个人信用指标体系的建立与分析

个人信用，是指个人通过信用方式，获得支付能力而进行的一种消费、投资和经营的能力。完善的个人信用指标体系，有助于加强消费者和金融机构的沟通，保证个人信用主体的纯洁性开拓个人信用资源，完善的个人信用评估系统必不可少的个人信用评估系统离不开合理的指标体系。 一、建立个人信用指标体系的思路与指标 为增加信用模型的操作性及信用模型运用的方便性，在指标及模型的建立与组建上应尽量使模型简化，运用线形加权综合法建立个人信用综合评价模型。影响个人信用状况的可操作指标：（１）自然情况：学历，年龄，健康情况，其他（家庭…     

我国个人信用评估体系优化研究——以芝麻信用评分体系为例

近年来,互联网金融快速发展,使得个人的消费习惯也在发生改变,传统的线下征信系统已经不足以满足个人信用体系评估所面临的问题。以芝麻信用等为代表的网络个人信用评估体系的需求日益增长,利用网络大数据和先进技术优势解决了部分个人信用评估问题,但仍然存在不足。现就我国个人信用评估方法、芝麻信用评分体系存在的问题进行分析,提出完善用于个人信用评估的基础数据库;建立科学的个人信用评估指标体系和评估模型;加大个人信用评估专业人才培养的力度等优化措施。     

建立个人信用制度 促进消费信贷发展

我国消费信贷发展过程中出现的各种问题,在很大程度上是由于缺乏一套完善有效的个人信用制度。建立个人信用制度所面临的问题主要是缺乏建立个人信用制度的相关资料、明确的个人信用记录、成熟的市场环境和专业的评估机构以及缺乏相应的制度和法律法规。建立个人信用制度应采取利用储蓄存款实名制、个人信用记录商业化、建立科学严谨的评价指标体系及法律、法规和担保机制、个人信用破产机制等策略。     

我国个人信用管理体系发展的思考

我国个人信用管理体系不健全，缺乏个人信用具体的数据记录和统一的、专业的个人信用评估机构。这就提高了消费信贷经营成本，导致银行的信用风险增加及其提供的消费信贷服务单调，造成消费贷款用途异化。这需要政府或中央银行牵头组织，建立完善的个人基本账户系统，个人信用信息登记系统、信用评级系统和网上查询系统等个人信用管理体系。需要采取的配套措施是：加大社会公众个人信用意识的理念教育；完善个人信用管理体系的相关法律法规；建立有利于信用制度推广的环境体系。     

建立个人信用制度 促进社会经济发展

本文从限制个人消费信贷的最大障碍是中国个人信用制度没有完全建立起来这一现状入手,阐述了建立个人信用制度是一项重大战略措施,提出了发展我国个人信用制度要建立个人资信档案登记制度、要建立科学的资信评估指标体系、建立有利于个人信用发展的法律环境、建立个人信用管理制度等几点建议。     

我国个人征信系统建设探讨

个人征信是指依法设立的个人征信机构对个人信用信息进行采集和加工,并根据用户要求提供个人信用信息查询和评估服务的活动。个人信用征信系统,是指将分布在各商业银行、政府部门和其它社会部门中的与个人信用有关的信息,进行采集和汇总,形成个人信用信息数据库,为商业机构和个人提供个人信用信息查询服务。个人征信系统的建立,对促进个人重视自己的诚信行为,提高全社会的诚信意识有着十分深远的意义。本文通过对个人征信系统当前存在的问题进行分析,提出了完善个人信用征信系统建设的建议:对个人征信进行立法;赋予被征信者对征信活动的知情权;积极引入第三方征信机制等。     

个人信用制度建设的制约因素与对策

现代市场经济是信用经济,建立个人信用制度对发展我国市场经济具有重要意义.文中通过对影响我国个人信用制度建设的制约因素,如经济发展水平不平衡、信用文化观念发展慢、信用配套制度不完善、信用市场环境不成熟、信用法规体系不健全、信用网络技术不发达等的深入剖析,提出从发挥政府职能作用、培育专业的个人信用评估机构、健全个人信用的法律法规体系、完美个人信用的相关配套制度等六方面入手研究问题,探讨对策,进一步推动我国个人信用制度建设的完善与发展.     

基于天基信息传输与分发系统的效能评估指标体系分析

效能评估是天基信息传输与分发系统设计、分析以及提高系统整体能力的基础性工作,指标体系又是效能评估的基础,必须建立科学的指标体系,使得效能评估更加合理.对天基信息传输与分发系统构成及功能进行了分析,提出了对天基信息传输与分发系统评估指标体系的构建过程,构建了天基信息传输与分发系统评估指标体系,为下一步进行天基信息传输与分发系统效能评估打下基础.     

个人信用评估研究综述

建立个人信用评估体系是经济活动运行的基本保障.本文对国内外目前个人信用评估的实践和理论研究进行了归纳总结,指出了目前国内外个人信用评估存在的问题以及今后研究的方向.     

