完善我国公务员退出机制的途径研究

公务员退出机制是人事管理工作中进、管、出三大环节中不可缺少的一个重要组成部分。对于公务员制度而言,出口不畅是一个长久存在的难题。解决此问题,尤其要注重公务员聘任制的深化与拓展,使之适应中国特色土壤,以形成有进有退、能进能退的公务员管理机制。     

我国公务员退出模式与机制问题研究

公务员退出制度作为干部队伍建设的重要一环,在理论探讨和实践中得到不断完善,并越来越受到各界的重视。我国公务员退出的基本形式,可有四种四类模式,以期建立以引导、激发、淘汰、缓冲、执行、补偿、保障、监督、申诉救济为体系的公务员退出机制,以实现降低公务员退出壁垒,保持行政机关新陈代谢及公务员退出机制的人本化与常态化。     

风险投资退出机制的完善

风险投资是一种投资于未上市的新兴创业企业并参与管理的投资行为,要发展我国的风险投资业,就必须要有完善的风险投资退出机制。本文对风险投资退出机制相关理论进行简要梳理,分析了中国风险投资退出机制的现状及影响因素,提出中国风险投资退出机制的构建建议。     

我国风险投资的退出机制分析

本文在介绍风险投资的本质特征和运作程序的基础上，认为退出机制是风险投资发展的核心环节。通过分析我国风险投资退出机制的缺陷，提出了构建以多层次资本市场为制度基础的退出机制的建议。     

退出机制的完善与我国证券市场的规范发展

上市公司退出机制的启动,既是促进我国证券市场规范化、制度化、市场化运作的有力举措,也是我国证券市场逐步走向成熟的重要标志,对我国证券市场的健康发展起着积极的推进作用。但是．由于我国证券市场的制度缺陷以及退出机制本身的不完善使退出机制实施一年多来的实际效果并不明显,其应有的作用也没能充分发挥,还需要建立相应的配套机制,退出机制需要进一步完善。     

建立上市公司退出机制的思考

本通过对国内上市公司现状，尤其是ST和PT公司现状的分析，结合其他国家和地区的经验和做法，提出了降低我国股市风险，活跃证券市场，引导建立正确的投资理念的办法－上市公司退出机制，对该机制提出的背景，建立的意义，条件及办法进行了讨论，阐述了自己观点，供同行参考。     

我国企业市场退出机制的缺陷及完善

国有企业市场退出机制不完善，大量“病态企业”不能正常退出市场，严重制约着经济结构的调整和国民经济的健康发展，已是一个必须认真解决的现实问题。本文在论述完善企业市场退出机制重要性的基础上，分析了当前存在的主要问题，并提出了下步工作建议和思路     

完善银行业市场化退出机制时不我待

当前银行业所处的市场环境正在发生深刻变化,不仅单家机构面临各类风险的表现形式更加复杂多样,管控难度更大,而且风险关联度上升,传递渠道多元化,对银行业的全面风险管理能力提出了更高的耍求。针对当前备受关注的市场化退出机制问题,银监会提出要进一步研究金融机构经营失败时的退出规则,     

我国证券公司退出机制研究

在当今资本市场，证券公司的活力是整个市场活力大小的关键和基础。但是近年来，因经营失败而被处置的的证券公司日益增多，证券公司的退出机制开始引起各界广泛关注。我国目前的退出机制尚存诸多缺陷。发达国家大都具有完备的退出机制，具有诸多可资中国借鉴之处，其核心在于具有完备的立法。     

建立我国经济适用房退出机制

经济适用房作为保障性住房体系的重要组成部分,没有相应的退出机制,不仅会造成资源的浪费和不公,而且变相地减少了经济适用房的房源。建议经济适用房的建设标准不应过高,审查要有连续性,退出可以有政府退出、住户退出两种方式。     

