建筑施工质量优化管理策略分析

随着基础建设的进程不断加强,建筑施工的发展也日益进步,然而,在当前形势下,建筑施工质量的形势仍不容乐观.文章阐述了当前形势下.建筑施工质量管理相关现状,分析了其存在问题,探讨了建筑施工质量优化管理策略.     

优化房屋建筑成本管理策略分析

企业在激烈的市场竞争环境下,只有实行有效的成本控制,才能使企业得以生存、发展、和壮大。本文从成本控制的原则、现存问题及优化成本管理的有效措施三个角度对建筑工程管理中的成本控制问题进行了阐述。     

建筑施工质量优化管理策略分析

随着基础建设的进程不断加强,建筑施工的发展也日益进步,然而,在当前形势下,建筑施工质量的形势仍不容乐观。文章阐述了当前形势下,建筑施工质量管理相关现状,分析了其存在问题,探讨了建筑施工质量优化管理策略。     

事业单位编外人员激励对策研究

随着社会经济快速发展,由于受到编制限制,事业单位在用人方式上发生了很大变化,由此出现了“身份”的差异,产生了编内人员与编外人员。在事业单位人力资源管理中,与编制内员工相比,编制外员工的待遇差距十分明显。他们工作量大,作用非常重要,然而薪酬待遇很低,身份得不到认同,在角色上比较尴尬,处于事业单位人事管理的“边缘”,不能与编内人员享受同等待遇,影响了编外人员的工作积极性。为此,文章对事业单位编外人员待遇问题进行剖析,对事业单位编外人员激励措施进行了探讨。     

浅谈公立医院编外人员薪酬公平性

随着人民健康意识的逐步提高,国人对医疗卫生的需求也有所增加。公立医院作为我国卫生健康事业的主力军,在保证医院持续发展和提供医疗服务的过程中,根据国家法律法规和自身情况,在相应岗位上聘用了编外人员。但在编外人员的管理过程中,与编内人员相比,存在着人员薪酬公平性的问题。本文简述了编外人员薪酬不公平的几种情况,从国家和医院层面分析了原因,最后提出改变不公平现状的建议。     

电信运营商的库存管理策略优化

我国电信运营商现行的物资管理模式造成了通用性设备和闲置资产无法实现跨项目调拨,限制了设备能力的发挥.通过使用通用库,入库不指定项目、待设备领用出库再分配至具体项目的方式,可以实现物资跨项目调拨,提高了物资管理水平.其实施的重点主要包括横向协同管理、纵向省市协同管理以及数据化管理.     

现代物流仓储管理策略优化分析

随着我国区域联动的加强,互联网逐渐渗透到人们的生活中,现代仓储物流业成为我国经济社会发展的重要组成部分及推动力量。在企业的生产、批发、销售等多个环节链条上,仓储物流的管理对提升企业的管理效率发挥着重要的作用。文章在广泛调研现代物流仓储问题的基础上,针对目前我国现代仓储物流管理中存在的普遍问题进行分析,并提出对策,可为现代物流仓储行业的精细化管理提供参考,以期帮助企业提升经济效益。     

建筑工程项目进度管理策略优化研究

随着国民经济的快速发展,城镇化进程不断加快,建筑工程数量规模连年增长,社会生产生活对建筑需求量也呈爆发趋势,建筑工程已逐步成为当前经济架构下的重要组成部分。现代建筑工程环节众多,技术工艺复杂,工程管理的重要性尤为突出。此外,很多建筑企业在建筑工程实施阶段投入大量的财力物力,如果不能快速高效完工,企业的经济效益将难以实现快速增长。在此背景下,建筑工程项目进度管理工作成为各类建筑企业的关注要点。     

基于遗传算法的PHEV能量管理策略优化

本文以串联插电式混合动力汽车(SPHEV)为研究对象,开展对其能量管理策略优化的研究。首先对整车能量管理策略进行分析,将发动机启动功率作为优化对象,以燃油消耗量作为优化目标,运用遗传算法全局搜索发动机最优启动功率,以UDDS作为循环工况,通过整车模型仿真验证优化结果的正确性与有效性。结果表明,在保证整车动力性与经济性的前提下,本方法在一定程度上提高了发动机平均工作效率,降低了整车燃油消耗,燃油经济性提高了11%以上。     

机关事业单位编外人员管理现状及应对策略

<正>近些年我国社会的不断发展,使我国进入快速发展的新时期,为了加强政府市场监管、社会管理和公共服务职能,同时也为了满足人民群众日益增长的物质和精神文化需求,完善和扩大政府的公共服务供给质量。针对机关事业单位编外人员的管理已经成为一个十分重要的内容,需要对整体的结构模式进行完善和管理,使编外人员管理工作更加有效。目前,     

编外人员劳动保障权益保护问题思考

《劳动合同法》颁布实施两年多来,我省劳动合同签订率大幅提高,劳动者的合法权益得到了有效保护,劳动关系更加和谐。但近一段时间,国家机关、事业单位、社会团体编制计划外人员(本文简称编外人员)因签订劳动合同、参加社会保险、工资福利待遇等问题到劳动保障监察部门投诉较多,涉及单位、人     

共享式停车设施布局优化与管理策略

停车信息诱导系统的主要功能是建立停车场网络系统,利用智能化手段引导司机尽快找到有剩余空车位的停车场。停车共享可以在停车场规划设计和运营管理两个阶段实现,在规划设计阶段是从停车设施的建设模式考虑,主要应用的的模式包括:不同建筑间的停车共享;公共停车设施的对外共享;设立公共停车设施基金。共享式停车设施出入口布局优化研究在停车设施的规划设计过程中,停车场出入口的布置是停车场服务能力的重要影响因素,出入口     

交通施工企业青年员工管理策略优化研究

随着时代的发展,“95后”青年员工已经成为大型国有交通施工企业的主力军,但本应充满斗志的青年一线技术人员却频频离职。针对这一现象,文章通过向交通施工企业的青年员工尤其是青年一线技术人员发放调查问卷获取相关数据,并运用层次分析法对调查问卷数据进行解析,了解大型交通施工企业青年员工对管理制度的诉求,探讨大型交通施工企业对青年员工的管理策略,并提出相应的优化建议。     

浅论施工现场存在的问题与优化管理策略

随着我国市场经济的不断发展,要想获得施工现场监理管理工作的主动权,从而做到表态有据、办事有根的效果,就要求监理人员把好产品的质量关。大量的事实证明,随着人民生活水平的不断提高,业主们对施工质量有了更高的要求,如果监理管理人员在施工阶段未起到自己应有的作用,将会导致建筑物的质量得不到保障。因此,必须采取措施提高监理管理在现场施工中的作用,以更好的提高建筑工程的整体质量。     

医院编外人员管理存在的问题及对策

由于编制限制和医院发展需要,当前我国公立医院的管理模式在传统事业编制基础上存在大量的非编制内人员。其在薪酬待遇、养老保障、职业晋升等方面,都和编内人员存在一定的差距。编外人员难以真正融入医院集体,缺乏主人公意识。解决好编外人员的管理问题是保障医院稳定和谐发展的重点工作。