从国际经验看我国个人信用制度的建设

建立个人信用制度的紧迫性 个人信用是社会信用体系的一个重要组成部分.其主要内容包括个人商业信用记录、社会公共信息记录及相应的资质认证、信用等级评估等.个人信用制度是指个人通过信用方式获得支付能力而进行的一种消费、投资和经营制度,它使个人不仅单纯根据劳动报酬所得进行支付,也可以通过信用方式获得支付能力.入世后,信用市场的开放对建立个人信用制度提出了严峻的挑战.主要体现在以下几点:     

中国式个人信用体系构建探讨

文章将国外的经验和我国的实际情况结合起来构建中国式个人信用体系。中国式的个人信用体系构建要通过个人账户体系,个人信用网络查询系统,管理机构,评估标准,联合征信系统,个人信用报告和法律法规体系的构建来完成。     

关于构建我国个人信用制度的探讨

为了发展我国的信用消费;调整国民负债结构;防范金融风险;促进银行业的发展,我国必须要构建一个完善的个人信用制度体系。故本文在分析我国个人信用制度的现状和存在问题的基础上,对个人信用制度构建提出了诸如:选择适当的个人信用构建模式;建立并完善全国个人资信档案登记制度;规范个人资信评估机制;尽快建立与数据库管理相关法律环境;加强个人信用风险预警、风险管理和风险转移制度建设等五项对策与建议,从而为我国个人信用制度的建立与完善贡献一点微薄之力。     

国际信用消费经验对我国的启示

一、西方国家开展信用消费的经验 1.个人信用制度。西方发达国家信用消费得以迅速发展的一个重要原因是具有完善的个人信用制度。一是具有完善的个人信用调查机制。西方国家的个人信用调查及资料的搜集工作可由金融机构自己进行,也可由专门的资信调查机构来做。后者是各国信用调查的主要形式,通常个人信用档案的内容从第一次消费开始,以后的第一次贷款、透支及还款情况都将被输入电脑系统,记入个人信用档案。二是具有规范的个人资信评估机制。国外银行一般采用两种方法对个人资信进行评定,即主观判断法和信用评分的数量分析法。前者主要是信贷员按照银行的贷款准     

个人信用风险的防范及其评估研究

信用风险是我国商业银行长期以来面临的最主要风险,贷款质量决定着商业银行的生存与发展.个人信用风险的防范及其评估是一个重要的课题.本文从个人信用风险内涵及其防范与评估的重要性出发,研究了加强个人信用风险防范的策略及其发展个人信用风险评估的办法,并分析了统计量表法在个人信用风险评价中的应用.     

如何建立大学生个人信用体系

个人信用的建立,对于已经加入WTO的当代中国来说,应该是刻不容缓,特别是个人信用评估已经是市场经济必不可少的基础制度建设之一。如何建立并记录大学生的个人信用系统?这已经是一个我国所面临的,必须解决的问题。中国电信系统与银行系统建立业务往来,通过电信系统的个人计费系统来反馈个人信用情况到银行,从而使大学生个人信用系统的建立得以实现,达到一举两得的目的。     

建立黑龙江省个人消费信用制度的对策

个人信用制度是消费信贷发展的“润滑剂” ,目前由于个人信用制度的缺乏与空白 ,在一定程度上制约了消费信贷的发展。因此 ,结合国内外的先进经验 ,建立适合黑龙江省消费信贷业务发展的个人信用制度具有重要意义。应从完善个人消费信用活动档案 ,建立个人基本账户及完善个人资信评估体系等方面强化个人消费制度的建设。     

个人信用制度建设的制约因素与对策

现代市场经济是信用经济,建立个人信用制度对发展我国市场经济具有重要意义。文中通过对影响我国个人信用制度建设的制约因素,如经济发展水平不平衡、信用文化观念发展慢、信用配套制度不完善、信用市场环境不成熟、信用法规体系不健全、信用网络技术不发达等的深入剖析,提出从发挥政府职能作用、培育专业的个人信用评估机构、健全个人信用的法律法规体系、完美个人信用的相关配套制度等六方面入手研究问题,探讨对策,进一步推动我国个人信用制度建设的完善与发展。     

个人信用制度建设的制约因素与对策

现代市场经济是信用经济，建立个人信用制度对发展我国市场经济具有重要意义。文中通过对影响我国个人信用制度建设的制约因素，如经济发展水平不平衡、信用文化观念发展慢、信用配套制度不完善、信用市场环境不成熟、信用法规体系不健全、信用网络技术不发达等的深入剖析，提出从发挥政府职能作用、培育专业的个人信用评估机构、健全个人信用的法律法规体系、完美个人信用的相关配套制度等六方面入手研究问题，探讨对策，进一步推动我国个人信用制度建设的完善与发展。     

论企业价值评估指标体系

近年来,人们对企业价值评估指标体系作过一些研究,但还很不完善。因此,进一步对企业价值评估指标体系进行研究具有重要的理论价值和现实意义。企业价值评估指标体系应包括经营业绩指标、核心能力指标和外部环境指标。企业价值评估指标体系应实现财务指标重质量和非财务指标定量化的有机结合,突出核心人才、公司治理、创新能力和外部环境对企业价值的作用。     

企业财务评价指标体系及其运用

企业的财务评价指标体系在我国目前处于标准系统不完善、评价标准单一的状况,外部使用者和企业关注多指向获利能力,忽略了其他能力对企业综合评价的判断力,造成了财务评价指标体系使用单一、判断容易失真的状况。企业对财务指标粉饰的可能性又降低了财务评价指标体系的可靠性和可信度。在对企业的财务评价上,常常出现过分迷信数据和指标系统的状况,对于非财务信息的关注度甚少,忽略了对财务风险与核心竞争力的评估。