国民待遇的误区与政策选择

近年来，我国对外商投资政策进行了一系列调整，外商投资企业除还保留一定所得税优惠外，与内资企业的待遇已基本拉平，近期，国家有关部门正考虑调整税收政策，其中这一就是要根据世界贸易组织的要求，对外商投资实行国民待遇，取肖对外商投资企业的所得税优惠，仔细分析，似乎对WTO国民待遇原同的理解有所偏差，并且目前取消外商投资优惠政策的条件也尚不成熟。     

国民待遇的误区与政策选择

近期,国家有关部门正考虑调整税收政策,其中之一就是要根据世界贸易组织(WTO)要求,对外商投资实行国民待遇,取消对外商投资企业的所得税优惠。那么国民待遇是怎样一种标准呢?国有企业,集体企业、民营企业都属"国民’,可他们的待遇又是不平等的,那么,谁的标准是国民待遇标准?现在是否适合让外商"享受"这类待遇呢?     

与时俱进调整外资超国民待遇

国际投资法上的外资国民待遇是指投资东道国根据其参加的国际多边、双边协定的规定，给予外国投资及投资者以不低于本国投资及投资者的待遇。所谓超国民待遇即指赋予外国投资者超过本国投资者的待遇。改革开放以来，外商投资企业超     

入世后对我国外资政策中国民待遇的重新认识

我国入世后,必须给予外商投资以国民待遇,这就要求我国必须对现有外资所受到的非国民待遇进行调整,以适应世贸组织的规则,扩大利用外资。     

外商投资国民待遇问题新探

<正> 外商投资待遇问题一直是国际投资法中的一个核心问题,而其中的国民待遇问题则尤其受到人们的关注。下面,笔者将从国民待遇的来源、内涵及与其他待遇制度的关系、适用惯例等角度出发,并联系我国当前的实际,对外商投资国民待遇问题试作一番新的探讨。     

国民待遇下陕西外商投资软环境建设的政策调整趋向

随着我国进入“WTO后过渡期”,我国对外开放将进一步扩大,国民待遇原则被赋予了新的含义。新的形势客观上要求我们必须进一步改善外商投资软环境建设,并对政策进行适时的调整。本文结合陕西外商投资软环境建设的实际情况,提出了减少对外商投资的超国民待遇和次国民待遇、提高引进外资质量、发挥资源优势等几点政策建议。     

消除理解误区——论国民待遇与入世后我国外资政策的调整方向

面对入世所带来的环境和条件的变化，无论是政府还是学术理论界都认为应该对当前我国的外资政策加以调整。但是，在对国民待遇的认识和采取何种外资政策问题上还存在一些误区甚至错误的观点，如果不对它们加以澄清和消除，必然会影响政府外资政策的正确制定和有效执行。     

浅谈外商投资企业在华的超国民待遇及入世后的政策调整

自改革开放以来,外商投资企业在我国迅猛发展,它们带来的资金、技术及管理经验对我国的经济 发展起到了很大的促进作用,同时它们也得到了较好的回报。其实,它们之所以有良好的发展,除了它 们自身的优势外,还有个重要因素就是我国为它们提供了比我们国内企业更优惠的政策,即超国民待遇。 然而,随着我国加入ＷＴＯ在即,这种待遇对我国经济的发展的弊端也显露出来：外资企业所具有的各种 优势使得国内企业处于不利的竞争地位。这也制约了国内企业的发展,对我国总体经济产生不利影响。 因此,我们应对外资政策作相应调整。     

国民待遇与外商投资企业在华融资

中国证监会和外经贸部联合发布《关于上市公司涉及外商投资有关问题的若干意见》,对外商投资股份有限公司上市发行股票和外商投资企业进入股票市场的行为进行了规范。我国已经入世,外商投资企业在华融资被提上议事日程。通过分析外商投资企业在华投资所考虑的因素,从国民待遇的角度考察允许外商投资企业在华融资的必要性,可以提出相关的政策建议。     

国民待遇、超国民待遇与次国民待遇

国民待遇又称平等待遇，在一般的贸易协定中，是指成员之间相互保证对方的公民、企业、船舶在本国境内享有与本国公民、企业、船舶同样的待遇。实施国民待遇必须是对等的，不得损害对方国家的主权，并只限制在一定的范围之内。世界贸易组织的国民待遇是指，对其他成员的货物、服务、服务提供或企业、知识产权所有或持有所提供的待遇，不低于本国同类货物、服务、服务提供或企业、知识产权所有或持有所享有的待遇。国民待遇强调的是对外国商品和投     

论我国外商投资超国民待遇的终结

引进外资是我国改革开放政策的一项重要内容,基于开放之初我国资金的极度稀缺,为了实现我国的社会经济政策,多而快地吸引外资,我国对外资实行了多种优惠政策,即对外资实行超国民待遇。超国民待遇涉及我国社会经济生活的方方面面,它起到了相当积极的、不可替代的作用;同时,我国长期执行的外资优惠政策对我国经济发展的诸多全局性不利影响也逐步显现。在中国加入TWO后过渡期的今天,我们有理由、有条件逐步取消超国民待遇,当然,在特定领域仍需保持适度的超国民待遇。     

西方国家外资政策中的国民待遇原则与我国的现实选择

在引进外资中向外商投资企业提供国民待遇是一种国际惯例。我国实行改革开放以来,为积极引进外资和国外先进技术,同时尽量减少外资对民族工业的冲击,对外商投资企业实行超国民待遇与非国民待遇并存的外资政策。随着国内外经济环境的变化,这种偏离国民待遇原则的做法逐渐暴露出许多问题,给我国经济发展及进一步扩大开放带来障碍。因此,遵守国际规则与惯例,逐步给予外商投资企业国民待遇,成为我国对外开放、利用外资工作中急需解决的问题。     

对外资企业实行超国民待遇的政策选择

发展中国家在争夺外资的过程中,对外资企业实行超国民待遇的做法愈演愈烈,不同程度地损害了自身利益。对超国民待遇的原因和影响分析表明,超国民待遇吸引了更多的外资,但恶性竞争的超国民待遇也造成对东道国的利益损害,应结合经济发展情况在引资过程中规范并逐步取消超国民待遇。     

论外资国民待遇与外资优惠措施的关系

在中国加入WTO以后,外资优惠措施是否符合国民待遇原则的讨论日益激烈。一种观点认为,外资优惠不符合WTO国民待遇标准,应予取消,而另一种观点却认为外资优惠待遇符合国民待遇中“不低于”的规定,并不违反WTO规定,不应取消。本文认为,WTO国民待遇标准并未涉及各国有关外资的优惠待遇,不能作为评判外资优惠合理性的标准,WTO外资国民待遇规则已经在我国法律中得到落实。在中国社会主义市场经济已经确立,在构造和谐社会的新阶段,逐步取消外资优惠,为国内外投资者搭建平等竞争法制舞台,是现实的选择。一、什么是外资国民待遇利用外资是我国…