关于建立中国上市公司退出机制的思考

在中国证券市场上并非不存在上市公司退出制度。上市公司退出机制引起关注的背后实际上是对 ST、 PT股票价格与价值大幅背离的忧虑 ,对中国证券市场优化资源配置功能难以发挥的担忧。非市场化的政府行为造就了 ST、 PT股票的“幸福生活”,成为上市公司退出机制的最大障碍。因此 ,一个超越“上市公司退出机制”的话题便是中国证券市场的再造。这才是我们讨论“上市公司退出机制”的题中之义     

退出机制与我国的资本市场

由于我国证券市场尚缺乏有效的退市机制,市场上一些不尽人意的现象时有发生。为了有效发挥证券市场资源化配置的功能,抑制股票市场的过度投机,降低市场盈率,促进我国证券市场健康稳定发展,应在均衡市场各方利益的条件下,克服各种障碍,尽快建立和健全完善的市场退出机制,营造清洁的投资环境,保护投资的利益。     

关于规范我国的风险投资退出机制

如今风投越来越热,而关于创业投资退出机制的管理和完善也成为不容忽视的重要问题。文章主要通过对创业投资退出机制的渠道、现状和成因,以及与成功国家的比较来说明创业投资退出机制的规范性和重要性。事实上,创业投资退出机制在整个风投过程中有着举足轻重的地位。     

构建我国上市公司市场退出的法律机制

目前我国有关上市公司市场退出的法律规定不成体系,不便操作,所以在构建该法律体系时要坚持三公原则、审慎原则,坚持维护市场的稳定发展,在退出的方式选择上,在完善破产法的同时,建立重整制度,在重整程度中设立重整监督人,着重于上市公司和投资等多方权益保护,立足于上市公司的再生。     

投资银行退出机制研究

投资银行的退出往往会威胁投资者的安全，甚至会严重影响到金融体系的稳健运行，给整个社会经济生活带来重大影响。国外成熟市场上普遍建立了完备的投资银行退出机制。借鉴国际经验，中国应建立完备的投资银行退出机制。     

我国资产管理公司退出机制研究

我国金融资产管理公司的成立具有重要的历史意义和现实意义,其主要任务是对接收的不良资产加以恰当的运作,然后,再一次转让出去实现资金回收的最大化。由此可见,能否建立起有效的退出机制是资产管理管公司能否完成国有商业银行不良资产处置这一重任的关键所在。在世界范围内的银行不良资产重组过程中,多年的经验证明,法律支持、政策配套和制度创新显得尤为重要。     

新时期我国公务员培训问题的若干思考

新时期搞好公务员培训在建设高素质公务员队伍中有着十分重要的地位；我国公务员培训在培训的理念、制度和实际操作层面存在着一些问题和不足；必须不断更新公务员培训理念，改革传统培训方法，更新培训内容，建立培训主体多元化和市场化的竞争机制，逐步探索完善中国特色公务员培训制度。     

新两法下的风险投资退出机制研究

风险投资最重要、最核心的环节是风险投资的退出过程,其成功与否也看风险资本的最后退出是否成功。本文在介绍了风险投资退出的一般方式后,对我国的新旧《公司法》、《证券法》的有关法律条款进行了对比分析,指出新两法的通过将极大地促进风险投资在我国的长足、健康发展。     

刍议我国小银行公司治理与退出机制

本文针对国内国外实际情况,就小银行的公司治理和退出机制问题进行了探索,并就新形势下如何把我国小银行的效益和风险控制在合理水平上发表了自己的观点．     

论建立国有经济退出机制的现实意义

国有经济布局和结构调整是我国经济体制转轨过程中国有经济面临的一个十分重要的问题,其实质是正确界定政府与市场的职能,并按照政府与市场职能的划分,调整原有已经形成的国有经济布局和构成.在当前市场经济体系正在确立的条件下,国有经济不能再寻求通过全面增加国有资本投入、扩大规模来发展的模式了,而应重点推进实质意义上的公共经济建设.改革的重点不是简单实现国有资产的保值增值,而是为国有经济发挥弥补市场缺陷的作用构造条件.因此,建立有效的国有经济退出机制是调整国有经济布局和结构的突破口.