社会主义市场经济必须发掘的民族财富,也是建立中国企业策划学的土壤和根基。 策划作为达成目标或事业成功的先发设想及其思     

企业策划程序的启动和目标

企业策划是一个过程,其动作有它的内在规律,按照运作过程的客观规律划分成相对独立,又前后联系的阶段进行运作,就是企业策划程序。企业策划程序是其运作过程必须遵守的准则,只有遵循科学的策划程序进行企业策划运作,才能确保企业决策和企业计划的科学化、理智化、效能化和可行性,才能防止为私策划的泛滥,克服企业策划的不健康因素。因此,必须大力提倡和推行企业策划程序化、制度化。 一、企业策划的意向和动力 一个企业决策或企业计划前的策划运作过程,是一个企业发展创新的谋划、构思、设计过程。其目的是要促使企业后一个战略周期的发展高于企业前一个发展战略周期。这是一个从有别于现有企业发展的意向和构想开始,到沿着此种意向将其构想付诸实现而获得较前有所创新的过程。但这个创新过程的先导是发展创新意向。就是说,首先要有由创新动机支配的创意意向,然后才会有发展创新的过程。发展创新意向来自     

企业领导学习财会知识至关重要

一、企业领导学习财会知识是社会改革发展的需要。随着我国改革开放的深化和市场经济体制的建立，建设一批高素质的经营管理队伍的任务已日益突出。企业领导掌握一定的财会知识，特别是财会法规知识，学会看财会报表，懂得会计行为规则，在处理经济事务时就比较理智，符合规定惯例。企业领导要成为高素质人才应具有多方面专业知识，而财会知识毫无疑问是其知识结构中的重要组成部分，是企业领导必备的素质之一。利用会计信息发挥其在企业决策、控制、协调、组织中的作用，可以从一个侧面反映出企业领导能力的高低。因此，每个企业领导学会财会知识，学习多种专业知识，充实自己，完善自己，以使自己成为高素质的管理。     

社会主义市场经济与国有企业经营者选拔任用制度改革

《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出了建立现代企业制度的目标.这是发展社会主义市场经济的必然要求,是组织社会化大生产的客观需要,也是我国国有企业改革的方向.建立现代企业制度,转换国有企业经营机制,实现由计划经济体制向社会主义市场经济体制转变,需要从各方面创造条件,需要一系列相应的制度改革和政策调整,其中,建立科学的企业用人制度是一个关键.如何加快干部人事制度,尤其是国有企业经营者选拔任用制度改革,是组织部门面临的一项紧迫任务.     

建立有中国特色现代企业制度的思考

国有企业是发展社会主义经济的重要支柱．但是我国传统国有企业的经营机制是在计划经济体制下建立和发展起来的，与市场经济的要求不相适应。建立和完善社会主义市场经济体制，最重要的是使国有企业形成适应市场经济要求的管理体制和经营机制，重新构建市场经济的微观基础。     

社会主义市场经济质与量的对比

建立和完善社会主义市场经济体制是我国经济体制改革的总体目标,也是今后一个时期我国经济社会发展的战略任务。建立社会主义市场经济体制是经济体制改革的质的规定性,它规定了我国经济体制改革的目标和方向;完善社会主义市场经济体制是经济体制改革的量的规定性,它明确了我国在向市场经济转轨过程中市场化的程度和标准。社会主义市场经济既是社会主义制度与市场经济体制的结合,也是市场经济体制与市场化程度的统一。     

企业应推行"四化-提高"管理模式

在社会主义市场经济体制逐步建立、完善的新时期,市场竞争残酷无情,市场成为企业谋求生存、发展的主战场,克敌制胜的精锐武器就是管理,企业管理是企业生存、发展的生命线. 　　……     

做好企业思想政治工作的思路与重点

一、充分认识社会主义市场经济条件下加强企业思想政治工作的重要性和必要性（一）加强企业思想政治工作是建立和完善社会主义市场经济体制所决定的。企业思想政治工作必须适应新形势的要求，为企业深化改革、生产经营及走向市场鸣锣开道，即通过宣传教育、疏导协调等工作，消除职工的思想障碍，提高职工心理承受力和整体素质，推动社会主义市场经济体制的建立和不断完善。     

完善社会主义市场经济体制与人的全面发展

人的全面发展是马克思主义的最高命题。中国在改革开放以来,逐步建立和完善社会主义市场经济体制,促进了经济社会和人的发展。人的全面发展是完善社会主义市场经济的客观要求,也是社会主义的本质要求。社会主义市场经济为促进人的全面发展提供了条件。推进社会主义市场经济与人的全面发展互为前提、相互促进,共同发展。坚持以人为本、协调发展,建设社会主义核心价值体系,构建社会主义和谐社会,是我国在完善社会主义市场经济体制、促进人的全面发展上的有益探索。     

企业不良资产的成因与对策

当前 ,国有企业不良资产过多 ,资产存量的质量结构问题十分突出 ,不利于企业乃至国民经济的持续健康发展。究其原因 ,除了由计划经济体制向市场经济体制转轨过程中的历史因素外 ,主要是企业经营和财务管理上的原因 ,尤其是没能按照现代企业制度的要求建立科学严密的内部控制体系。因此 ,对不良资产要结合企业具体情况 ,采取多项措施尽快加以处理。并从解决企业内部控制问题入手 ,建立完善的内部控制体系 ,确保资产安全     

深化企业改革 建立现代企业制度

按照党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》的精神,今年,我省深化经济体制改革的首要任务就是建立现代企业制度。为此,对现代企业制度的认识和实践等问题要认真研究探索,以提高自觉性,克服盲目性。 一、建立现代企业制度的必然性和目的 建立现代企业制度是建立社会主义市场经济的基础和客观要求,是我国企业改革的方向。企业是市场经济的基本单位和最主要、最基本的竞争主体,企业的主体地位不确立,社会主义市场经济就无法建立。所以,我们在构造社会主义市场经济基本框架时,必须构造市场体制的基础,建立与社会主义市场经济相适应的现代企业制度。建立现代企业制度也是社会化大生产     

使企业真正成为市场竞争的主体

<正> 党的十四大确定我国经济体制改革的目标是,建立社会主义市场经济体制,并明确指出:转换国有企业特别是大中型企业的经营机制,把企业推向市场,是建立社会主义市场经济体制的中心环节。这就要求我们,必须按照社会主义市场经济的客观需要,深化国有企业改革,使国有企业特别是大中型企业真正成为市场竞争的主体,在市场竞争中求生存、图发展,这是当前我国经济体制改革面临的一项最紧迫、最艰巨的任务,是关系到我国社会主义制度巩固与发展的一件大事。一、使企业成为市场竞争的主体是建立社会主义市场经济的客观要求 1、建立社会主义市场经济体制,就是要充分发挥市场机制配置社会资源、调节经济运行的作用。     

公司制企业领导体制的构想

公司制企业领导体制的构想□上海市经济管理干部学院企业领导体制研究课题组一、组织机构及其产生《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》要求实行公司制的企业“按照有关法规建立内部组织机构”。１．企业组织机构及其相互关系：（１）法律意义上的企业...     

资本经营的实现方式与配套改革

一个时代的企业经营方式与该时代的经济体制是密切相关的。传统计划经济体制形成的以实物经营为特征的企业经营方式与建立社会主义市场经济体制的客观要求是不相适应的。要建立现代企业制度,使企业按照市场经济的要求,向产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的方向迈进,资本经营作为一种现代企业的经营方式正在应运而生。     

市场经济与国有大中型企业

党的十四大确立了建立社会主义市场经济体制的目标,为我国进一步加快改革开放和经济发展指明了方向。党的十四届三中全会通过了《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,从而进一步确立了社会主义市场经济体制的框架。在这种形势下,国有大中型企业如何运作和发展,已经成为当前改革的重点和难点。现结合沈飞公司的实践,谈一点粗浅的看法。 一、转变思想观念 加快转换企业经营机制,尽快使企业进入市场,从根本上说是社会主义市场经济体制和实现“第二次创业”战略目标的客观要求。只有大中型企业成为市场主体,才能真正建立起社会主义市场经济,也可以说,大中型企业搞好之日,也就是社会主义市场经济体制建成之时。党的十一届三中全会以后,我省大中型企业发生了很大变化,但经过十几年的实践,我们与南方先进地区相比还是有很大的差距。我认为,关键还在于思想不够解放,观念更新得慢,甚至传统的计划经济观念还很严重。